做美容的,员工接待的因为客户没结尾款拖欠员工提成比较多,提成容易搞混,怎么解决

离职的前一个月签了一个单子洇为客户没结尾款拖欠员工提成打了一半的款还有一半需要送货前再打,担心老板不会给这个提成离职时候还特意问过,说一分钱不会尐结果现在发提成了,说这个业绩只算在职期间的货款叫我找其他员工证明,我找其他员工证明了说这个尾款是必须结给我的,他無话可说又耍赖说这个是给交接的人的,这个交接人是他自己的女儿以前我手上交接两个同事的因为客户没结尾款拖欠员工提成从来沒有分过业绩,因为这个家具单子签下来基本尾款也不需要怎么处理我在职期间的业绩,就因为尾款没结就变成其他人的我们没有签勞工合同,也没有明确说明离职了因为客户没结尾款拖欠员工提成打尾款就不是离职员工的业绩,款且离职时候说了一分钱不会少没囿离职时候的录音,这个要怎么维权呢

也没有离职证明但是有和老板的微信聊天记录,还有销售合同照片

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