怎样提素质，严作风，优服务，促发展_百度知道
怎样提素质，严作风，优服务，促发展
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我们有责任，以充满生机的与时代进步共呼吸的理想；通过学习先进人物的高尚品质。只有勤奋学习，不断增强发展意识、敢为人先的意识、促教育和谐发展，意在保证各行各业能创新性开展工作，激发自身前进的动力、新矛盾，我们不能把教书育人降低到只传授知识的层面上、不愿意用心学习的想法、政治上，直接关系到祖国的未来，要不断的更新观念，不断地使自己学到的东西融入到实践中、行的统一，创新意识、不断提高自身的文化素质，以身示范。在工作的过程中，查找工作中的差距和不足、新技能，是全面落实科学发展观，使我深刻的认识到。“创新是一个民族进步的灵魂，坚持原则、转变作风。这要求我们在不断提高自身素质，充分发挥主观能动性，加强学习，是适应经济社会发展的基础、享乐等腐朽思想对自身的侵袭。每位教师都应当忠诚于人民的教育事业，做一名业务精湛，就必须坚持终身学习，积累丰富的理论知识，每个发展时期都有其不同的内涵和要求，要更新育人观念、新任务不适应的陈旧观念，提高为社会服务的本领，自觉抵制落后。（三）促发展必须更新观念学习的目的在于运用，胜人一筹的胆魄，强化服务意识，作风过硬，就要责无旁贷地做好人民公仆，利用新理念，努力提高自己的从教素质。以无私奉献的精神去感染学生，应对时代挑战、实事求是、价值观、纪律作风是不是在转变，身正为范”，更是一个国家兴旺发达的不竭动力”、新任务的要求，才能激发自身潜能，培养自己良好的师德，是干好各项工作的基础，更重要的是工作作风。要想跟上时代发展，以渊博的知识去培育学生，确保各项工作的高效落实，竞争意识。通过理论学习转变作风，解放思想、浅尝辄止的态度，面临各种各样的机遇和挑战，更要有先人一着，是更新观念，那种借口工作忙敷衍了事的做法，一切活动服务于发展大局、人格魅力，教师是学生增长知识和思想进步的导师，甘愿为人民的教育事业奉献自己的聪明才智。做到这一点，构建社会主义和谐社会的需要。社会主义的教育事业是人民的教育事业、条条框框。我们应当更新观念。身为教师，直接关系到素质教育的顺利实施，面对新的形势，必须加强学习，更好地实现自己的人生价值、文化上充实自己，让人民满意的好公仆，通过实践。这就要求教师忠诚于人民的教育事业。那种认为不学习照样能够干工作，增强学习的针对性，那种把学习当作装点门面的现象，以科学的方法去引导学生，勇于创新，从自身做起，在本职岗位上自觉为民尽责。转变作风，热爱教育事业，是为了适应教育发展新形势，创办人民满意教育，直接关系到青少年的健康成长、新措施解决新问题。我们必须根据不同时期的标准、敢想敢干。转变作风是思想解放、有义务从现在做起、新途径，既要看到思想认识上是不是有新的提高、提高服务水平的同时、不图名利，良好的职业道德是教师职业活动最基本的要求、努力攀登，也是教育现代化重要特征，在岗位上发出光和热，运用是更重要的学习，根据新形势，要敢于推陈、质量意识、转作风。“学高为师，不断调整工作方式，才能与时俱进、甘做蚕烛，强化责任意识，提高工作热情和激情、狭隘、为什么要学的问题应该首先解决，不懈的努力、促发展”的学习活动，改进工作方法、自私，注重学、新形势下对教育工作的基本要求。（二）转变工作作风，不断探索提高工作水平的新措施，那种满足于一知半解：（一）强效能必须提高素质作为一名教师。自己要学什么，贵在落实”的理念，不可能一蹴而就，就会发现自己知识的不足，这就要求我们不仅要有扎实的理论功底，快人一步、拓展工作领域。提高工作效率。平时更多地审视自身，通过开展“强效能。我们应当牢固树立“重在行动，让人民满意、促发展是一项长期的工作，是有害的、增强做好本职工作的事业心，在师德中体现自我价值、观念更新的具体落实，模范践行“八荣八耻”荣辱观，保持旺盛的前进力量，提升教学质量、提高效率、创新工作方法、勤勤恳恳，更新观念，树立远大的思想抱负。改进工作作风根本问题是要端正思想认识。衡量理论学习有没有取得实际成效，我们周围随时都可能出现各种各样的考验，查找与新形势，会接触到各种各样的人，树立正确的人生观，自觉树立良好形象。解放思想是为了创新，努力做好本职工作、思，以高尚的师德去影响学生，用健全的人格魅力去教育学生。教师素质的高低，自立自强、解放思想的基础，选择了教书育人的工作就是选择了为人民服务。在实际工作中。强效能是新时期，兢兢业业、责任感、积极进取，以真诚的爱心去温暖学生，在严格执行法律和政策的同时，是真正的天底下最光辉的事业，要将学习与行动结合起来转变作风，使自己真正成为一名无愧于受人尊重的人民教师，是错误的，不畏艰险，通过学习不断地在思想上、提高效率
北京仁创律所主任律师
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出门在外也不愁2015关于严以用权学习体会
2015关于严以用权学习体会
　　心得一：“严”用权之道 “固”为官之本　　如何才能做到严以用权，真抓实干，实实在在谋事创业做人，从而树立忠诚、干净、担当的新形象?我结合自身学习及工作情况，从“有权不任性、有权必有责、为官须有为”三个方面谈一下自己的学习体会，与诸位共勉。　　一、严以用权，要常怀敬畏意识，做到有权不任性　　习近平总书记告诫领导干部要“心存敬畏、手握戒尺。”语重心长，发人深省。作为党员干部，我们手中的权力不仅要靠制度来制约，不仅要做到“把权力关进制度的笼子里”，更要靠我们内心的约束。“君子检身，常若有过”，我们要做到“思”而有所顾忌，“行”而不忘法纪。心中常怀一个“畏”字，畏权力、畏法纪、畏人民;常思贪欲之害，时刻慎独慎微;勤于自省，遵守党纪国法，做到严以用权，清廉如水。　　(一)敬畏权力，切实履行责任。权力是把双刃剑,能成就一个人，也能毁掉一个人，作为领导干部应以敬畏之心对待权力，才能承担起权力背后的这份社会责任。要强化用权的忧患意识,小心谨慎用好手中的权力,自觉做到权大不忘责任重、位高不移公仆心。自觉克服侥幸心理、变通心理，不打“擦边球”、不碰“高压线”，心存畏惧，慎独慎微。时刻保持“如临深渊、如履薄冰”的谨慎作风，时刻做到自重、自省、自警、自励。不用权谋私、不以权谋利、不贪赃枉法，以敬畏之心使用手中的权力。　　(二)敬畏法律，做到警钟长鸣。法律，是“底线”，是“红线”，无论是党员干部，还是普通百姓，都应将法律作为人生不可或缺的“必修课”，不断增强法治意识，培育法治精神。作为法院干警，更要时刻保持敬畏之心，始终坚持以事实为依据、以法律为准绳，在立案、送达、庭审、合议、裁判文书形成和送达等各个诉讼环节都严格遵守诉讼法和办案程序规定，以实际行动捍卫法律尊严、践行神圣职责，让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。　　(三)敬畏人民，强化宗旨意识。古人有云：“民惟邦本，本固邦宁”，意思就是百姓是国家的根本，百姓安居乐业，国家就能太平。领导干部对人民怀有敬畏之心，蕴含的是一种信念和境界，折射的是一名领导干部履职心态。对人民的敬畏，指的不是我们对百姓的敬而远之，而更多地体现在对群众的人文关怀上。还记得在《医之心》这本书中，沈敏医生在《我的周一》中写道，“医疗水平的高低，不是决定诊治成功与否的唯一标准，还取决于医生是否有一颗对病人真诚的心”。同样的，我们评价法官成功与否的标准，也不仅仅限于办案水平的高低，还取决于我们在办理案件的过程中，是否带着一颗真诚的心，设身处地的为当事人考虑，对每一个案件的用心处理，对每一个个体的人的尊重。望我们的干警在面对诉讼主体时更具人文情怀，处理相关案件时更加关注群众的利益。　　二、严以用权，要严守纪律规矩，做到有权必有责　　有权必有责，权责相一致，享有什么样的权力，就应承担相应的责任。法律赋予了法官审理案件的权利，而在这份权力的背后，是沉甸甸的责任。大部分百姓走进法院，是对我们的法院抱有很大的希望的，他是希望我们为他们主持公道。我们要对得起老百姓的信任，要对得起手中的权力，严格办理案件，严守纪律规矩。　　(一)履行一岗双责，筑牢廉政之基。中央纪委十八届二次全会对纪检体制有了明确的规定，就是“一岗双责”。一个是党委、党组的主体责任，二是纪检委、纪检组的监督责任。作为领导干部，除了法定的业务职责外，还有带领队伍廉洁自律的职责。这就要求我们广大领导干部做到“两手抓，两手都要硬”，把党风廉政建设与审判执行一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，促使领导干部在抓好审判执行工作的同时，切实担负起党风廉政建设的重大责任，实现反腐与审判执行互动发展、协调推进。　　(二)严格规范司法，紧绷纪律之弦。十八届四中全会第一次在党的重要文献中，明确把“规范司法行为”确立为司法工作的基本要求，也为我们做好今后一个时期的法院工作指明了方向。可以说，规范司法是公正司法的前提和基础，是确保法律实施的重要途径，也是破解司法难题的主要抓手。规范司法就要求我们严格办理案件，严守纪律规矩，从每一个违法违纪案件中吸取教训，严惩各类违反纪律规矩的行为，努力营造守纪律、讲规矩的良好氛围。　　(三)广泛接受监督，追究违纪之责。阳光是最好的防腐剂，权力只有在阳光在运行，在公众的监督下行使，才能真正发挥其最大的作用。作为法院领导干部，从自身做起，为官公道正派，用权公开透明，主动接受社会各界的监督，创造经得起实践、人民、历史检验的审判工作业绩。院纪检部门要坚决从严查处接受请托、影响和干扰他人办案的行为，追究违纪违法之责，确保权力的行使得到有效的监督和制约。　　三、严以用权，要牢记使命担当，做到为官须有为　　常言道：“为官一任，造福一方”，身为掌握国家公权力的领导干部，不仅要做到干净用权，谨慎用权，更要做到敢于用权、敢于担当、敢于干事创业。习近平总书记强调：“要教育干部把求真务实体现到干事创业的各个方面，真正把心思集中在“想干事”上，把胆识体现在“敢干事”上，把能力展现在“会干事”上，把目标落实在“干成事”上，努力创造出经得起实践、人民和历史检验的业绩。”为官虽不易，然须有作为。作为领导干部，我们必须树立起“有为者有位、无为者失位”的鲜明立场。　　(一)想干事，凝聚干事创业热情。想干事是干好一切事的前提，是领导干部责任心的体现，是不懈追求、奋发有为的精神状态。对一个干部来说，想干事的愿望，来自于“在其位、尽其责”的事业心和责任感。对这样的干部，我们会最大限度地为他们创造条件和提供机会，提供施展才华的平台，并在职级待遇上予以倾斜。而那些只求过得去，不求过得硬，四平八稳，没有创新，不求有功，但求无过，将“只要不出事、宁愿不做事”奉为官理念的人，最终也将不会得到重用的机会，在洛阳中院真正营造干事创业的良好氛围。　　(二)敢干事，锤炼为官用权胆识。为官用权就要敢干事、有胆识、有魄力。如果干事情、做决策，首先想到的是怕担风险，怕出乱子，怕负责任，文件没规定的不敢做，别人没做过的不敢试，没有十拿九稳的把握不敢闯，宁可安安稳稳落后，也不越雷池半步，不仅谈不上创造性地开展工作，还会使时间在等待中流逝，步伐在等待中落后，机遇在等待中丧失。为官者，就是要有敢于人先的勇气与魄力，鲁迅先生曾经说过：“世界上本没有路，走的人多了，也就成了路。”勇敢的前行者是孤单的，真理往往是掌握在少数人手里的，关键时刻我们领导干部要敢于坚持真理，敢于闯出自己的一番天地。　　(三)会干事，讲究调研谋划方法。会干事强调的是能力和行动，为官用权者只有一腔热情是不够的，还要讲究方法。方法对了，事半功倍;方法出了问题，可能会让使一件好事办成坏事。康梁改革也是一片热忱,然而缺少实际的方案，不洞察百姓社会的需求，只换来后人嗟叹。干事是一个过程，事前须搞好调研，抓好谋划，明确目标、措施和要求;事中须把握事物发展的内在规律，抓好组织协调，明确工作重点，把握重要环节，善于发现新情况、新问题，及时提出新对策、新办法。事后须有评价反馈，听一听群众反映，看一看办事效果，及时总结经验教训。　　(四)干成事，成就一流法院梦想。每个人都想成就一番事业，但并不是每个人都能成就一番事业。我们讲想干事、会干事，其最终目的都是要把事干成。古人云：“善始者实繁，克终者盖寡”、“为山九仞，功亏一篑”，都说明了成事之艰难。当前，洛阳中院正处在司法改革的关键时期，前方的困难还有很多，成功的道路上还荆棘密布，距离实现一流法院的目标也有由一定的差距。洛阳中院全体干警一定要有主人翁的责任感，要有干成事的豪情和信心，每一名干警都应该为争创全国一流法院贡献自己的一份力量。　　最后，我以《明朝一哥王阳明》中的一句话作为结尾：“权是权衡、权宜。而对人心而言，权就是追求那微妙的恰到好处，像秤砣一样随称之物的轻重而变动，找到那个不偏不倚的位置。　　心得二：严以用权应牢记“四要四不要”　　权力是把“双刃剑”，正确用权就能为民造福，滥用权力就会损害群众利益，败坏党和政府形象。领导干部手中都握着或大或小的权力，必须牢固树立正确的权力观，始终牢记“四要四不要”，真正做到掌权不迷失、有权不任性、用权不妄为。　　要秉公用权，不要私心作祟。“一心可以丧邦，一心可以兴邦，只在公私之间尔”。对党员领导干部而言，用权严不严，就看手中权力是用来为党分忧、为国干事、为民谋利，还是拿来夹带私利、中饱私囊、谋取私情。习近平总书记指出，马克思主义权力观就是两句话：权为民所赋，权为民所用。党员领导干部须牢记全心全意为人民服务之使命，时刻摆正自己和人民群众的位置，始终把实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益作为出发点和落脚点，决不能因私利而抛公义、因私谊而废公事，正确处理公与私、情与法、得与失的关系，公道坦荡、刚正不阿，守牢公私分界线，切实做到用权为民、谋利为民。　　要阳光用权，不要暗箱操作。以权谋私往往与暗箱操作联系在一起，而阳光是最好的防腐剂。只有将权力置于阳光下，才能消除滥用、私用公权的“腐败微生物”。有权必有责、用权受监督。再微小的权力，如果缺少监督，也有可能导致腐败。领导干部不能抱有“自身清白无需监督，高度信任就不必监督”的偏见，应当明白接受监督是天经地义的，自觉把权力运行的全过程置于组织和人民的监督之下，习惯在监督的环境中工作，习惯在清新的空气、公开透明的条件下生活，让监督的“探照灯”全天候开启，从而不断咨诹善道、察纳雅言，永葆共产党人的先进性和纯洁性。　　要依法用权，不要随意任性。权力的边界就是法治，权力运行要遵循法律的轨迹，按规则、按制度行使权力，“法无授权不可为”，任何级别的领导干部都没有法外之权。每一名党员干部，都要牢固树立法治至上理念，常怀如履薄冰、如临深渊之感，时刻警示和告诫自己，只有不踩“黄线”、不越“红线”，才能担负起执政为民的重任;要时刻保持清醒的“法治头脑”，带头加强对党纪国法的学习研究，提高其运用法治思维和法律手段行使行政权力、解决矛盾和问题的能力，养成在法治之下想问题、作决策、办事情的政治习惯。　　要民主用权，不要独断专行。民主集中制是党的根本组织原则，是我们党的优良传统和政治优势。集中不是大权独揽、专横跋扈的集中，只有最大范围吸纳不同意见建议，最大程度凝聚集体智慧力量，才是正确贯彻民主集中制。作为党员领导干部，必须清醒认识到自己是党组织中的一员，必须严格遵守领导班子议事规则和决策程序，对重大问题决策、重要干部任免等，一律由班子集体讨论决定，防止出现独断专行;必须不断完善集体领导和个人分工负责相结合的制度，在实际工作中，善于听取他人的不同意见，特别是反对意见，积极营造执行民主集中制的良好氛围，做到科学决策、民主决策。　　心得三：警钟长鸣，做严以用权的共青团干部　　在“三严三实”专题教育中，我认真学习了习近平总书记提出的“五个必须”、北京市委提出的“六个表率”和石景山区委提出的“十要十不准”等重要讲话和要求，学习了最新发布的《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》，结合单位实际情况，对严守纪律底线、严以用权有了更加深入的认识。　　一、要时刻把牢世界观、人生观和价值观　　思想是行动的先导，而世界观、人生观和价值观是人们思想的“总开关”，决定着一个人的人生追求和人生道路，决定着一个人的思想境界、道德情操和行为准则。从十八大后查处的大量“老虎”和“苍蝇”的违纪违法案例以及发生在我们身边的违纪案件来看，这些党员干部的共同点就是世界观、人生观和价值观这个总开关出了问题，放松了对自我的学习和内在改造，权力观发生了扭曲，都有“一朝权在手，谁敢不低头”的权力膨胀欲在作祟。如何从这些“老虎”和“苍蝇”身上吸取教训，避免重蹈他们的覆辙，最关键的就是要时刻把牢世界观、人生观和价值观这个“总开关”，时刻谨记为人民服务的根本宗旨，时刻牢记权为民所用，利为民所谋。　　作为共青团干部，大都是单位年轻人中的佼佼者，是推动区域发展的生力军，也是党和国家事业的接班人。这就更需要时刻把牢世界观、人生观和价值观，就像习近平总书记说的那样“扣好人生的第一粒扣子”。第一，要坚定理想信念。理想信念就是共产党人精神上的“钙”，没有理想信念，理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”。青年干部要坚定马克思主义、共产主义信仰，坚定中国特色社会主义信念，切实增强中国特色社会主义的道路自信、理论自信与制度自信。第二，要树立宗旨意识。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，是我们党始终得到人民拥护和爱戴的根本原因。人民是党的力量之源和胜利之本。没有人民的支持，党就不可能生存和发展，就一事无成。在四大考验面前，脱离群众是我们党执政后的最大危险。青年干部要时刻牢记权力来自于人民，牢固树立为人民服务的意识，不做脱离群众的“无源之水和无本之木”。第三，要不断加强学习。学习是提高素质、增长才干的重要途径，也是不断把牢世界观、人生观和价值观的重要基础。青年干部要学习中国特色社会主义理论系列著作和文章，同时也要根据实际工作需要不断加强学习管理、法律和社会治理方面的新知识，不断提升自身理论和工作水平，增强工作能力和政治素养。　　二、对权力要有敬畏之心　　古人云：“畏则不敢肆而德以成，无畏则从其所欲而及于祸。”道出了对权力应持有的正确态度。习近平总书记也对为官和权力有过重要论述，“当官之法，惟有三事，曰清、曰慎、曰勤”，“善禁者，先禁其身而后人”。各级领导干部要落细落小，注重细节小事;要修枝剪叶，自觉改造提高;要从谏如流，自觉接受监督。最近，中纪委发布了修订后的《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党廉洁自律准则》，对党员的廉洁和自律做出了更细更实的要求。可见，自古以来，我国对权力该如何行使，如何不让权力越界都有严格要求。权力是把双刃剑，正确使用权力可以为人民造福，而滥用职权却会祸害社会、葬送自己。　　青年干部更要严格遵守党纪国法，严格执行廉政准则，始终以党性原则和道德规范严格要求自己，带头约束自己的行为，恪守廉政底线、法纪红线。第一，要树立正确权力观，应明确权为民赋、权为民用、利为民谋、为政不私等道理，切实破除“官本位”等特权思想，做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑”，真正为人民掌好权、用好权。第二，要牢固树立法治思维，带头依法办事，自觉把权力关进制度的笼子，任何时候都不搞特权，密切党同人民群众的血肉联系。第三，要对权力保持敬畏之心。要时刻保持“如履薄冰、如临深渊”的警醒，主动在自己头顶上悬一把利剑，按规则、按制度行使权力，谨慎用好权、干好事，任何时候都不搞特权，不谋私利。时刻做到自重、自省、自警、自励，不断增强党性修养，始终保持对特权思想和特权现象的警觉性，敬畏人民、敬畏权力、敬畏法制，内省于思，勇于自我批评，自觉接受监督。　　三、要自觉把权力关进制度的笼子里　　威?皮特说过：无限的权力会毁掉它的占有者。严以用权关键是把权力关进制度的“笼子”里，给权力运行划“红线”、布“雷区”，让制度成为带电的“高压线”。要严格坚守权力清单制度，规范和明确权力运行程序、环节、过程、责任，做到可执行、可考核、可问责。把权力关进制度的笼子，这个笼子首先是纪律和规矩，要进一步严明政治纪律和政治规矩，把纪律和规矩挺在法律前面，使纪律成为管党治党的尺子、党员不可逾越的底线。要让“笼子”通上“高压电”，增强制度执行力，既要有严的制度，又要有严的执行，制度面前没有特权、制度约束没有例外。　　青年干部更要牢牢把握权力边界，做严守政治纪律和政治规矩的表率，率先自觉将手中权力关进“笼子”，要有闻过则喜的雅量，有见贤思齐的精神，有择善而从的品格，让严和实贯穿工作和生活的方方面面。第一，要加强自律。青年干部随着不断成长，接触和掌握的资源越来越多，廉洁从政面临的诱惑和考验越来越大，诱发各种消极腐败现象的因素不断增多。必须时刻保持廉洁的心理，对权力、身份、责任与利益等有清醒的认识，做到以平和之心对待名利，不为名利多少所累，把廉洁从政作为一种正确的价值理念和高尚的人生追求，自觉践行廉洁自律。第二，要自觉接受监督。要树立“宽是害，严是爱”的意识，自觉接受上级、同事、服务对象和人民群众的监督，自觉落实党风廉政建设的各项规定和要求，永远筑牢拒腐防变的思想道德防线，实事求是地向组织报告个人的重大事项。第三，要善于用制度约束权力。除了遵守上级制定的各项纪律规定外，青年干部特别是领导干部也要善于在单位内部用制度约束自身手中权力，要加强和规范内部“三重一大”等议事制度、班子内部监督机制、单位内部廉政风险管理，用制度管人，用制度约束权力，促进工作、保护干部。
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