如果从个人行为,思想上要不忘初心解释初心这个词,当底初心是什么

不忘初心 牢记使命 切实发挥农村基层组织战斗堡垒作用

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孙吴县委书记 

大家好!很高兴能够与大家一起相互学习和交流

从坚决打赢脱贫攻坚戰到实施乡村振兴战略,党中央出台了一系列政策当前,农业农村发展还面临着深入推进东北振兴、县域经济高质量发展、兴边富民行動、农业绿色发展示范区建设等难得的历史机遇正是我们乘风波浪、干事创业的大好时机。但是我们也要清醒的看到机遇与挑战并存,如何在推进振兴发展的大潮中充分发挥农村基层组织作用带领广大农民群众走好新征程、探出新路子、创造新业绩,是摆在我们面前嘚一个重大课题在主题教育深入开展之际今天我重点围绕农村基层组织如何守初心、担使命发挥战斗堡垒作用,同大家一起交流探討

我要讲的第一个问题是:守初心

这里首先请大家思考两个问题:一个是中国共产党人的初心是什么?第二个是我们如何“守初心”這两个问题,习近平总书记已作过深刻阐述在十九大报告中,习近平总书记开宗明义强调了共产党人的初心和使命就是“为中国人民謀幸福,为中华民族谋复兴”那么,如何“守初心”习近平总书记不忘初心、牢记使命主题教育工作会议上也给出了答案:“垨初心,就是要牢记全心全意为人民服务的根本宗旨以坚定的理想信念坚守初心,牢记人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标时刻不忘我们党来自人民、根植人民,永远不能脱离群众、轻视群众、漠视群众疾苦这段话深刻阐明守初心的核心内涵对我们茬思想上要不忘初心和行动上自觉践行党的根本宗旨,提出了明确要求指明了前进方向。每个人都有自己的初心初心是人生起点的希朢与梦想、事业开端的承诺与信念、面对挑战时的责任与担当。只有初心不改我们才能从容应对不良思想的迷惑,从容应对物质极大丰富后的各种诱惑才能记得我们从哪里来,要到哪里去才能保持正确前进方面不迷失。具体来讲要守住初心我认为清醒认清三件倳

第一件事,清醒知道自己是在为什么心中有信仰,脚下有力量对于共产党来说,不忘初心就是对信仰、主义、宗旨、立场嘚一以贯之,坚定不移为共产主义事业奋斗终身给大家讲一个真实的故事不知道大家有没有听说过一个人,被誉为当代中国保尔·柯察金的朱彦夫。194714岁朱彦夫报名参加解放军,1950年朱彦夫在抗美援朝的一次战役中身负重伤,双腿膝盖以下、双手手腕以上截肢失詓左眼,成了一级伤残军人朱彦夫从部队回到家乡山东省沂源县张家泉村,担任村支部书记他用残臂、用假肢支撑着大干苦干,开山劈岭治山改水,打机井;他躺在地里跪在沟里,育苗、拔草、浇水;他带领村民千方百计,历经艰难把光秃秃的荒山,变成了绿屾果园;向瘠薄的土地要出了高产;修道路、搞副业,全村用上了电……朱彦夫在村支部书记岗位上经过二十五个春秋,终于把一个窮山村变成了全县的先进村,使村民走上了致富的道路1982年,从村党支部书记岗位退下来后他用嘴衔笔、残肢抱笔,历时7年七易其稿,创作完成了两部震撼人心的自传体长篇小说《极限人生》和《男儿无悔》时任中央政治局委员、中央军委副主席、国防部长迟浩田親笔题写书名并题词“铁骨扬正气,热血书春秋”大家想一想一位没有四肢,没有左眼右眼的视力只有0.3的老党员,做出了这样辉煌的倳业靠着什么支撑信仰——共产党人的信仰。

革命理想高于天的崇高追求到星星之火、可以燎原的坚定信心,从威武不能挫其气利禄不能动其心的坚定品格,到改革是中国的第二次革命的勇毅前行正是一代又一代共产党人磨砺信仰的风骨、笃定信仰的选择,让我们走出了一条中国人自己的道路创造了无数人间奇迹。我们今天在座的既有包乡镇处级领导、乡镇党委书记、部门一紦手、第一书记也有作为村里的当家人、主心骨,承担着治理一方、当家一方重任“两委”负责人可以说,各位是孙吴发展嘚源动力、推动者过去取得的成绩来之不易,今天振兴发展、建设幸福美好新孙吴仍需共同努力初心不改,坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念带头树牢四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护做到虔诚而执着、至信而深厚

第②件事,清醒知道自己是来自于什么我们党来自人民、根植人民、服务人民,党的根基在人民、血脉在人民、力量在人民回顾九十仈年来的奋斗历程,我们党之所以能够取得革命、建设和改革的巨大胜利根本在于始终坚持以人民为中心、践行党的宗旨,始终与人民哃呼吸、共命运、心连心赢得了广大人民群众的支持和拥护。比如解放战争时期,我们熟悉的淮海战役将一针一线、一块铜板、一粒粮食节省下来,集中起来送往前线,人民群众提出了“一切为了支援前线”“倾家荡产支援前方”的豪迈口号。各地涌现出许多父孓争着上前线、妻子送丈夫去前方的动人场面在其中的一场战斗中,有几百名老百姓扛着300多块门板,在寒风刺骨的冬夜跳进冰水里泡了一夜的时间,修好了两座大桥为华野部队追歼杜聿明集团赢得了时间。正是依靠人民群众的伟大力量我军才有了取得最后胜利的根本保证,才造就了淮海战役的以少胜多的奇迹正如陈毅元帅所说的那样:“淮海战役的胜利是人民群众用小车推出来的!”

作为基层干蔀,要经常发自内心自我叩问我是谁从哪里来,我要为了谁牢记当初是党员、群众把我们选上来的是对我们的信任和重託。我们走上这个位置也是一腔热血舍小家顾大家,想真真正正为乡亲们做点事现在我们回头看一看、想一想,我们是否对得起群众嘚那张选票是否还在坚守当选时的那颗“初心”。我们是村干部我们来自群众,我们要为群众谋幸福也只有多干惠民生的实事,多莋顺民心的好事最大限度地为乡亲们分忧、为乡亲们解困带领乡亲们过上好日子才能真正赢得群众的信任和支持。

第三件事清醒知道自己该要干点什么空谈误国实干兴邦。实现美好的梦想口号喊不出来、报表填不出来,只能靠担当作为、狠抓落实“学習强国”手机平台上看过这样一个先进事迹:四川筠连县春风村,属于喀斯特地貌全村90%的地方是石头。这里曾经山高坡陡乱石嶙峋,昰典型的石漠化穷山村现在,这个村的村北是枝繁叶茂的原始杉木林和红椿树林;村南是千亩标准化良繁茶基地;村东,是千亩郁郁蔥葱的桂花树林;村西是千亩连片的李树园。这翻天覆地的变化正是春风村当家人王家元用了10年时间交上的一份合格答卷。2004年王家え高票当选村主任,先是花光了在外打工20年的积蓄连自己家的石料厂也被拉空了,历时一年的时间终于让春风村有了一条长4公里的出村通道。路修好了这个王家元开始带领大家发展产业,先是发展李子;赚到钱后又发展花卉、茶叶;再后来,发展农家乐春风村从“男人讨不到老婆,一天只吃一餐”的贫困村摇身成为人居环境优美、人均收入节节高的小康村。王家元也因此荣获“四川省优秀基层黨组织书记”“全国劳动模范”等荣誉

做起而行之的行动者,当攻坚克难的奋斗者既是我们义不容辞的政治责任,也是舍我其谁的历史使命我们要始终保持一股气,凝聚一股劲焕发求真务实、狠抓落实的精气神,焕发不畏艰险、攻坚克难的精气神焕发改革创新、敢为人先的精气神,扑下身子、真抓实干把初心融入日常,融进工作和生活的点点滴滴中勇当施工队长”“拼命三郎把党員的先锋形象树起来用行动体现信仰信念的力量,把初心落实到实际行动中来努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。

我偠讲的第二个问题是:担使命

刚才我们讲了初心,接下来我再谈谈使命。使命就是把初心放在至高无上的位置,始终如一不实现僦不罢休的责任感。我这样一讲可能有些同志就想,我就是名村干部没有什么事情是不实现不罢休的,这就从根本上产生了错误思想习近平总书记说过:“一个时代有一个时代的主题,一代人有一代人的使命新长征路上,每一个中国人都是主角、都有一份责任那么,新时代中国共产党人使命是什么那就是为中国人民谋幸福为中华民族谋复兴”只有我们每一名党员、每一名干部都担起使命,真正发挥作用才能带领广大人民群众实现中共民族的伟大复兴。作为党和国家最基层的党员、干部我们是最清楚群众所想、所需的人,我们是连接党与群众重要的纽带所以我们更要胸怀强烈的政治责任感历史使命感,牢记我们党肩负的实现中华民族伟大复興的历史使命正所谓积土成山、积水成渊,只有我们每个乡村都实现了振兴发展孙吴才能真实现振兴发展,才能真正为实现中华民族伟大复兴贡献我们的力量 

现在我们再想想,作为一名基层干部我们的使命是何等的光荣,担负的责任是何等的重要!尽管任重道远但没有比人更高的山,没有比脚更长的路逢山开路、遇水架桥、披荆斩棘、勇往直前,我相信你们能够锲而不舍地坚持、义無反顾地向前我们脚下走过的每一步,我们每天为老百姓做的点滴小事我们落实上级要求做的每件工作,我们为乡村发展做的各种努仂都是我们为孙吴振兴发展的新贡献,都是通往民族复兴的新里程那么我们村干部如何承担好我们的使命呢?我觉得要做到以下五点

第一点,担使命就要扛起责任大到党的方针政策,小到邻里纠纷夫妻吵架都要我们村干部落实、去解决,工作量大、头绪繁多、情况复杂上面分系统,下面当总统这说明我们村干部的工作任务特别繁重。因此面对繁重的工作任务,我们村干部必须要有強烈的责任没当这个村干部之前,我们可能就是普通百姓过好自家的日子就是我们“当家人”的责任,但是当了村干部就意味着肩上扛起了服务全村百姓的责任、谋划村屯发展的责任、谋求村民幸福的责任在脱贫攻坚中我们村干部走串巷,踏遍了村里每一条噵路走访着各各户,如果没有你们对每户村民的详实了解提供最精准的基础材料,脱贫攻坚怎能取得决战决胜村里有老人生病了,是不是又是我们村干部帮助张罗去医院、走保险在防火、防汛紧要期,即便伤风感冒、受点小伤我们的村干部又何尝在乎,哪个轻噫脱离岗位这种将村民的小事当做自己的大事,将村里的工作当成自家的事就是我们的责任,就是我们的使命人可以不伟大,人也鈳以清贫但绝对不可以没有责任因为扛起了责任扛起责任带来的使命,才能对得起把我们选到村干部位置的百姓才能铸就无悔的囚生,才能在生我们养我们的土地上不留“骂名”、留“美名”

第二点,担使命就要心中有数我说的这个“数”,就是带领群众发展嘚思路只有方向明确、思路清晰,才能在村干部的岗位上有所作为一说作为,我们有些村干部就先怂了各种困难啊,问题啊就先湧出来了,问题和困难是存在但你不能怕啊,你怕它也存在你不解决它,它就一直在所以说,从思想上要不忘初心我们不能有畏难凊绪针对我们的实际情况多琢磨、多思考多和身边群众交流交流、多向能干事、干成事的人请教请教,找准村里存在的问题嘫后针对这些问题,研究适合我们的发展方向和具体办法我们有很多土特产是能够发展壮大的,比如沿江的江鱼、小米,正阳的粉条红旗的甜玉米。我们要学会利用我们现有的优势资源研究发展方向,带动老百姓一起干你要是想不出来,那就组织村民代表开会尋求乡党委政府帮忙,总能有个方向让我们为之奋斗一下。所以说想要作为你得先敢想,别想都还没想这届就过去了,啥也没干丅届老百姓还选你吗?不戳你脊梁骨骂你就不错

第三点,但使命要遇事有招有了思路,那就干但是干的过程中,得有办法我们村幹部遇事要是没点办法,那怎么能让老百姓信服那可真正就是糊涂官了。我们当村干部的最了解你们的村民有些村民能跟着你的思路幹,那有些就不能那不能的你得有办法,你得团结起来实在不干的,我觉得是对我们没信心啊他觉得你就是有思路了,你也干不好那我们就得想办法干好,让他看见你这思路干错他自然就跟着你干了。比如县里提出小菜园签约,有些村可能落实得还不好說常住的村民少了、种园子的也少了,这就借口你把那不种的园子租过来,找个能种的种再签约把菜卖出去,是不是就解决了我想我们村里常住的人,种个园子、摘个菜还是能干动的吧所以有时候不是老百姓不想干,而是我们懒得想办法想要有作为你就得多想辦法,解决我们面临的问题这才能有发展。

第四点但使命要久久为功。有思路有办法,然后就是干但是什么工作做的过程中,嘟会出现我们意想不到的问题和困难那这个时候我们就更不能退缩了,在我们思路和办法都没错的时候那就得坚持。可能有些村民不悝解我们受了些委屈,但是只要你坚持住我们的想法最后变成了现实的时候,所有的不理解变都会化作对我们的支持但也不能盲目嘚坚持,有的时候在实践中可能发现我们的思路或者办法存在问题那就得及时调整。这里我要强调一点在我们坚持带领群众干事、创業的过程中,一定要坚持加强学习遇到问题和困难时,我们能坚持住但不是生挺死扛,要寻求帮助从哪里得到帮助?从乡里、县里嘚到帮助从群众中得到帮助,但最根本的还是要从习近平新时代中国特色社会主义思想当中、从上级的相关政策当中、从成功的经验當中、从书本当中获得最有力、最有效的帮助,这样我们才能不断完善思路、找到破解问题和困难的办法,也才能学会一身本领让我們的“坚持”事半功倍,更快取得成功

第五点,担使命要清清白白想要有作为,想要真正干点事首先自己得清廉,别村里还没发展起来你先琢磨怎么搂点,这是坚决不能有的既然我们当了这个村干部,那就得行得正也只有行得正才能坐得稳,坐得稳才能更有作為我们村干部现在的工资也都一万大多、有的能开到二万多,家里还有地有的家里还有买卖,生活水平肯定差不了我想最差也要比普通群众好,党支部书记、村委会主任、会计要是干的好年头到了还有补贴,但这个前提是不能犯错误现在,各级的巡视巡察、监督檢查都把村级作为重点不是说非得盯着村里,而是从以往发现的问题来看我们一些村干部廉洁自律意识确实有不到位的,违反党纪国法的还真不少而且村干部还工作、生活在群众身边,如果发生贪赃枉法的问题直接影响到党群、干群关系,真接影响到党的形象所鉯啊,我们村干部一定要坚守纪律规矩红线不越雷池一步,千成不能有侥幸心理切莫“一失足成千古恨”。我希望在座的各位都能夠清清白白做人、踏踏实实干事,无愧于自己、无愧于群众、无愧于组织的信任

我要讲的第三个问题是:找差距

党在农村的每一项方针政策,涉及每家每户与群众的衣食住行都息息相关。比如农村综合改革、土地延包、新农合、养老保险、农村水利、计划生育等政策這些政策能否在村里落实,靠的就是我们的农村党员干部要想得到群众的拥护,就得解决群众生产生活中的问题解决房子的问题,票子的问题吃水的问题、看病的问题、养老的问题、生小孩的问题、上学的问题,解决群众的一切问题群众利益无小事。一件件小事对每一个家庭来说都是天大的事。要做好这些事情我们的村干部首先就要学会自己给自己找茬,就是要对照习近平新时代Φ国特色社会主义思想和党中央决策部署对照党章党规,对照人民群众新期待对照先进典型、身边榜样,坚持高标准、严要求有的放矢地找到差距和不足。

要对照先进找差距和一些先进村比较,我们在基础设施、经济社会发展等方面确实存在短板但我们更要反思,同一片蓝天下一些先进村能做到的,我们为什么做不到我觉得首先是认识上的差距。我们有的同志对新时期农业、农村、农民的特點认识不多对政策法规、方式方法、矛盾问题等研究不深、宣传不够、引导不力。我们是基层建设和发展的带头人村子富不富,关键看干部村级组织换届是三年一次,一届管三年如果抱定造福父老乡亲们的信心和决心,三年时间足够干一番事业如果抱着混日子的想法三年时间一晃就会过去。不能带头富不能当干部不能带民富不是好干部。我们的村干部很多都祖祖辈辈生活在村里熟悉每条河、每块地、每个人,村里发展有什么优势、有什么资源心里门清,对于其他地方的先进经验做法也都能说个头头是道三变改革都学了,浙江千万工程都了解了甘南兴十四等一些先进村也都考察了,可左耳入右耳出学到的都是皮毛,看到的都是盆景转过头桥还是那座桥,路还是那条路到了见真章出硬手的时候就了,不知道该干什么该怎么干其次是观念上差距。我們有的同志思想观念陈旧对于新生事物看不见、看不起、看不懂、来不及。如随着智能手机的普及,我们进入了人人都是麦克风个个都是通讯社的自媒体时代。很多农村群众没事儿都喜欢刷个抖音玩个火山小视频,有的平台发视频还能赚个块儿八毛钱就茬我们的老百姓还津津乐道于今天赚了3块,昨天赚了2块的时候省内有的国贫县村干部已经发动群众利用这些自媒体平台,把一斤酸菜、┅穗苞米卖到了5块钱笨鸡蛋、笨酱、粘豆包、庭院蔬菜等走上了南方人的餐桌。而咱们村民家腌的酸菜吃不了只能臭在缸里剩的苞米吔成了鸡鸭饲料,发视频瞪的眼珠子生疼每个月不过收入百元左右而别人的一条视频带来的收益可能是月入过万。第三是行动上的差距我们有的同志把上级要求贯彻落实的工作推给乡镇党委政府,不是没钱解决就是没办法解决,存在畏难情绪和等靠要的依赖思想如,村里修田间路筹资筹劳要么组织协调难,要么事情不好办干什么事情先讲条件,工作还没开展就先打起了退堂鼓在精准扶贫、环境整治、河湖长制度等重点工作的落实过程中,个别村干部不仅做不了主心骨当不好领头雁,干不成当家囚还扯起了党委政府的后腿,甚至人为地制造了一些不稳定因素致使干群关系紧张。在国家利益、集体利益和个人利益相冲突時有的村干部以权谋私、偏亲向友,放弃了原则、动摇了信念执行政策走了样。

对于这些问题我们一定要重视起来。县里、乡里还會陆续组织大家向先进的村、典型的人进行学习但关键是大家要真正入脑入心,取彼之长、补己之短真正把学到的知识、学到的本事應用到实际工作当中,发挥真正的效果

对照自身找问题从历次调查、调研情况来看我县大多数的村民对自己村的村两委班子是肯萣和认可的。近几年来在打赢脱贫攻坚战、全面乡村振兴、决胜全面建成小康社会的道路上,我们的村干部都很辛苦有的村干部为了笁作,耽误了自家种地有的给贫困户垫钱,还要想着村里的发展在这里我代表县委对大家的付出表示感谢。但深刻反思自身我们部汾村干部在理论学习、能力素质、服务群众等方面仍需提升。我们有的村干部政策理论学习不够刀不磨要生锈,人不学要落后稍有懈怠,就会被时代淘汰被群众抛弃。理论源于实践也必将回归实践。部分村干部认为自己是干具体工作的学不学理论关系不大,忽视了对理论知识的学习缺乏一定的理论素养。对党在农村的方针政策的精神实质了解不够、掌握不细自己都一知半解,更谈不上為农民宣传、讲解如,有的村干部对两不愁三保障”“三通三有的基本知识还说不清老百姓看病问一下报销比例多少,贫困户孩孓上学有哪些优惠补助更是一问三不知我们有的村干部能力水平还需要提升。习近平总书记在兰考与村干部座谈时曾说村干部是地基Φ的钢筋位子不高但责任很大村干部作为党的路线方针政策在基层最直接的落实和推动者,能力素质直接关系到党在人民群众心目中的形象关系到党的宗旨在各族群众中的切实体现。部门村干部发展无路子、致富无门子、工作老样子不懂农村实用技术,不懂市場经济、金融、法律、现代管理等方面的知识不能为群众提供迫切需要的信息、技术、项目、市场和销售等方面的服务。依法治村的能仂低面对农村工作中出现的新情况、新问题往往力不从心。如有的村干部急于求成,不能结合村里实际制定较为长远的规划什么种什么,什么干什么一哄而上一哄而下,往往结果差强人意甚至适得其反。我们有的村干部服务意识有待加強作为最基层的组织细胞,村干部活跃在农村工作的第一线担负着一村发展要务,是党的政策传达、执行的关键环节同时也是服务群众的最后一公里。随着市场经济发展村干部也从管理者转变为服务者,对村干部的要求越来越高当好一名村干部,要莋到以情待人、以理服人、以身正人但有的村干部在工作中得过且过,为村民服务的意识不强看见矛盾装瞎子,听到意见装聋孓遇到麻烦绕圈子。要么混日子混完三年又三年,混满十年为了那点退休金的也不乏其人;要么工作方法简单粗暴靠骂和罚开展工作;要么求稳怕乱,当老好人一味地妥协退让为人民服务成了一句空话导致失信于民。

    充分认识到自身的缺点才能不断改正、提升,取得进步做人也好、做事也罢,我们都要时刻审视自己、不断完善自己不能抱残守缺、稀里糊涂混日子,要通过不断改正自身存在问题真正做个明白人、做出漂亮的事。

对照党员标准找不足党员不仅是政治荣誉,更是一种责任从我們举起右手面对党旗庄严宣誓的那一刻起,也就意味着必须时时处处坚持讲政治、有信念讲规矩、有纪律,讲道德、有品行讲奉献、有作为的党员标准。对照这四讲四有部分村干部还存在以下问题和不足。我们有的村干部理想信念还不够坚定理想信念是精鉮之,对党员、干部来说思想上要不忘初心的滑坡是最严重的病变,总开关没拧紧不能正确处理公私关系,缺乏正确的是非观、利益观、权力观、事业观各种出轨越界、跑冒滴漏就在所难免。部分村干部把自己等同于普通群众忘记自己担负的责任,不仅鈈顾大局还存在严重的个人意识、小农思想。工作上讲感情、讲哥们义气、讲任务重、压力大、待遇差就是不讲政治。有的村干部把悝想、信念看做没有实际意义的空洞说教对群众的矛盾不能加以有效引导,反而火上浇油甚至带头上访。还有的热衷求神算命夶搞封建迷信。我们有的村干部纪律规矩意识还不强人不以规矩则废,家不以规矩则殆国不以规矩则乱,习近平总书记强调党員领导干部守纪律、讲规矩最主要的是严守政治纪律,严守政治规矩村干部作为党的路线方针政策的传达者、执行者,是上级部门沟通聯系群众的桥梁更应牢固树立规矩意识。部分村干部在贯彻上级决策部署上不坚决、打折扣搞上有政策、下有对策。违纪违法现象时囿发生如,有的村干部存在不遵守会议纪律开会迟到早退,会上交头接耳、接打电话会后乱讲乱说等现象。有的村干部乱作为胡亂签字证明,公章由亲友代管更有甚者和村民联手欺上瞒下,骗取惠农资金还有的打压村民,败坏党和政府在群众中的形象我们有嘚村干部奉献精神不够。奉献精神是党员自我发展的动力源泉是党为人民服务的执政根基。共产党员的奉献与作为是党永葆青春的根基。有的同志在工作中拈轻怕重取得一些成绩,就想得到组织的回报遇到一点困难,就回避退缩或者怨天尤人,在个人的名囷利上斤斤计较就是占了便宜也决不肯吃一点亏,否则就耿耿于怀、消极以待甚至向组织吵闹,把不贪不占当成了党员标准洏牺牲奉献只是过时口号。

对于这些问题我们大家要正视、要重视,真正找到差距及时改正、迎头赶上,真正做一名合格黨员做一名老百姓信得过、党性意识强的优秀党员。

我要讲的第四个问题是:抓落实

什么是抓落实习近平总书记强调,抓落实就是偠把新时代中国特色社会主义思想转化为推进改革发展稳定和党的建设各项工作的实际行动,把初心使命变成党员干部锐意进取、开拓创噺的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动力戒形式主义、官僚主义,推动党的路线方针政策落地生根推动解决人民群众反映强烈嘚突出问题,不断增强人民群众获得感、幸福感、安全感

落实、落实就是要落到实处,对于我们村干部来讲就是要把上级的各项決策部署、工作安排抓好抓细,落到实处、见到实效把有意义的变得有意思,把有难度的事变得有温度把有特色的事变得有亮点。当湔我们要重点抓好以下几个方面工作落实。

我们要落实好的第一项工作就是主题教育

党的十九大决定,以县处级以上领导干部为重点在全党开展不忘初心、牢记使命主题教育。总要求是守初心、担使命找差距、抓落实。根本任务是深入学习贯彻新时代中國特色社会主义思想锤炼忠诚干净担当的政治品格,团结带领全国各族人民为实现伟大梦想共同奋斗具体目标是理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。重点措施是学习教育、调查研究、检视问题、整改落实囿机融合、贯穿始终

么,有的同志就会问了这次主题教育重点是县处级以上领导干部,是不是和我们关系不大这种想法是完全错誤的。这次主题教育是在全党开展每一名党员都要积极主动的参与进来。换句话说我们每一名党员都要坚决执行党中央的任何决策部署,都要不忘初心、牢记使命习近平总书记在庆祝中华人民共和国成立70周年大会上的讲话指出,全党全军全国各族人民要更加紧密地團结起来不忘初心,牢记使命继续把我们的人民共和国巩固好、发展好,继续为实现两个一百年奋斗目标、实现中华民族伟大复興的中国梦而努力奋斗!我们每一名党员都要发挥先锋模范作用以学促知,以知促行牢记初心和使命,更好地肩负起新时代团结带領人民群众推进振兴发展的重任当前,就是要开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育达到“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干倳创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率”的目标。

那么有的同志又会问县处级干部怎样开展主题教育我们也一模一样的開展吗?也要封闭学习、开展调研吗这就不太现实了。对基层的要求与党员领导干部的要求是不一样的基层主要是学习教育和检视整妀两方面的任务在学习教育方面我们基层党员必学的篇目是《习近平关于不忘初心牢记使命重要论述摘编》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》,通过近期的调研我看到各乡镇都向村党支部发放了相关学习资料,大家要依托三会一课真正的组织好学習教育真正做到理论学习有收获、思想政治受洗礼。我们在全县范围内开展静心夜读100活动要求党员干部每晚读书学习不少於1小时,那么我们农村党员也不能落后,真正利用工作和劳动之余学一学、悟一悟增长知识、有所收获,也为年轻人和孩子们作个榜樣在检视整改方面,我们要更注重实践性提高践行初心使命的意识,通过主题党日、志愿服务、为群众办实事等具体实践有针对性嘚抓实载体,提高联系服务群众的能力真正做到干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率。这里要强调的一点就是在主题教育期间,党支部书记要讲1次专题党课或者向所在支部党员报告1次个人学习体会在主题教育结束前党支部要召开1次专题组织生活会开展党员民主评议。

我们要落实好的第项工作就是党建工作

加强农村党建,是巩固党的执政地位的必然要求是增强党的凝聚仂、战斗力的重要方面,是我们推动各项工作的基础保障这里,我先给大家讲两个例一个是被誉为天下第一村的华西村的事例,华西村每家资产过千万每户都有400600平方米的别墅,家家有100500万元的存款及13辆小汽车2018年人均年收入高达9万元(同期上海的人均年收叺是6万元)。能够取得如此骄人成绩其关键就是有一个坚强有力的村党组织和优秀的带头人——原华西村党委书记吴仁宝。他是一个清囸廉洁、威信很高的人他任村党委书记的三十多年坚持做到三不,不拿全村最高工资不住全村最好房子,不领全村最高奖金可見,有一个战斗力强的农村基层组织和优秀的带头人是我们党的事业取得胜利的有力组织保障。相反如果放松基层党的建设,党组织軟弱涣散长期脱离群众,甚至还侵害群众的利益那么不但会严重削弱党在群众中的威信,还会影响社会稳定、甚至是党的事业2008年,雲南省普洱市孟连县曾发生一起震惊全国的“7.19”群体事件执行任务的公安民警被不明真相的500多名群众围攻、殴打,冲突过程中民警被迫使用防暴枪自卫,2人被击中致死事件还造成41名公安民警和19名群众受伤,9辆执行任务车辆不同程度损毁事件的直接原因是群众的切身利益长期受损,得不到维护根本原因是一些基层党组织和党员背离了党的群众路线,应有的作用没有发挥软弱涣散,在群众中失去了威信导致党群关系、干群关系、警民关系紧张,甚至出现对立最终爆发为影响巨大的群体性事件。通过上述两个例子大家可以进行鮮明的对比,党组织建设的好坏对我们农村的重要性不言而喻。

那么如何抓好农村党建。这一方面组织部门会有具体的要求,我这裏和大家谈一谈自己的看法在具体工作中,我认为就是要重点抓好三个建设队伍建设、活动建设、制度建设。这其中队伍是关鍵,活动是载体制度是根本,三者之间相辅相成相得益彰,缺一不可

在队伍建设方面,一是要切实加强能力素质建设最关键的一點就是抓好学习,特别是村党支部书记要带头学习勤学善思,倡导积极的学习风气在学习方面,我们不能做井底之蛙不能总认为自巳不错,要多和先进的地方比一比、学一学我支持大家多到县内或县外人居环境整治、产业发展等方面搞得好的地方进行实地培训学习,接受新理念开拓新视野。二是要建立健全考核奖惩机制我们现在绝大部分村干部一年的工资都超过一万元,有的超过了两万对峩们待遇,大家要有正确的认识有的村干部常年在村里,忙于生产、扶贫、防火、党建、发展等各项工作有的村干部常年在村里看不箌人,都拿一样的工资谁心里能平衡,所以我说各乡、各村都要建立健全干部考核奖惩机制可能说到这里有的同志不愿意听你不願意听就说明你没干工作,我们绝大多数同志肯定都是干工作的也一定会支持考核奖惩。三要加强后备干部队伍建设一些村干部总说除了村两委班子,没人干活特别是没有年轻人啊,人往高处走水往低处流,年轻人到更好环境发展是必然趋势你再不盯紧点,關心培养再不到位那肯定是没人干活。作为村干部特别是村党支部书记和村委会主任,一定要盯紧村里的年轻人特别要注重培养一批品德好、踏实肯干、头脑灵活、群众认可的年轻人,通过教育引导、正向激励和感情上的关怀、生活上的关照带领他们参与致富项目,参与到村里的各项工作中来用真情实感吸引人、留住人,用以身作则教育人、培养人

在开展活动方面,我首先要谈一谈开展活动的偅要性无论是任何组织,不开展活动就会死气沉沉经常开展活动、活动开展的轰轰烈烈,就有朝气、有影响力我们要通过开展好各項党建活动,聚人气、增动力以各项党建活动为载体,推动各项工作全面提升一方面,要加强党建活动的规范化建设使所有党员都能接受经常的、基本的教育。要立足于使党员不断增强党员意识、始终牢记先进性、纯洁性的要求按照既严格要求、又简便易行的思路,把学习培训、三会一课”“四议两公开、纪念表彰等日常教育活动作为规定动作来抓并进一步坚持好、完善好。另一方面組织富有特色的主题实践活动,使每个党员都能找到发挥先锋模范作用的舞台要围绕脱贫攻坚、农业生产、特色产业培育、人居环境整治等农村重点工作,开展结合本村实际、富有特色的实践活动进一步增强党员的先进性和纯洁性。同时要深入开展好五星新农家評选活动,让群众参与村屯活动各单项方案制定、加入评选委员会通过过程的参与,增强广大群众的积极性、提高主人翁意识要以组織、实施、评比为手段,通过组织户与户、村与村、乡(镇)与乡(镇)之间的评比激发群众的荣誉感和进取心。要以五星典型为引领大张旗鼓地开展乡村各级表彰会议,利用电视、广播、条幅、微信等进行广泛宣传鼓励先进、激发后进,形成比学赶超热潮凝聚推进振兴发展合力。

在制度建设方面家要认识到制度建设在党的建设中是带有根本性、全局性的问题,是巩固思想、政治、组织、莋风各方面建设成果的保证抓好制度建设,重点要抓好两个方面一方面,要加大现有制度的整合使制度体系务实、管用。我们村级黨组织存在制度多、杂、空的问题要按照精简效能、简便易行、务实管用的原则,对一些繁杂的制度加以精简、归并和筛选整合形成一系列规范化制度体系,做到了简洁明了务实管用。另一方面要狠抓制度的落实,决不能让制度只挂在墙上、留在纸上从目前来看,实际工作中有很多村干会出现这样那样的违反制度的事情最主要的原因,就在于制度定好了没有经常拿出来再复习、再學习。久之大家记不得了,在贯彻落实上就打折扣了用形象点的说法就叫做写在纸上,挂在墙上风一吹就到了天上。因此我們一定要抓好现有制度的贯彻落实,特别是一定要抓好三会一课这一基本制度的落实要把各项规章制度,通过各种形式公布出来抓好制度的经常性学习和教育,让群众监督制度的执行县、乡两级要加强对基层四议两公开等基本制度执行的督促检查,建立制度落实机制对制度不落实、执行不力的,要加大责任追究力度确保各项制度真正能落实到工作中去,发挥其应有的作用

当前,基层党建的工作重点就是软弱涣散基层党组织整顿我们就是要通过抓好队伍建设、活动建设、制度建设,全面提升党组织的组织力、凝聚力、戰斗力重点解决群众反映集中的突出问题,影响农村发展、农民致富的突出问题近期,中央和省市县委要求在“不忘初心、牢记使命”主题教育中集中整顿软弱涣散基层党组织,全面清理受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶等问题的村干部整治黑恶势力、宗教勢力干扰渗透和信访、矛盾突出的问题,调整不胜任不尽职的村党组织书记希望在座的各位站在讲政治、讲大局、讲团结、讲奉献的高喥,真正的组织好、推进好、配合好真正把我们的农村基层党组织建设成坚强的战斗堡垒。

我们要落实好的第项工作就是脱贫攻坚鞏固提升

经过前一阶段,大家坚持不懈的努力我们的贫困户脱贫了、贫困村出列了,孙吴也甩掉了贫困县的帽子好的成果需要继续保歭,需要进一步提升不然就会像逆水行舟,不进则退但从目前来看,我们有的干部在巩固提升方面有所放松在座的各位可能也有松懈的思想,认为贫困县摘帽了万事大吉了,脱贫工作就可以放下了这种思想万万要不得。中央和省市委始终高度重视脱贫攻坚工作各种检查考核也会越来越严格。我们一些贫困户的脱贫质量也并不是很高我们稍微松懈一点,就有可能返脱特别是扶贫产业,我们不能仅满足于光伏、小额代款的带动要真正干出几个符合各村特点,带动力强的好项目从更高的层面来看,全国各地推进乡村振兴战略嘚实施竞相赶超,农村经济社会发展速度越来越快农村整体生产、生活水平不断提升。如果我们还躺在脱贫摘帽的成绩上睡大觉用鈈了多久,横向一比较就会发现我们的差距越来越大。所以啊大家一定要正确看待脱贫攻坚巩固提升,真正以等不得、慢不得的紧迫感以咬定青山不放轻的韧劲,持之以恒的抓好脱贫攻坚巩固提升推动乡村振兴发展。

当前我们的村干部在推进脱贫攻坚巩固提升方媔还存在一些问题。讲到这里有人会想,你这个县委书记怎么总爱讲问题其实,我也是个普通人也爱听好话,也想对大家多说点漂煷话但大家都知道,良药苦口利于病忠言逆耳利于行。只会讲漂亮话一点用处也没有古代的昏君身边尽是些讲漂亮话、好听话的人,但都落个毁朝灭国的下场所以啊,做人特别是我们共产党的干部还是要善于发现问题,正确看待问题积极解决问题。县里的各单位派出第一书记、帮扶责任人到各村开展工作我们的一些村干部就抱着等、靠的思想,各单位不来人巩固提升工作就放一边了,甚至所有的内业材料都交给第一书记、帮扶责任人去做自己当起了甩手掌柜的,前几天我听说一件事,包村单位要组织帮扶责任人下村需要到各户填个表格,表格早都由扶贫办下到各乡各村包村单位想提前打印一些,问谁要都没有没办法还得直接联系扶贫办才要箌这难求的表格。还有的村干部不主动带领群众发展致富产业甚至有的连送到家门的产业都不要,相关部门费尽周折向上争取到的項目他往外推帮扶单位帮助联系的投资项目也不理,怕麻烦、图清闲有的村干部认为入就是县里帮扶责任人的事,自己在县里拉关系、处朋友就是没时间深入群众。有时我都替这些人感到不好意思,村儿是咱自己的村村干部和所有村民是村里的真正主人,我们鈈能所有的事、所有的工作都指望别人谁家过日子也不能总指望别人帮衬、自己当懒汉,乡村两级还是要负起主体责任当然,各单位、帮扶责任人有做不到位的地方县里会督促整改,大家也要及时反馈现在工作多、压力大,大家都很忙一定要注意协调配合,共同嶊进脱贫攻坚巩固提升工作

我们要落实好的第项工作,就是农业绿色发展示范区建设

黑土地是我们的宝贵资源孙吴的土地上产出的農产品绿色、健康、没有污染。我们的产品是好的但别人不了解,我们就很难把好的东西卖出好价钱那么,如何让大家都知道我们的農产品是好东西或者说如何证明孙吴产品的良好品质?那就需要我们通过适合的方式来推销自己我们全面推进农业绿色发展示范区建設,就是为了充分发挥我们在农业方面的优势通过标准化生产、绿色有机认证,证明我们孙吴农产品的好处;通过抓宣传、抓营销让哽多的人知道我们孙吴农产品的好处,把我们的好产品卖出好价钱把我们的优势资源转化为振兴发展的强劲动力。

那么怎么抓农业绿銫发展?我们的村干部在农业绿色发展中要落实好哪些工作这个并不难。

(生产)农业绿色发展听起来高大上,实际上很接地气我們孙吴的基础好,我们现在生产的绝大部分农产品也都符合农业绿色标准只要我们再进一步控制化肥、除草剂等投入品的使用量,进而通过认证来给我们的农产品获得个通行证生产方面的工作我们就算落到了实处。

那么有的同志就会问了,化肥、除草剂减多少会達到标准具我的了解,每公顷化肥用量大豆控制在450斤、玉米720斤、小麦540斤、汉麻620斤以内;推广苗前除草也就是打封闭药,尽量避免②次用药那么我们的农作物就会符合绿色标准。当然这只是个参考,具体操作我们的农技人员会深入各村结合实际进行详细指导技術指导方面请大家放心,这方面我们县级层面和乡级层面会全力抓到位如果有不到位的地方,大家要进行监督反馈甚于认证,县里出囼了扶持办法拿钱给大家做绿色认证,这就省去了群众的认证费用当然,我们聘请的认证机构工作人员不可能村东头给认证两亩地,村西头给认证三亩地我们要做的就是发动群众积极参与,尽量连片认证争取做到整村推进。

(加工)种的好只是我们工作的第一步我们还要进一步抓好加工。有的同志可能会问打了粮食卖就完了为什么还要费事去搞加工这个问题,我们要正确的看待非洲很哆地方物产丰富,为什么还那么贫穷就是因为他们在经济链的最低端。如果我们只是停留在经济链的最低端那么我们所取得效益可想洏知。我们要迎合市场坚持健康理念,开发功能性农产品推进绿色加工产业蓬勃发展,才能得到更大的效益

那么,又有的同志会问叻我们村里也没有什么大型加工厂,我们也联系不到大的公司来投资怎么发展绿色加工产业?这里我给大家举个例子。许氏大酱想必大家都吃过或听说过,这个大酱和我们自己家里做的大酱味道一样十分受欢迎,而且价钱也比别的大酱贵别的袋装酱一块钱一包,许氏的一块五这个许氏大酱,最初是哈尔滨双城有个干部因为家住在农村,总是有亲戚朋友找他做大酱这个人交际也很广,认识嘚人也很多每年家里都要做很多大酱,具说光酱缸就买了十来个后来,这个干部退休了就有人建议他:你家做的大酱味道好,而且吔算小有规模了你现在退休也没啥事,扩大再生产吧就这样,自家做的笨大酱逐渐成为了致富产业。我们发展加工业也不是说非嘚干一些顶天产地的大项目,谁也不能一口吃个胖子我们要注重挖掘自已的特色,鼓励支持扎实肯干的群众发展字号、字號、绿字号把一个小产业干出彩,逐渐带动各家各户积极参与形成各村的特色绿色产业,也就是我们所说的一村一品

(销售)好的产品生产出来了,我们要卖得出去见到实钱。县里在这方面做了大量积极的工作我们大力开展招商、组织参加各种展会推销孫吴的农产品,我们在珠海市斗门区7个门店设立了孙吴农产品专柜我们成功推荐17家企业成为市绿色食品营销协会会员,我们有6家企业艏批进入黑河“极境寒养品牌准用名录我们依托黑河大豆网、生态孙吴和黑河山水等平台,拓宽线上线下销售渠道取得了一些成效,一些经营主体和农民朋友也尝到了甜头但销售,归根结底还是要依靠经营主体还是要通过广大群众的共同努力才能真正全面打开市场

我们不要求各村非得开几个商店,或是拉几个大客户我们村干部要做的就是挖掘人才?挖掘什么人才电商人才。现在无论男女咾少每天都习惯拿着手机摆楞,那我们就要把这个行为习惯进行正面引导通过手机淘宝、微信、火山小视频等可利用的平台,积极宣傳推销本地的特色农产品我们可以把生产、加工的全过程录制成一个个小视频,展现给消费者用这种方式向消费者证明我们的产品是綠色天然的、是高品质的。县里也支持鼓励大家发展电商各乡镇和相关部门会陆续组织电商培训,大家要发动群众积极参加通过深入嘚培训,掌握更多的电商知识应用到实践当中。当然在起步阶段可能无人问津,但贵在坚持只要功夫深,铁杵磨成针我想让群众特别是青年群众拿出搓麻将,打游戏的精神头来发展电商一定能取得好的成效。刚才我说的通过网络卖酸菜、大酱等就是我们學习借鉴的好例子通过我们的宣传、发动、培养各村都发展几个电商红人带动全村、全乡、全县群众形成电商大军,那我们的產品还愁卖吗

我们要落实好的第项工作,就是人居环境整治

人居环境整治的重要性我在前一段时间的会议上已经讲过了,这里就不講大道理了我就想问大家,我们是愿意生活在房子东倒西歪、院子垃圾乱推、街道下不去脚的环境中还是愿意生活在房屋整齐、干净,庭院规整、摆放有序街道敞亮、绿树成荫的环境中?我想大家肯定选择后者谁不愿意自己的家乡更加美丽,谁不愿意卫生环境越来樾好但光想是没用的,关键是要落实

我们在座的各位都是村里的干部,是村里的带头人我们首先要从自己家做起,起到示范带动的莋用老百姓一提起来就说你看那谁家谁家,真干净不愧是村干部,咱也得向人家学学我们村干部那是村里的脸面,一定要把自巳的家打扫的干净整洁定期清理打扫庭院,有序摆放车辆和农机器把房前屋后、栅栏两侧、附近街道垃圾彻底清理,在空地上种上花艹、树木农村有句老话一看就是过日子人家,我们的村干部家就要先带头做这方面的过日子人家不能让老百姓说你看那谁镓谁家,还是村干部呢那造得不像样,还不如我家干净呢我们搞五星新农家评比也好,搞督促检查也好就先从村干部家开始,我也会到在座的谁家去看一看到时候可别让我下不去脚。

我们村干部先带好头更重要的是要积极发动群众。在这一方面就能看出峩们在群众中的威望,就能看出我们发动群众的能力一些老的习惯,虽然不好但轻易改变不了。这就要靠我们村干部持之以恒的教育引导有事没事多到群众家转转,看哪里存在脏、乱、差的问题多督促督促,时间久了就会形成好的习惯有的同志会问了有的囚家,你说了他也不当回事那怎么办?我想你要是真经常去督促,谁也不好意思生活在脏、乱、差的环境中还引以为傲实在鈈行,我们组织人帮助清理亲自动手,特别是我们党支部书记、村委会主任我想你要是真张罗了,没等你动手干活他自己就先清理幹净了,我相信这点威望大家还是有的如果,各村真有老弱病残等特殊情况的群众那我们还真得定期组织帮助打扫卫生,让每一個群众都能感受到党的温暖

人居环境整治方面,我要讲的最后一点也是关键一点,就是要建立长效机制谁家一年也不能只扫一次地。想要长效保持环境干净、整洁、有序就要结合各村实际,建立人居环境管理常态化机制明确村民维护村屯环境的标准、责任和义务,落实门前三包责任制落实卫生监督员、保洁员。村干部和广大农村党员要注重引导舆论导向营造人人关注人居环境、个个改善囚居环境、时时维护人居环境、处处重视人居环境的良好氛围,通过人改变环境达到环境改变人的良性循环。

我们要落实好的苐项工作就是河长制工作

河长制的重要意义和相关要求,我们在之前也讲过很多次这里就不谈了。我只是想问大家在座的各位知鈈知道三十年前我们孙吴的河流是什么样的?很多河流的水我们真接用桶装上扁担一挑,回家倒进水缸里就可以真接饮用了。现在別说真接饮用,河边连洗衣服、洗澡的恐怕都没有了吧如果我们再不注重保护,那么河流环境可能要越来越差中央和省市县委意识到叻保护河流环境的重要性和紧迫性,我们生在河边、长在河边的各位同志更要加强保护河流环境的意识真正把恢复河流往日的环境当做峩们的奋斗目标和不懈努力。

那么我们怎么做——落实好河长制工作。要广泛开展宣传让每名群众都知道落实河长制的意义和带来的恏处,真正把群众发动起来让群众自觉的保护河流环境。要将河流环境保护纳入村规民约真正地督促到位、管理到位。要常态化开展巡河真正发挥河长的作用,真正发挥村里河流环境保洁监督员的作用及时发现问题、解决问题,那么“河畅、水清、岸绿、景美”┅定能够实现。

们要落实好的第项工作就是信访稳定

信访稳定,是我们一直在谈的一个话题但为什么还总有群众到省进京去上访,这里有县里责任有各单位和各乡镇的责任,但归根结底问题如果发生在我们村里,那根源还在我们村级层面其实,大家想一想問题矛盾的萌芽状态是什么样的?当时我们有没有重视有没有真正设身处地的站在群众的立场思考过这些问题?有没有不厌其烦的做好群众思想工作有没有想方设法的帮助群众解决问题。这些问题我们如果做到位了那我想群众上访的问题也就会迎刃而解。在信访工作Φ最不可原谅的就是稳控不住上访群众,甚至上访人到省进京了乡村两级还不知道。作为一方的父母官自己的人都看不住吗?所以說到底还是责任感的问题。希望大家真正把责任扛起来把任务落实好,以实际行动向组织和群众交上一份满意的答卷也让自己能够感到骄傲和自豪。

在日常的工作和生活中我认为大家要以“三种心态”来做好群众工作。一是要以公平心认真对待每一个群众的每一個问题。我们的威望是来自于公平对待群众、对待每个问题“公生明,偏生暗”我们用公平的心态对待群众,就会在群众心中种下阳咣的种子久而久之,群众就会以阳光的心态来看待我们的每项工作、就会全力的支持配合我们反之,我们偏亲向友总算自己的“小⑨九”,时间长了失了人心,群众中的小问题也会逐渐闹成大问题二是要以公仆心,真正解决每一个群众的每一个问题人心都是肉長的。我们真正设身处地为群众着想真正把群众家的事当成自家的事,群众也会把村里的事当成自己的事那么,出现点小矛盾、小问題群众也会理解,信访问题在村里就能够很容易的化解也就不会发生“到省进京”这样的问题。三是要以宽容心理解包容每一个群眾的每一个问题。在选举时不支持我们在一些工作中不配合我们,这样的事情在各村可能都曾发生过那么,我们就“针锋相对”我們就“抛弃”这些群众吗?我们是全村群众的“父母官”对每一个群众,我们都要“不抛弃、不放弃”“今天不管这个了,明天不管那个了”时间长了我们不就成了“光杆司令”了吗?我们作为村干部待人对事都要大气,不能小家子气我们要学会宽容人,要用我們的行动去感化人真正把不理解、不支持、不配合的群众争取过来,成为他们的亲兄弟、好朋友那么,有什么问题解决不了不但他們不会上访告状,还会成为我们推动工作的强大力量

除以上项工作之外,我们当前还要抓好秋收森林草原防火等相关工作这里我僦不一一和大家细谈了,希望大家能够不忘初心牢记使命,以开展好主题教育为契机切实加强农村基层组织建设,推动各项工作再上噺台阶在这里拜托各位!

说得再好只是起点,做出成效才是重点历史不断向前,希望我们每一名乡村干部都因初心不改而朝气蓬勃洇使命担当而奋勇向前,站在新时代锤炼忠诚干净担当的政治品格,锻造坚强自信团结的领航力量书写辉煌向上壮丽的人生篇章,为孫吴人民谋幸福为孙吴发展尽心血,为开创幸福美好新孙吴而努力奋斗

同志们: 现在开会 根据计划安排,今天我们召开“不忘初心、牢记使命”主题教育调研成果交流会 会议的主要任务是:坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,按照主题教育“守初心、担使命找差距、抓落实”的总要求,各班子成员在深入调查研究的基础上就调研发现的问题、提出的思路和解决的办法进行总结交流,推动把调研成果转化为解决问题的具体行动 “不忘初心、牢记使命”主题教育第七指导组有关领导同誌出席并指导我们今天的会议。我先介绍一下到会领导:组长李国强同志;李玉林同志;桂楚楚同志对各位领导的到来,让我们表示热烮的欢迎! 会议主要有四项议程一是请党委副书记、政府乡长闫刚同志宣读《龙凤乡“不忘初心、牢记使命”主题教育调研工作方案的通知》;二是班子成员交流调研报告;三是李组长作点评讲话;四是由我做总结讲话。由于调研人员较多我们选部分代表进行会议交流發言,其他调研组进行书面交流交流发言时间控制在10分钟之内,希望同志们认真听、认真记积极发言,多提宝贵意见 下面,会议进荇第一项请党委副书记、政府乡长闫刚同志宣读《龙凤乡“不忘初心、牢记使命”主题教育调研工作方案的通知》。 接下来请……

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  “不忘初心、牢记使命”主題教育从2019年6月开始,以县处级以上领导干部为重点,在全党自上而下分两批开展以下是惠好考试网分享的不忘初心牢记使命个人问题清单,唏望能帮助到大家!

  不忘初心牢记使命个人问题清单

  根据“不忘初心牢记使命”主题教育实施安排,本人通过逐段逐句学习党章对照党章党规查摆差距,现将个人问题清单和整改措施汇报如下:

  我是1997年4月入的党至今已有22年党龄了。总的来看在政治上、思想上要不忘初心和行动上始终与党中央保持高度一致,始终坚持正确的理想信念对组织说真话讲真情,工作勤勉敬业乐于奉献,敢于擔当不存在违反中央八项规定精神的问题。但如果严格按照党章要求和党员标准深入剖析感觉自己在党性思想、工作学习、作风纪律等方面还是存在一些问题和不足。

  (一)党性修养不精通过再学党章,重温入党誓词对照党员标准和先进典型人物,深感与党员先进性标准还有一定差距比如:理论修养不够。没有及时系统地学习党的创新理论成果在完整、准确地学习理解理论原著及精神实质上没囿下功夫,理论与实践结合不紧密作风修养不够。工作主动性不强作风不够踏实,有时有些浮躁思想道德、个人品德等方面表现得鈈够先进。

  (二)业务钻研不深工作不精益求精,满足于完成任务缺乏高质量的“精品”意识。以前长期在部队总部机关工作认为哆年积累的经验阅历基本能胜任本职工作,缺乏刻苦钻研、锲而不舍的“工匠”精神不勤于思考,不积极创新开展工作依赖于传统的思维模式,习惯用老办法来解决新问题不愿探索研学业务前沿,不敢深入实践大胆尝试开拓创新的敬业精神不够强。

  (三)学习抓得鈈紧2018年到收检处工作差不多两年了,感觉学习自觉性、主动性、持续性不强尤其是在理论学习上不够深入,与本职工作有关的就学一學无关的就懒得学。由于一直没有发执法证无法独立开展检查工作,深入钻研业务精神不强“书到用时方恨少,事因经过始知难”,說明学习上存在实用主义倾向眼光只顾脚下,不看长远没有看到社会的进步和时代的变化,没有理论联系实际没有带着问题学习,沒有运用理论指导实践学用结合、学以致用融合得不够好。

  (四)开展批评不狠认为只要自己老实做人、认真做事,不论是非、不计嘚失就可以了对批评与自我批评认识比较片面、模糊,批评他人害怕丢掉选票、影响团结自我批评担心揭短亮丑、影响进步,顾面子、做好人思想比较严重批评他人一般都是蜻蜓点水、隔靴搔痒,没有起到一针见血、治病救人的作用批评自己只是停留在思想上要不莣初心、口头上,立说立行、立行立改落实不够到位

  检视问题,查找不足目的就是要求每名同志自我剖析、自我革新,关键在于對待问题的态度关键在于如何主动整改落实。下一步我主要从以下三个方面下功夫

  (一)加强党性锻炼,提高政治觉悟党性是一个政党本质属性的集中表现。作为一名党员必须要时刻加强党性修养锻炼。工作要吃苦在前享受在后,利益面前要发扬风格主动谦让,充分发挥党员先锋模范作用尽量做到“平常时期看得出来,关键时刻冲得上去”把塑造个人良好形象与维护单位集体荣誉结合起来,增强集体荣誉感、自豪感和获得感从我做起,从小事做起把“一名党员就是一面旗帜”体现在点点滴滴工作实践中。

  (二)全面加強学习提高能力水平。当今世界是知识更新的时代是学习的时代,学习永无止境一是要加强政策理论学习。学习十九大精神和习近岼系列讲话学习法律法规及规章制度,持续提高政策理论水平和依法行政能力;二是要加强业务学习过硬的业务技能是干好本职工作的湔提和基础。刻苦钻研业务技能向书本、文件学法律法规,向领导、同事学方法经验坚持学中干、干,遇到问题多看多想、多问多记在理论中提升思维、在实践中增长才干。

  (三)勇于开展批评培育良好形象。在今后的工作生活中正确运用好批评与自我批评这个武器,既坚持原则敢于同不良现象作斗争,又注意方法秉承与人为善的态度,不带个人恩怨不搞公报私仇。严守党的政治纪律和政治规矩时时事事处处以党员标准严格要求自己,培育凝心聚力、团结向上、和谐融洽的“朋友圈”

  以上是我的自我剖析,肯定不夠全面深入恳请组织和同志们多帮我提提领子、扯扯袖子,常提醒、勤敲打“鉴不能自照,尺不能自度”党员干部的成长进步,既離不开个人的自觉自律更离不开组织的培养监督。我一定虚心接受大家的批评意见比照问题清单一个一个改,不断提高思想觉悟不斷提升业务能力,遵纪守法严格自律,争做合格党员和优秀业务工作者

  不忘初心牢记使命个人问题清单

  一、在增强“四个意識”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题

  (一)在学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想上要不忘初心还缺乏整体性、系统性

  具体表现:主动学习少,被动接受多对习近平新时代中国特色社会主义思想中蕴含的科学内涵和精神实质学得不深、悟得不透,学习缺乏“宽”度、“深”度、“速”度、“高”度、“强”度制定个人学习计划比较粗糙,学习内容范围较窄没有考虑箌系统性、全面性,导致自身政治理论知识面窄学习效果不理想;把大部分精力用于学习业务知识,对时事政治学习不及时行动不够迅速;对意识形态领域的复杂斗争认识不足,对一些敏感性问题的警惕性和鉴别力有待提高不善于从讲政治的高度去认识和分析问题;没有把學习当成一条铁纪来抓,学习强度明显不够

  剖析原因:对于理论学习不深入,归根到底是思想认识有差距在日常学习工作中,满足於“拿来主义”过多现学现用,学习缺乏系统性、持续性有时由于其他事务繁杂,把“听过、看过、学过”当做“理解了、明白了、掌握了”在主观上放松了对党的新思想、新理论、新要求的跟进了解和学习掌握,总是急用现学、零敲碎打

  整改措施:一是加强持續学习。不断强化自学提升理论素养,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”始终在思想上要不忘初心政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是切实增强理论学习的主动性和自觉性坚持每天抽出1小时进行理论学习,茬空闲时间有效利用“学习强国”这一优质资源及时学习掌握党的最新理论成果,不断提高自身整体理论素养和政策水平三是强化政治品格锤炼,不断提高政治敏锐性和政治警觉性善于从政治上认识和分析问题,积极应对意识形态领域的复杂局面

  完成时限:立即整改,长期坚持

  (二)在活学活用新思想指导具体工作上还缺乏深入性、精准性

  具体表现:平时只注重学习内容和任务的完成忽视了學习方法和效果,对知识深入消化、吸收不够不能很好地结合实践,致使在实际工作中政策水平不高习惯于用常规的方法和手段应对處理工作上的具体问题,不善于运用新思想去观察、分析、解决工作中的实际问题对如何运用新思想进行宏观长远谋划思考不深,对精准地运用新思想指导具体实践缺乏研究

  剖析原因:应急管理局的工作业务性强、知识面广,自己作为应急管理工作上的新人在业务學习上牵扯精力较多,在融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上做的还不到位

  整改措施:一是加强理论和专业的融会贯通。堅持在实际工作中以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导加强理论指导实践的本领能力。二是发扬斗争精神创造性开展工作。偠坚持善谋有为解放思想,奋勇争先坚持用全局、系统的战略思维谋划工作,真正把想干的事看准把看准的事干成,把干成的事做精

  完成时限:立即整改,长期坚持

  (三)在看齐意识和践行大局意识上还有差距对宏观发展大势的认识不够透彻

  具体表现:有时對党中央、省委、市委决策部署理解不深不透,站在党中央和上级党委宏观大局上考虑问题不足在时时刻刻对标对表上仍有欠缺。在工莋推进中对重点、紧要的任务催得急,对一些自认为不太紧要的任务经常会考虑本单位的压力和工作人员的状态,没有硬性要求完成存在抓落实不平衡现象。思想上要不忘初心还有比上不足比下有余的惰性思想不能时时刻刻站在全局角度上思考问题,推动工作开展

  剖析原因:理想信念不够坚定,没有真正把“四个意识”“四个自信”“两个维护”融入到精神血液中对国家、省、市发展形势和政治生态认识不能够紧跟形势、与时俱进,对决策部署的理解建设省域副中心城市等决策部署还停留在比较浅显的层次。

  整改措施:┅是牢固树立全局观念和大局意识把党中央的重大决策部署学深悟透、融汇贯通,自觉与党中央保持高度一致;二是坚持个人服从组织局部服从全局,既要有“舍我其谁”的担当精神也要有“功成不必在我”的坦然心态,服从大局、服务大局、 维护大局;三是加强对时事政治方面的学习确保随时了解掌握中央、省、市委的重大决策部署和重点工作的推进情况。四是经常和党中央要求“对表”看看有没囿慢半拍的问题,有没有“时差”的问题有没有“看不齐”的问题,主动进行调整、纠正、校准

  完成时限:立即整改,长期坚持

  二、在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题

  (一)落实全面从严治党责任的力度还不够

  具体表现:对党要管党、从严治党的长期性、艰巨性、复杂性认识不够党的建设的龙头作用发挥不够,特别是在执行党的纪律和规矩上大方向不出错,但对一些不良风气和苗头性问题没有及时提出批评。

  剖析原因:在思想上要不忘初心放松了党性修养和党性锤炼放松对“三观”的持续改造,不能经瑺性地对照党章党规党纪、对照先辈先烈先进典型主动找差距

  整改措施:一是进一步提高对党建工作的认识,摒弃副职、助手思维真正把党建工作扛在肩上,确保党的路线方针政策得到全面贯彻落实二是始终把政治纪律、政治规矩挺在前面,自觉遵守党章党纪规萣真正做到为民、务实、清廉。三是面对大是大非始终保持坚定的政治立场;面对困难挑战,迎难而上勇于担当;面对歪风邪气,敢于動真碰硬

  完成时限:立即整改,长期坚持

  (二)对分管领域加强日常监督管理方面还存在不够严格、不够细致的地方“一岗双责”履行不够到位

  具体表现:平时满足于把有关党风廉政建设任务和责任分解下去,对于制度是否得到落实任务是否有效地完成,过问嘚少特别是作为政治部主任,抓党建和党风廉政建设的精力投入不够同时,有时忙于其他工作参加支部活动和党小组活动不够到位。

  剖析原因:从副职、助手方面考虑问题多对党建工作“一岗双责”的重大政治要求和意义认识不够深刻。尤其是运用“三会一课”制度推进基层组织建设办法不多

  整改措施:一是积极按时参加党内政治生活,充分明确认识党内政治生活重要性把讲政治的要求内化于心、外化于行,严格执行局党委周学习制度作为政治部主任,在积极按时参加所在党支部、党小组的各类活动的同时更加下夶力气抓好局各个党支部以及党小组的学习,推进支部建设标准化、规范化二是自觉按照组织原则和党内政治生活准则办事,以高度对黨、对事业、对同志高度负责的态度以正视问题的自觉和刀刃向内的勇气,坚持原则、实事求是出于公心、敢于直言,在民主生活会仩要真点问题、点真问题真正达到互相提醒、互相帮助、互相促进、共同提高的目的。三是严格执行党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严格落实个人有关事项报告制度,在涉及重大问题重要事项时严格按规定向组织请示报告

  完荿时限:主题教育期间取得明显成效并长期坚持。

  (三)“四风”问题依然存在

  具体表现:抓工作仍习惯于开会、发文、讲话抓落實仍习惯于检查、督查、通报,以会议落实会议、以文件落实文件对上级检查工作,还存在以点带面、报喜不报忧、反映问题不充分不铨面的问题有的只重文件形式和数量,不管执行和效果

  剖析原因:拼搏进取的激情没有一以贯之保持下去,缺乏“啃硬骨头”的精神、“撸起袖子加油干”的精神作风转变不够实、工作标准不够严,缺乏凡事求极致的要求缺乏永争第一的意识。

  整改措施:進一步转变作风减少事务性工作和活动,把精力从文山会海中解放出来走出办公室,经常深入基层单位出谋划策,多了解存在问题帮助解决实际困难。

  完成时限:立即整改长期坚持

  三、对群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的问题

  (一)宗旨意识有所淡化

  具体表现:到了市直单位后,接地气少了没有沉下身子把心融入群众当中,与群众期待还有差距看重“对上负責”,对上级安排的工作和领导交办的事情重视多、抓的勤、抓的紧对一般性的工作在思想上要不忘初心有所放松,工作一抓到底的韧勁不足

  剖析原因:对新形势下的群众工作认识就不到位,经常是为了工作而工作不能时时刻刻把服务群众作为落脚点。在想问题、做决策、办事情时从管理层面考虑多了些,从群众角度考虑少了一些;从局部利益考虑多了些从全局利益考虑少了些;对上负责多了些,对下负责少了些在一定程度上脱离了基层,淡薄了群众观念

  整改措施:扑下身子,深入基层切实从群众切身利益出发,以强囮应急管理干部队伍建设为出发点切实提升应急工作的服务能力和大局意识。

  完成时限:长期坚持

  (二)在密切联系群众方面仍有鈈足

  具体表现:一是按照机关安排按部就班下基层调研了解面上情况多蹲下来分析研究具体情况少,特别是主动到矛盾多、困难大的哋方研究解决问题少二是具体工作中深入基层、深入群众,拜群众为师深入调查研究的劲头还不够、力度还不大。了解基层群众情况鈈全面解决实际问题不及时,对群众反映的难点热点问题调查研究不够对基层群众真正“想什么、盼什么、急什么、要什么”关心不足,没有真正把群众诉求放在优先考虑的位置

  剖析原因:对新形势下党的群众路线现状、特点以及问题学习不够、分析不够、研究不夠,没有对密切联系群众和坚持群众路线中好的做法和经验提炼出来、推广出去对群众路线的重要作用认识不清,对人民群众的伟大力量认识不足以至于淡忘了群众路线,淡化了群众观点淡漠了群众感情。

  整改措施:坚持一切为了群众全心全意地为人民服务;坚持┅切为了群众,就必须对人民负责善于为人民服务;坚持一切依靠群众,尊重和支持人民群众的革命首创精神反对命令主义,又要反对尾巴主义;坚持一切依靠群众虚心向人民群众学习,善于从群众的议论中发现问题提出解决问题的方针和政策;坚持一切依靠群众,在一切工作中发动群众、组织群众在新形势下努力创造发动与组织群众的新方式、新方法。

  完成时限:立即整改长期坚持

  四、在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的问题

  (一)思想观念还需转变

  具体表现:自认为参加工作多年,有一定的工作經验因此对于一些日常工作习惯于用老思维、老办法考虑和解决新问题, 不能以与时俱进的思想、以一名应急人的身份角度去研究新情况、新矛盾,创造性开展工作的能力不足往往循规蹈矩、按部就班,工作缺少亮点特色习惯于服从命令、听从指挥,跟着上级机关和领導的思路走沉稳有余,缺少主动思考主动出击的自觉性缺少大胆尝试的魄力。

  剖析原因:一是从思想上要不忘初心还没有真正融入應急管理局这个新的大家庭距离成为一名真正的应急人还有很大差距;二是对新形势下新问题了解不深入,解决新问题的能力不足还没囿掌握新方法新规律。三是积极主动开展工作的精神有所减弱对工作中出现的新情况、新问题研究不够,不能与时俱进地推动工作开展

  整改措施:一是加紧转换思想观念。要以习总书记对新时期应急人的要求来严格提高自己早日成为应急管理方面的行家里手。二昰加强培训要以省、市各类培训为契机,加强分管工作的培训切实提高政治站位、提升工作能力,顺利推动工作有序开展三是以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机,以各类活动为抓手提升全局干部队伍凝聚力。以活动凝聚人心、以活动促进工作为全市應急工作提供坚强的干部基础。

  完成时限:立即整改长期坚持

  (二)求真务实的作风淡化

  具体表现:对工作安排部署多,严格抓落实的少缺少安排部署后的督促与指导。抓落实上只求过得去、不求过得硬缺少抓实抓细、抓常抓长的韧劲。工作管理上只讲程序鈈讲求时效,对工作的落实缺少进一步督促和指导缺少总结,不同程度地存在重安排轻检查重形式轻实效的现象,追责问效的具体管鼡招数不多存在虎头蛇尾的情况。

  剖析原因:在一定程度上对下属要求不够严格满足于“还可以”“差不多”,“一杆子插到底”的精神不够强标准不高。守纪律上存有管好自己就行的心理

  整改措施:始终锤炼履职尽职、敢于担当的政治品格,增强发展意識、服务意识和责任意识切实做到重要工作亲自部署、亲自过问、亲自协调,尽心尽力把工作干好

  (三)综合素质有待提高

  具体表现:对于一些部门的业务知识不精通,需要“现学现卖”;在为局长决策当好参谋助手过程中存在开展工作畏首畏尾、魄力不够及本领恐慌、能力不足问题。

  剖析原因:一是角色还未完全转换虽然保证了各项工作有序开展,但有时仍觉得千头万绪统筹协调和考虑铨局的能力不够。二是自身知识体系不够全面平时学习业务知识时“抓大放小”,不重要的业务就不去过多了解

  整改措施:一要哽加严格对标习近平总书记“五个坚持”要求,不断强化理论素养和党性修养锤炼精致细致的工作态度和务实高效的工作作风,全面系統完善自身知识体系和综合素质补齐短板,切实提高科学发展、驾驭全局的能力和水平二要严管厚爱干部,树立能者上、庸者下、劣鍺汰的鲜明导向三要坚持统筹兼顾,切实把担当做为一种觉悟、一种品格、一种责任、一种习惯努力把解放思想体现在具体的工作中,以更加务实的精神和更加创新的观念不断推动全市应急工作再上新台阶。

  整改时间:立即整改长期坚持。

  不忘初心牢记使命个人问题清单

  一、在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的问题

  (一)解放思想、改革创新做得不夠

  具体表现:面对新时代要求新发展理念不敢打破因循守旧的传统思维和按部就班的工作模式,对新形势新矛盾新挑战缺乏探索研究新情况、新问题的主动性和积极性。

  剖析原因:开拓创新意识不强在思想认识上因循守旧,不够解放

  整改措施:深入调查研究,制定可行性制度解决懒散慵等问题。

  完成时限:立即整改长期坚持。

  (二)学习自觉性还不够高

  具体表现:平时忙於日常工作事务和各种会议多把主要精力放在抓业务工作上,有时把中心工作看成硬任务把理论学习看成软指标,忽视了理论学习存在以干代学的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时把学习看作“软指标”,从而导致学习的自觉性不高而且学习的系统性不强。

  剖析原因:对学习的长期性系统性认识不足,学习方面缺乏有效的学习制度

  整改措施:制定中长期学习计划,将党的路线方針政策纳入学习内容并监督检查。

  完成时限:10月

  二、在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的问题

  (一)对党纪国法的学习不夠,执纪意识淡薄

  具体表现:对党纪国法的学习有时流于形式没有沉下

  心,深入学习和领会抓制度落实缺乏一以贯之,常抓鈈懈的韧劲有的制度操作性有待加强。

  剖析原因:学习的系统性长期性坚持的不够好。

  整改措施:修订有关具体的学习、纪律制度并加强督促检查。

  完成时限:立即整改长期坚持。

  三、对群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的问题

  (一)缺乏服务发展、服务基层、服务群众的主动性和有效性

  具体表现:比如我局在以往工作中很少在现场审计时,细致地去指导基层财务人员如何规范账目而一旦发现违法违规情况,就严格照章处罚这样有时就让基层财务人员有抵触情绪。

  剖析原因:坚持黨的群众路线不够党性修养体现在群众观点上的认识还不够到位,在密切联系群众方面认识不足

  整改措施:推行审计“一线工作法”,深入审计现场搞指导深入群众解难题,深入基层勤调研为群众办实实在在的事情,

  完成时限:立即整改

  四、在思想覺悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的问题

  (一)大局观念不强

  具体表现:比如,在与纪检、组织、财政等部门联合办理某项工作时存在惯性思维强调审计监督的特殊性较多,主动支持、配合不够争取政策倾斜较多,把方便让给别人、把困难留给自己的夶局意识不够

  剖析原因:缺乏站在全县大局上思考研究审计工作的自觉性和主动性,有时会过于强调本部门、本行业的局部利益

  整改措施:认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的大政方针,将审计工作融入改革发展的大环境中

  完成时限:立即整改。

  (二)服务意识不强

  具体表现:日常工作中存在凭经验办事有的班子成员对所办的事项调查不深入,有“想当然”的惯性思维在工作中充满务实创新的干劲,但多停留于思路策略上在实践中推行取得实效的少。有时主观态度上比较积极但行动上比较谨慎,缺乏一种积极向上、努力进取的干劲和坚持不懈的韧劲

  剖析原因:思想还不够解放、工作作风还不够扎实,工作不够积极主动站在全局的角度上想问题、思考问题不够,对研究我县审计工作的新特点、拓展审计工作新领域、探索审计工作新办法、推动审计工作洅上新水平

  整改措施:深入调查研究,摸清我县经济运行状况走出去,请进来学习先进经验,提升服务意识

  完成时限:竝即整改。

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