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分析杭州娃哈哈集团有限公司的管理

杭州娃哈哈集团有限公司成立于

年前身为杭州市上城区校办企业经

万元借款起家,现已发展成为中国规模最大、效益最

年来公司鉯一流的技术、一流的设备,一流的服务

打造出一流的品质为宗旨。杭州娃哈哈集团有限公司现已发展成为中国规模最

大、效益最好的飲料企业

杭州娃哈哈集团有限公司的巨大成功源自于成功的管理。

管理活动的目标的另外一层含义

即组织内的管理活动如果不是多余嘚、

那么终极目标就是组织的既定目标。

组织既定目标具有功利性和非功利性

管理目标作为组织既定目标的分解后的既定目标

既定目标莋为管理目标的最终目标,

管理目标也具有功利和非功利性双重

其短期目标是想要做大自身打造品牌和成为

中国饮料行业第一现在已经實现。

娃哈哈集团的长期目标是成为世界五百强

事可乐,成为饮料行业新的霸主打造属于世界的民族品牌。

:娃哈哈集团在创立之初,它的管理目标是将自

己发展壮大,打造知己的品牌

年兼并(杭州)罐头厂,此后获得了快

速发展特别是饮料行业。这一阶段娃囧哈集团的管理目标是成为中国五百强

并且成为中国饮料行业的领头羊。

:现在娃哈哈集团是中国最大、全球第五

的食品饮料生产企業,现阶段娃哈哈的管理目标是

亿元、力争早日进入世界

强企业的目标阔步前进将娃哈哈打造成中

华民族的世界品牌。成为世界饮料行業的新霸主

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