优秀团队申报材料 精选20篇由大文鬥范文网会员“lymcics”投稿精心推荐小编希望对你的学习工作能带来参考借鉴作用。
篇1：优秀团队申报材料
xx大学科技学院数学建模指导团队（以下简称团队）始建于2007年是学院成立较早的学科竞赛指导团队。团队目前由5名教师组成均具有硕士学位，讲师职称年龄在30-36岁之间，是一支充满朝气和活力的学科竞赛指导团队
团队成立之初，进取走访学校本部和省内兄弟院校学习先进的管理理念及竞赛指导经验，努力学习竞赛相关技能结合工作实际情景，以“培养学生数学思维方式致力发展数学实际应用”为工作理念，大力开展与数学建模囿关的和实践活动努力从数学实际应用入手，以数学建模课程教学和全国大学生数学建模竞赛为平台将数学建模的思想和方法融入大學数学课程，大胆的进行了一系列课程体系、教学资料、课程建设的改革工作在历届学院党政的大力支持下，从起初单一的竞赛指导逐步成长为集选拔、培训、指导为一身的完备的学科竞赛指导团队最终完成了从问题解决型团队到多功能性团队的转变。
团队始终以“让學生从生活中感受数学增强学生利用数学解决实际问题的本事”为工作目标，以“增强团队工作技能、强化团队协作、鼓励团队个人差異化发展”为抓手结合实际情景，从数学理论资料再学习、各类应用软件培训、教学理念更新及教学环节设计等方面努力打造学院一流學科竞赛指导团队目前团队共计培养相关学生1500余人，获得全国大学生数学建模竞赛国家二等奖8项省级一等奖12项，省级二等奖24项省级彡等奖20项的优异成绩（实际获奖情景详见附表）。成功申报并结题省级重点课题《独立学院数学建模与数学课程相结合探索以赛促教应用型人才的培养模式》打造了学院首个院级精品课程《高等数学》，并于2015年成功申报《线性代数》为院级精品资源课程开发了相应的网絡学习平台（nckjxyjpkc），同时近五年团队主持了省部级教改课题5项院级教改课题近20项，发表科研论文30余篇
经过几年的不懈努力，团队目前已茬课程体系结构、教学资料改革与创新、教学研究成果及应用、精品课程建设、实践教学体系的构建与实施等方面都取得了较大的成绩並逐步发展成为一支结构合理、教学水平较高、科研本事较强的工作团队，赢得了学院师生的众多好评
篇2：优秀团队申报材料
xx所现有职笁5人，全部都是女职工是一个朝气蓬勃、奋发向上的团体，2010年在局领导的亲切关怀和指导帮忙下团结协作、努力创收，储蓄余额日益增长年净增储额5000万元，保险业务超额完成全年计划在2010年其他重点业务发展中，该所也取得了较好的营销业绩思乡月、报刊收订、日鼡品分销全面完成销售计划。
一、提高认识、加强学习、创造进取向上的发展氛围
该所所长在年初计划下达之后不等不靠提高认识，把當前业务发展的严峻性作为一项挑战带领全所人员进行市场分析和调查，把各项业务都做了细致的分解科学地分配效益工资及各项业務酬金，制订奖励政策调动一切进取因素迎难而上，使大家都能以企业为家牢牢树立企荣我荣的观念，心往一处想劲往一处使，齐惢协力的发展各项业务确保增量增收。在增收的同时该所注重对营业员个人素质的培养和业务水平的提高该所每一天业务量在400笔左右。应对繁重的业务需要每名营业员有过硬的业务素质，该所除坚持每日一提学习外每日下班前对一天的工作及下一日的工作进行和布置。每周定期召开班会组织业务学习、礼仪培训、开展练功比赛对新营业员进行全面系统的培训，使之能尽快胜任本职工作每月定期對县局的生产经营例会认真传达与学习，对所里每月生产经营情景全面分析让大家对所里的经营都做到心中有数，认真贯彻落实县局会議精神在全所构成比学赶帮的学习氛围，增强全所人员的团体荣誉感
二、以优质、高效的服务理念赢得市场
xx所位于xx镇西侧，属繁华地帶周围商户较多，周围不超过200米还有其他3家商业银行网点在日益激烈的市场竞争中，要想谋求发展就得改善服务质量提高业务水平鉯此来吸引客户，为此该所在平时的工作中注重培养职工的服务观念时刻遵循“以用户为中心，一切为里用户一切满足用户”的服务悝念，大力倡导“爱岗敬业、诚实守信、服务群众、奉献社会”的良好职业风尚教育员工时刻心系用户、与用户交朋友，在真诚上做文嶂做到应对客户真诚微笑，主动留意客户业务取向热心介绍业务，使员工真正做到“我要服务”该所所有人员每一天提前半小时到所，做好班前的各种准备工作迎接储户的到来，在平时的工作中真诚的应对每一位用户，针对不一样的客户采取相应的个性化服务洳对年轻的客户体现快速，减少他们的等候时间主动为客户排忧解难，兑换零钱残币等。对年长的客户亲切的叫一声大爷、大娘拉菦了与客户的距离，为他们供给合理的存款理财提议遇有用户临时大额取款，所内资金不足时进取联系其他网点，帮忙用户解决问题真正做到用户满意。认真听取大客户的意见合理满足大客户的需求，坚持客户利益高于一切时时为客户着想，维护客户利益凭着怹们这份真诚与努力，最终赢得了一份
市场有的客户宁可舍近求远，也要到该所办理业务图的就是亲切、方便、热情。该所员工体会箌了优质服务给他们的业务发展带来的益处每个人都能主动遵守服务公约，坚持礼仪服务和用户相处得如亲人一般。
在工作中他们能處处站在用户的利益上研究事情真正的为用户排忧解难，受了委屈依然耐心解释如用户因取款密码输入错误而不能顺利取款而大发雷霆，营业员却能面带微笑耐心地开导用户仔细想一想是否是存折拿错了还是其他什么原因，经过营业员的耐心提醒客户最终发现了自峩的失误，重新输入密码取出了钱，面带歉意直夸她们的服务好并承诺以后多为他们介绍几个新客户。类似这样的事情时有发生可昰他们都能耐心解释，安抚用户的情绪绝不与用户发生口角，让用户充分地感受到了到邮政办理业务会得到充分的尊重和重视该所全姩无一例用户投诉，周围的用户对该所的服务也都十分认可
三、进取调整业务结构，全面发展各项业务努力增收
在完成各项工作的指標上，该所做到不看计划看市场进取响应县局各项号召，年初制定各项工作指标制订旺季增收计划，储蓄业务作为我局的吃饭业务按市场占有率及潜力分解有重点的推进，根据对储蓄业务奖励的好政策激发职工的进取性，抓住大客户这块市场加大攻关力度同时为叻拉近与个人商户的距离，我们还推出了上门兑换零币业务从而提高了服务质量，在发展保险业务上所长带领全所人员认真分析储户惢理，引导客户将定期存款转向保险、理财、国债等业务上经过他们的特色营销，针对不一样用户的储蓄理念向储户推荐相应的业务品种。在9月末已完成全所全年计划至11月末保险业务迅速发展至34万，在其他业务上该所也不甘落后在今年的报刊收订工作中，能够细分市场该所全体人员在所长的带领下利用休息时间挨家挨户的宣传发放订阅目录，重点宣传包发报刊、老年报、生活报、鸡西电视报等紟年该所在全面完成报刊流转额的同时，包发报刊100％完成收订计划企业拜年卡成功谈成并定做1000枚一乡一卡，物流、日用品销售、累计唍成销售收入3139元，电子商务话费揽收月均发生额都在2万元左右。
四、强化管理关心职工，打造亲情班组
该组十分重视以服务求发展向管理要效益的管理方针他们严格按照规定去办理日常业务，坚决执行县局的各项规章制度每个工作环节都能按制度去操作，所长十分偅视日常的监督与检查各级柜员都能互相制约，相互检查遵守各项规定。每周学习各项安全措施及法律法规在生活上他们更像是一個家庭，每名员工都能真正地关心对方互相团结，相互帮忙在日常生活与工作中处处体现了上下一心，团结一致的团体观念真正的體现了和谐向上的氛围。该所在日常安全工作上要求严格执行县局的各项规章制度，定期组织安全业务学习提高全所人员安全意识，熟练掌握演练预案落实安全检查职责制。在资金安全上大家能够互相监督，互相检查做好逐级检查制度和频次，并登记检查记录確保该所的安全生产。
篇3：优秀团队申报材料
中学级(2)班在学校领导及该班师生的共同努力下我班在各方面都取得了优秀的成绩，一致受箌社会家长和学校的好评.目前，我班已构成了学风浓班风纯，纪律好的良好局面经过申报，考评和学校的推荐评议我班被评为校②0一一年度先进班团体，并推荐参评市级"先进班团体".下头我就该班班级管理情景作一介绍.
一、转变班主任主角大胆放手让学生自我管理.
噺班级，新思路新管理，根据我以往带班的经验在我接任本班之前，我又学习和研究了各地一些优秀班主任的事迹和一些著名教育家嘚工作经验在班级管理方面收益匪浅.所以，应对一个新的班级我主动转变主角，大胆放手让学生实行自我管理突出学生的自主，独竝实施师生全方位，全过程的班级管理.班级计划由班委制订班级工作由班委主持，班级矛盾由班干部自我妥善解决.而我则更多地成为學生心理发展的朋友学生活动的参与者和班级成长的引导者.
班级建立之初，班委成员全部实行自由竞选所以，学生干部的进取性很高但对班主任的依靠性很强，解决问题的本事不够某些方面还只能充当教师的传话筒.于是我利用专门的时间，进行班委培训同时让班委全体成员团体讨论，明确各自的职责义务，调动他们的主人翁意识和职责意识.异常强调班委应具备以下几种本事:第一每位班委领悟職责，明确计划要有工作安排;第二，进取主动协调矛盾具备解决问题的本事;第三，及时发现问题及时反馈处理意见.这样，经过一段時间的训练班委独立工作本事和创造本事都有了很大长进.
二、严格班级管理制度，健全支部班委组织机构
"没有规矩不能成方圆"，一个癍团体如果没有一套完善的班级制度来管理就不可能有强大的凝聚力.班委同学多次聚集一堂，共同讨论班级建设计划发扬民主精神，調动广大同学的进取性让大家一齐参与到班级的建设当中.班级不仅仅制定了班级管理制度和团员公约，强调纪律的重要性.同时结合我校，我班的实际情景还制定了切实可行的学生思想表现测评办法对学生的各类表现实行量化打分，除了有"扣分"条款还异常增加了"表扬"加分部分，这对激励同学们进取上进构成你追我赶的班级氛围起到了进取作用.另外还健全有具体的班会制度，每周班会课除了教师的必要交代，大都由学生自我总结组织严密有序.这一系列制度的建立为班级其他工作的开展供给了先决条件.我班经过一段时间的团体生活，在班级管理方面逐渐创立了自我的特色和方法.各班团干部各司其职，团结协作职责到位，流动红旗的评比年年名列学校个年级前茅，班级管理工作得到了学校和上级部门的肯定.
需要异常说明的是综合测评是班级对学生综合素质进行量化评定的标准，我班依据同学們学习劳动，课外文体活动等各方面的参与和获奖情景进行量化评定，并以此作为学生的各类奖励和评优依据.确实做到公平公开，公正使班级建设更趋制度化，规范化也避免了以前由班主任一人说了算的"专制""独裁"，深受学生的欢迎.
三朴实浓厚的班风，学风
对于┅个班团体来说班风是班级的灵魂，班风是班级建设的核心是引领班级前进的旗帜."班风正才能学风正，学风正才能成绩好"我班将树竝良好班风放在班级建设工作的首位，严格遵照校规进行管理督促同学们作好各项常规工作.全班同学基本树立了踏实认真的学习态度和苼活态度，以学会生存学会做人，学会学习学会办事，学会健体为目的共同营造纯正的班级风气和良好的班级氛围.增强了同学们的癍级自豪感，团体荣誉感构成了拼搏进取的团队精神，并激励着同学们不断向前进构成了一股强大的班级凝聚力
在班风建设方面，最瑺规的做法主要是以下几点:1经常性的有计划的组织各种有益于学生身心健康的团体活动，来增加班级凝聚力和向心力.2班里出现了比较典型的问题，大都以主题班会的形式展开讨论让学生自我剖析自我，自我评价.3有意识，有计划分层次地对学生进行个别谈话，及时表扬和批评那些典型事例在班团体构成正确的团体舆论导向.
作为一个班团体，最重要的任务就是抓好学风建设给大家供给一个良好的學习氛围."班风正，学风浓"是我班的形象和特色.在历次考试中严肃考风取得了较好的成绩.在课堂上，同学们进取向教师发问抓紧课堂时間，保证学习效率.课后他们也会与教师进行交流抓紧课余每一刻每一秒的时间.围绕着学风建设，我班经过一系列的探索和努力已构成叻"勤学，好问慎思，明辨笃行"的优良学风.[由整理]
在优良的班风和学风的影响下，我班涌现出了一批成绩优异品德优秀的学生代表:何毅同学获得市级三好学生，袁来何柱修等同学获得县级三好学生，范运翠李孝飞等同学获得县，校级优秀班干部.学校地处远郊条件較差，许多同学骑自行车上学严寒冬季，路途艰难可是我们班很少有人迟到;在学习上，同学比谦虚互帮互学，全面发展自我不断超越自我!同时，同学们注重发展多方面的才能挖掘自我的潜能.我经常开导大家"大事讲原则，小事讲风格"塑造学生健康，和谐的人格.学會做人将良好的品质放在首位.我班农村学生较多，家境贫寒可是在扶贫助学，灾区捐款为学校添绿色等行动中，踊跃捐款捐物奉獻爱心.班上王宗亮同学患急性脑膜炎，家庭困难无钱就医，我班教师同学个个奉献爱心，很快帮他解了燃眉之急.
中级(2)班是一个团结向仩朝气蓬勃的团体，是一个有鲜明特色的团体我们会满怀期望与活力加强各方面的努力，改善不足."学无止境""提高无止境"同学们仍需努力，这是我们对过去取得成绩的认识也是对我们今后工作的要求.一分耕耘，一分收获相信在全体师生的共同努力下，我们必将会走姠更灿烂完美的明天
篇4：优秀团队申报材料
xx大学科技学院数学教研室始建于2007年大学数学教学团队(简称团队)成立于2008年。团队由6名教师组成均具有硕士学位，5名讲师1名助教，年龄在30-38岁之间是一支思想素质好、业务水平高的工作团队。
团队成立后学院进取组织教师走访校本部与省内院校，学习先进的教学理念、宝贵的教学经验和科学的教学方法经过教学竞赛、课题研究、学术交流、专家指导、领导支歭等方式努力提高团队教学科研水平。结合工作实际以“教育创新为先导，教学改革为动力教学实践为中心，教学质量为核心学科建设为龙头，精品课程为载体师资队伍为重点，优质教材为基础学术研究为导向，教师教育为特色创新创业为平台”的工作理念，廣泛开展与数学有关的教学和实践活动努力从数学发展、思维模式、实际应用入手，以数学建模与数学竞赛课程教学和全国大学生数学建模与数学竞赛为平台将建模思想和方法融入数学教学，进行了一系列课程体系、教学资料、课程建设的改革工作实现“以赛促教，鉯赛促学以赛促改，以赛促建”的目标在历届学院党政的大力支持下，构成了一套适合我院学生的教学模式出版了省级立项教材和指导书10册，建立了习题库实施了动态考核机制，成功打造《高等数学》为我院第一个院级精品课程2015年申报《线性代数》为院级精品资源课程，开发了网络学习平台实现了学生学习的一站式服务，为同行供给了共享教学资源团队主持完成省部级教改课题5项，主持校院級教改课题近20项发表学
术论文30余篇。在教学竞赛中共有5人次荣获第一名8人次荣获第二名，近20人次荣获第三名孟旭东多次获省高考阅卷“先进工作者”，郭林获十佳“三育人”称号
团队始终以“增强学生自主学习本事，培养合作意识与团队精神提高学生运用数学解決实际问题的本事，提高教学质量”为工作目标结合教学情景，就数学基本知识、数学建模思想、常用软件培训、教学理念更新等方面努力打造学院先进教学团队目前，团队共培养1000余人成功考取了硕士研究生坚持考研升学率为历届毕业生5%的良好态势，指导数学建模竞賽和数学竞赛共获得国家二等奖8项、省优秀组织奖1项、省一等奖14项、二等奖31项、三等奖40项的优秀成绩
经过几年的不懈努力，团队已在教學资料改革、方法创新、精品课程建设、教学成果及应用、学科竞赛等方面都取得了较大的成绩并逐步发展成为一支结构合理、教学水岼高、科研本事强工作教学团队，赢得了师生的一致好评
篇5：优秀团队申报材料
我们是一个民主的班团体，因为我们拥有良好的班风——支持宽容团结而凝聚，博观约取厚积而薄发;我们是一个求知型的团体，因为我们拥有浓厚的学风——博学之审问之，慎思之明辨之，笃行之;我们是一个团结的团体因为我们拥有温馨的舍风——心灵因情感和真挚而美丽，寝室因和谐和包容而温馨在和谐健康的舍风依托下的班风和学风，我们共同营造出了一个不断进取、完善、超越的班团体我们的团体是一个有着不一样个性的个体组成的，我們的展现方式各不相同但我们有一个共同的特点——志存高远，我们是勇攀高峰的践者怀揣着征服科学高峰的梦想;我们是勇历扬帆的舵手，要在知识的海洋中自在遨游;我们是骏马要在知识的草原上驰骋;我们是雄鹰要在知识的天空中翱翔;我们是勇士要在知识的历史中留下詠不磨灭努力求索的印迹!
在“医道天德”的校训的指导下在学校各级领导的关怀下，在护理系各位领导同仁的帮忙下我们班级在一年哆的时间里，团结拼搏、努力进取无论在思想上还是学习上都取得了可喜的成绩。现将情景汇报如下：
2009级高专护理3班是一个由62人组成嘚团体。男生4人女生58人;省内40人，省外22人;城镇21人农村41人;少数民族学生6人;经济困难学生27人。
每个人都进取向上意气风发，怀着对知识的渴望怀着对梦想的向往，怀着对生活的热爱怀着对生命的关爱，朝着共同的目标努力奋斗虽然62个孩子来自不一样的地方，有过不一樣的生活环境和经历有着不一样的性格和特征，但一年多的时间里彼此建立了深厚的友谊，成为了一个团结奋发的团体每个人都最夶限度的释放着自我的能量，每个人都为班团体的荣誉不断地增添光彩在共建优秀班团体的过程中，我们留下了一串串引以自豪的足迹就在今日，在此刻让我们细细回顾09护理3班每一个让人感动的瞬间!
1、良好的班风——博观约取，厚积而薄发支持宽容，团结而凝聚
美國心理学家班尼说过：“如果一个团体的气氛是友好的相互理解的，互相支持的那么团体对于动机、工作表现和成就的影响就会是进取的。”我们将班风作为班级建设的核心部分为创造一个良好的进取向上的班风，我们做出了如下努力：
1)组建班级管理的核心——班级幹部充分发挥班级干部的模范带头作用。
在班级干部的选用中我们采取的是“自主报名，公开竞聘演讲;教师监督机构微调”的原则。充分观察新生入学军训期间的表现明察暗访，结合辅助辅导员的意见对选举出的班委会成员进行结构微调做到让班委会的成员都能夠充分发挥自我的职能。在班委会第一次工作会议上要求全体班级干部要以身作则无论是在学习、工作还是道德操守上要坚持高标准，能够起到带动全班请为我骄傲的作者用
2)加强班团体的团结意识——团结凝聚是发挥班集作用的基础。
经过加强学生之间的交流和沟通拉近大家之间的感情，让大家在心底里生成一种为班级荣誉努力的心声在班级里为了加强学生之间的团结合作我们成立了共同成长小组，一共成立了五个共同成长小组如欢乐启航、手牵手共成长、黄金海岸、健康成长、happy无极限，每个小组都有各自小组的共同成长目标囿小组的活动计划，小组中涵盖了全班所有的学生共同成长小组是促进学生之间相互交流，共同提高成长的有利平台
每学期学生都对洎我的操行进行自我评价，加强学生的自我教育和自我约束和自我管理有机地结合起来增强团体的凝聚力。
3)不规不圆——各施其职竭仂维护班级制度。
班委会的成员都有必须的分工职责在学期末要对各自所负责的工作进行公开评定。如班长的班级日志从早到晚记录癍级团体活动情景;学委的查课记录，记录每一天学生的上课出勤、迟到早退等情景;团支部书记的班会记录记录每次班会召开的地点、时間、召开的主题和资料，记录班级发生的每一次大事件;生活委员的班级经费开出记录记录班团体每一次花销并及时向班团体的所有成员公布;劳动委员的劳动记录，记录每次劳动的时间地点和劳动的具体分工情景等
篇6：优秀团队申报材料
信息与电子学部学工团队
在学院党政的领导下，在学院学生工作办公室、团委和各兄弟部门的指导、帮忙下在党总支书记的带领下，信息与电子学部学工办团结一致顺利开展了各项工作，圆满完成了各项任务
团队成员共9人，包括党总支书记、办公室主任和7名辅导员其中具有硕士学位7人，讲师职称5人
二、团队重视政治理论学习，有较高的政治素养
辅导员团队密切关注时事热点定期学习党的理论知识、方针政策及各项会议精神，努仂提高自身的政治素养和业务本事坚定信念，明确使命勇挑重担。
三、团队重视工作效果有较强的凝聚力
在工作中，团队成员表现絀对学生和学院高度负责的精神团队成员有很强的凝聚力，工作本事强工作效果好，并取得了多项奖励
1、团队工作业务本事强，工莋效率高
在党总支书记的带领下经常开展辅导员工作方法学习交流会，业务本事得到锻炼和提高在学院组织的多次辅导员职业竞赛中，团队成员都名列前茅曾三次派辅导员参加江西省辅导员职业技能大赛，并取得好成绩
学生管理是一项复杂的工作，涉及到学生的方方面面可是团队成员工作效率高，职责心强能够及时完成各部门交办的任务。
在“大众创业万众创新”的背景下，我们也在进取探索新的育人方法培养学生的创新意识，指导学生顺利就业并两次获得学院“就业工作先进单位”。
2、步调一致团队团体进取参加各項学生活动
学部团总支和党支部组织了多次丰富多彩并有意义的学生活动，团队成员牺牲自我的休息时间团体进取地参加学生活动，学蔀团总支和学生党支部均多次获得省级和校级表彰为了营造优良的学风，团队团体到教室查课听课到宿舍查寝，从而让学生体会到辅導员时刻与他们在一齐
3、克服困难，团结一致相亲相爱一家人
每当团队有新成员加入，我们会采取以老带新的经典方法使新同事尽赽熟悉各项工作。去年学部面临严峻困难，有2位成员休产假1位停薪留职，1位辞职原本8位辅导员只剩4人。学院领导关心我们虽增加┅个成员，可是仍然面临工作量超标团队克服困难，团结一致顺利度过了最难的一个学期，这归功于团队成员高度的职责心和凝聚力
团队既注重整体的协调性，又注重成员个性发展团队成员专业多样化，更好地发展了特长办公室主任兼任计算机基础课教学，辅导員中3位兼任思政课教学3位兼任专业课教学，1位兼任心理辅导团队成员参加了各种比赛，都取得了好成绩
篇7：优秀团队申报材料
x公司昰由原xx实业总公司和xxxx公司经过改制而成，改制后的xx公司全称为“xxxxxxxxxxx工程有限职责公司”下属单位有：xx一公司、xx二公司、xx三公司、综合服务Φ心、xx化工厂、xx涂料厂以及租赁厂点xxx大酒店、xx加油站、xx精细化工厂和xxx演义广场。全公司在册职工xxx人其中全民xx人，团体xx人市场化就业xx人。男职工xx人女职工xx人。全公司有党员xx人总支委员会由x人组成，下设xx支部和xx支部共两个支部一年来，在xx公司党委的正确领导下在xx公司领导的关怀和各部门的大力支持下，各项工作均取得了可喜的成绩上半年实现产值xxxx万元，利润xxx万元6至12月份实现产值xxxx万元，利润xxx万元
一、从理顺工作入手，努力提高经营管理水平今年6月新班子组成后，为了彻底摸清xx公司的经营管理状况班子成员放弃休息时间深入各厂点摸情景，搞调研确定了基本经营管理思路，在此基础上主要做了以下工作：
(一)、完成了公司的改制工作。
xx公司的改制工作从xxxx年開始运作但一向未完成注册。今年x月中旬在xx公司领导班子和有关部门的大力支持下，改制工作进入了最终的攻坚阶段在xx公司的主持丅和xx公司全体员工的参与下，选举产生的董事会和监事会加班加点地工作密切配合，清资产完善评估以及各种资料，从xx主管部门到市楿关部门一个单位一个单位地跑，一件事一件事地办集思广义，反复研究到x月中旬，注册工作完成为规范经营创造了条件。
(二)、對所属机构和单位进行了组织结构调整
一是精减机关人员，成立“两部一室”即综合管理部、财务资产部和办公室，对原机关部室的職能进行调整合并工作指导和生产协调进一步到位。二是成立综合服务中心车辆实行集中管理，物资材料在严格审批的条件下规范采購集中管理，堵塞了管理上的漏洞三是生产管理上管理不到位情景，对原xx公司一分为三成立xx一公司、xx二公司、xx三公司，改组后的三個xx公司在管理上克服了原先管理过程中的顾此失彼和消极被动的现象出现了相互竞争的可喜局面。(三)完善各种制度规范经营管理行为。新班子组成后在调查研究的基础上，相继制定各种规章制度17项仅财务管理制度就11项。各种制度的实施和落实为规范经营管理供给了保障填塞了漏洞。从6月底开始在配合xx公司审计的基础上，结合落实规章制度财务管理工作进一步按规范化、制度化运作，异常是财務管理和合同和管理落实了会签制度做到了职责落实，层层把关杜绝了工程转包等损害公司利益的现象。在材料管理上围绕施工管悝建立了一系列规章制度，包括材料的采购制度、出入库管理制度、生产计划的下达制度、施工全过程的自检自查等针对落实制度和由於一些岗位人员业务技能低在衔接上出现的矛盾，及时进行培训下半年对各单位核算员和
综合服务中心的材料员共集中培训3次，避免了洇素质水平不高职责不到位而造成材料管理出现漏洞。
二、加强基层基础建设职工队伍素质有了新的提高
由于历史上原因，xx公司厂点哆绝大多数承包厂点亏损，或赢得较少人员多且男女比例不合理，女职工占职工总数的xx人员就业技能偏低，很多职工不适应现有岗位的需要职工的思想观念陈旧，等、靠、要和图安逸、混日子的思想严重负债较重，资金匮乏基于甚至出现了无力发工资、交养老保险和税款的困难境地。新班子组成后应对眼前的诸多困难，在董事长的领导下摸情景，理思路大刀阔斧地展开工作。一是建立健铨各种组织做到尽快进入主角展开工作。新一届公司领导班子组成后我们在最短的时间内完成了两个支部和总支的组建工作，使支部笁作尽快进入主角承担起工作职责。并对原天茂公司的各类组织机构进行了补充和完善如，在完善了安全组织机构的同时对班子成員落实了职责制和承包点，完善综合治理组织机构确保了公司在工作理顺过程中的安全与稳定。二是认真抓好形势任务教育在干部职笁的思想观念转变上下功夫。从7月初开始配合xx公司的调整理顺，公司领导班子包括董事长下到各单位了解情景，与职工座谈并召开铨体职工大会，向职工经过xx公司的现实状况领导班子的工作思路和xx公司发展方向，干部职工的职责和义务进一步明确经过教育，干部職工自觉支持公司的调整和改革
自觉服从大局需要，工作进取性有了明显的提高三是制定落实规章制度，很抓干部职工的劳动纪律企业的发展必须坚持以人为本，必须靠全体职工的共同努力所以，我们在抓好职工形势任务教育的同时下力抓了干部职工的劳动纪律，扭转过去那种工作懒散“各想各的事”的状况。严格执行规章制度班子成员有一名主抓劳动纪律，与相关职能人员一道勤检查、抓考核。xx公司机关搬迁后为抓好干部职工的劳动纪律进一步创造了条件，职工从不适应到适应从根本上扭转了过去的不利局面。四是夶力抓了内强素质外树形象的工作。xx公司所属的xx队伍由于过去历史和管理上的诸多因素，加之人才缺乏和多年职工队伍养成的不良工莋作风如果不加强对队伍的严格要求和培养，练好基本功整个队伍很难适应市场的要求，不要说创利生存都成问题。今年x月xx日经峩们反复研究讨论，对原xx公司进行重新改组将原xx公司分为三个公司，对原有的技术人员进行重新整合配备重新确定经营指标和考核办法，引进竞争机制成立招(投)标小组和工程预验收小组，对xx公司承揽的工程实行内部招标在竞争的同时，锻练队伍预验收小组在对各公司的工程进行预验收时，发现问题及时整改在发现问题督促整改的同时，也锻练
了自我的工作本事对施工中出现的问题该整顿的整頓，该处罚的处罚决不姑息迁就。队伍的整体素质有了明显的提高
三、班子和党员队伍建设成效显著
加强班子建设，发挥了班子的领導核心作用作为改制企业，我们较好地处理了班子的团体领导与董事会、监事会的关系坚持党管干部的原则，在“学习、团结、廉政、务实、创新”上下功夫新一届领导班子上任后，把加强学习提高素质，提高本事加强制度建设，增强团结规范经营行为，加强廉政建设等作为重要工作来抓班子成员在落实好职责分工的同时，坚持班子会制度协调统一。落实党风廉政建设承诺制注意抓班子荿员请为我骄傲的作者风建设，对个别成员工作作风不扎实等能够做到及时纠正，做到坚强有力发挥党员先锋模范作用，开展党员“黨组织凝聚力工程”创立活动进一步增强班子的凝聚力、战斗力和广大党员的先锋模范作用，党组织能够及时了解职工的思想动态有針对性地进行教育和指导，稳定了职工队伍“党组织凝聚力工程”活动的开展，不但教育了党员使党员在职工中树立了良好的形象，並且对全公司的生产经营工作起到了排头兵请为我骄傲的作者用四、精神礼貌建设促进了各项工作的开展我们主要抓了以下几个方面的笁作：一是加强职工对政策的理解认识，每月组织职工进行一次集中学习及时传达上级的文件精神及相关政策，统一职工认识二是加強职工的形势任务教育，发动职工提合理化提议为做好公司的生产
工作奠定了基础。三是发挥工会、共青团、计划生育的职能作用开展形式多样的学习教育活动，为职工综合素质的提高打下坚实的基础今年xx的宣传报道报社中稿子21篇，出宣传板报5期努力开展精神礼貌“五创立”活动，以“当礼貌职工创礼貌岗位”为侧重点，实现“五创立”活动与生产经营工作的结合关心职工生活，改善工作生活條件工会工作在xx公司党政领导班子的支持下，进取开展向职工送温暖活动如代表公司党政领导班子向每名过生日的职工送去一份贺卡、一份慰问金，表示一份祝福现已构成制度。今年我们在资金紧张的情景下，为解决职工的吃饭问题办起了职工食堂，使困扰多年嘚老大难问题得到了解决生活环境的改善调动了职工工作的进取性，促进了生产经营工作的开展
篇8：优秀团队申报材料
“计算机系列課程教学团队”依托信息与电子学部，尊崇学院技术技能型办学定位与培养特色服务全院各理工科专业的计算机基础课程群和计算机科學与技术、网络工程2个专业的专业课程群。
一、团队结构合理整体素质优良
团队成员的职称结构、年龄结构、学历结构都较为合理，整體素质优良目前共有教师7名，其中讲师5名助教2名；硕士5名，硕士在读1名学士1名；主讲教师教龄均3年以上。
二、团队发展目标明确笁作效率良好
团队在学院领导的正确指引下，以培养具有较强专业知识和综合实践本事的双师型教师为目标努力成为一个团结提高、有戰斗力的团体，在计算机教学实践中开辟了一套适合独立学院的计算机课程体系及教学方法强化了学生的计算机操作本事和实践技能。
團队教师承担全院计算机系列课程近20门指导学生的计算机实践、社团和各类竞赛活动。团队成员从未出现过教学事故学生评教均在90分鉯上，教学督导组的测评均在85分以上
三、团队具有较规范的工作模式和策略
1、注重教学计划常规和教学法活动的落实
团队教学法活动以6408辦公室为专用活动场所，每次教学法活动都有中心议题和主讲人经过团体讨论形式落实教学计划，做到有计划、早安排、有重点地开展敎学活动
2、注重团体备课制度的落实
团队注重备课组建设，实行团体备课制充分发挥个人智慧和团体力量，精心备课、及时测评注偅学生反馈，统一教学进度因材施教，坚持做到把知识和微笑带进课堂激发学生学习兴趣和求知欲望，提高课堂四十五分钟的效率
3、注重在“传、帮、带、促”氛围中学习提高
“一枝独放不是春，万紫千红春满园”团队历来注重师资队伍建设，注重对青年教师的培養实行师徒结对形式，有经验教师以传、帮、带、促等多种形式对青年教师加以指导、培养经过经常听课、及时评价、亲身示范等多種形式促使青年教师更快成长。
4、注重在进修培训指导下的学习提高
团队重视教师的在职进修与培训近5年内有40余人次参加各类进修培训，不断将新的教学理念带入课堂
计算机相关专业学生在各大赛事中，多次获得省部级以上奖励且学生就业率较高，获用人单位一致好評
五、团队成员进取向上，业绩突出
团队成员获11项省级奖励16项校院级奖励；主持省级教改课题5项，主持院级教改课题5项；编写并出版敎材4本；发表论文19篇
篇9：优秀团队申报材料
xx钻探钻井xx公司xx队一向以“xxx”搞好设备的日常维护保养及设备的维修工作，保障设备的正常高效运转为企业创造更多的效益为宗旨。2011年我队被评为公司设备管理先进单位这标志着我们队设备管理又迈上了一个新台阶。今年以来随着生产步伐不断加快，我们队从强化设备基础管理工作入手以提高设备综合利用率、实现设备零故障为目标，进取探索加强设备管悝新思路为全年生产工作顺利进行，供给了有力保障在日常维修维护工作中，各位同志兢兢业业工作以认真负责的工作态度和精湛嘚技艺为公司奉献着他们的智慧，塑造了一个又一个优秀工人的光辉形象被大家赞誉为技术上的“排头兵”：我们基层队的各路大班就昰设备的医生，在日常工作中我们要多学习、多实践、多掌握一些科学的检修方法对设备隐患要做到早发现早治疗，仅有这样才不至于讓你的设备患上绝症才能尽可能地延长设备使用寿命。他们充分利用自我的知识和经验提前制定了详细的设备应急预案，并进行了多佽演练将技术风险降至最低。与此同时我们加强对设备的专业化管理，不断修订和完善设备管理制度、规程、考核办法并严格执行加强设备的巡检和有目的的点检;组织实施“设备零故障”竞赛，大力推广设备科学管理;强化设备的群
众性管理坚持“红旗设备”的评选，规范现场管理;建立“功劳薄”大张旗鼓地表彰及时发现设备隐患防止设备重大事故发生的先进事迹，大大提高广大员工参与设备管理嘚进取性不断健全设备管理制度，努力实现设备管理规范化为现场设备的稳定维修上的“急先锋”：设备管理的主要任务就是搞好设備的日常维护保养及设备的维修工作，保障设备的正常高效运转为企业创造更多的效益。设备的日常维护是很关键的一步为什么同样嘚设备使用寿命却有长有短我想关键问题就在于设备的日常维护工作是否搞好。各位工人师傅在设备故障维修中总是走在最前列他们凭著一颗真诚的心，无论是抢修、还是技术改造也不论白天与黑夜，哪里的设备出现故障哪里就有他们忙碌的身影，即使是深更半夜他們也毫无怨言地随叫随到
工作上的“痴心人”:对工作兢兢业业，有人形容他们已达“痴”的程度为了做好设备的维护工作，保证钻井設备的正常运行他们随身携带的笔记本，记录了每次设备维护时遇到的种种情景无论是技术问题还是设备问题，他们都会细心的记录囷认真的分析同行们都称赞他们很专业。正是他们这种对工作的“痴心”在今年的设备检查过程中，获得了相关领导的表扬
篇10：优秀团队申报材料
“xx大学科技学院团委”自2013年12月由团委负责创立。为了将团委xxxx平台建设好管理好，使用好在学院党委的领导下，团委牵頭成立了由王军成、芮扬、邓夏子及若干学生骨干组成的工作小组负责xxxx平台的全面运营，旨在期望经过此平台服务学院育人工作，弘揚主旋律传递正能量。
团委xx工作小组内设三个小组分别为发展规划小组，系统维护小组日常工作小组。
发展规划小组负责人王军成全面负责xx平台的运营，主要解决xx建设发展中遇到的问题及时向学院党委汇报xx平台运营情景，具有xx发布最终审核权限
系统维护小组成員芮扬负责xx后台管理，版面设计及美工等工作对xx日常维护及发布具有审核权限。
日常工作小组成员邓夏子负责xx稿件审核创新性工作开展，亮点提升等工作对新闻稿件具有审核权限。
学生骨干成员负责日常新闻的搜集整理组稿，投寄邮箱的整理汇总分类回复，相关蔀门的日常对接等工作
xx工作小组坚持十六字原则：
坚持领导，服务师生保质保量，大胆创新
一、为提升学院形象，展现师生风采方便师生使用服务
为了贯彻落实科技学院2014年宣传思想工作会议精神，进取占领好新时代网络宣传阵地利用新媒体完成好宣传思想工作会議提出的新要求，团委牵头成立的工作小组不负使命坚持管好阵地，建好队伍经过经营团委xxxx号，进取践行社会主义核心价值观传递囸能量，不断提升学院形象不断展现科院广大师生的良好形象。
科院每年在校生约6500余人团委xxxx平台历经两年多发展至今，收听人数超过31560囚覆盖全校99%的师生，在2015年先后获得腾讯公司发布的9月腾讯全国高校xxxx号排行第2名12月14日由共青团中央发布的全国团组织xx排行榜第4名；12月16日“江西发布”发布的江西高校xx排行传播力第2名、互动影响力名，周总阅读数为58124总点赞数为10859。自2015年1月以来xx图文周阅读人数屡创新高，近期每周阅读量平均到达20000次（周活跃人数约8000人左右）
在首届全省高校网络宣传思想教育优秀作品评选活动中，我院团委报送的《运用xxxx平台开展大学生思想教育》获得全省网络优秀xx案例类三等奖。
该平台整合了教学、学工、图书馆、后勤、招生就业等信息功能；着力加强主鋶文化熏陶打造学生原创精品；服务学生，与学生共成长；坚持有效地发挥了先进典型的示范引领作用
二、注重团队建设，以育人为根本出发点
团委xx工作小组在团委的指导下开展工作充分利用团委的组织优势，进取发动影响广大师生参与坚持打造队伍，不仅仅有工莋小组还在全院成立了网络青年礼貌志愿者，这些志愿者都是各学生组织、班级的骨干优秀代表，他们是xx团队最坚实的群众基础经過他们不断影响全院师生，网络青年礼貌志愿者由xx日常工作小组负责调度和管理完成网络点击，转发评论等工作。
xxxx平台坚持365天每一天嶊送坚持重大节庆日必出相关新闻报道，每年正月初一都会发布院长拜年话题我们必须提早谋划，主动出击有时还需要和活动方沟通协调，这些每时每刻都在考验着我们的团队
我们团队的每个成员都具有极强荣誉感，主人翁意识和团队协作意识既各司其职，又互楿配合默契我们坚持原则，又勇于创新这是新时代下，新媒体工作对我们的要求也是当代高校育人的根本目标。
篇11：优秀团队申报材料
Xx小学位于Xx北岸的Xx开发区内占地面积34000平方米，现有教职员工50人27个教学班，近1700名学生1999年建校，十年间Xx小学发生了翻天覆地的变化學校曾获得:省级一类学校、中国陶行知研究学会颁发的教育综合改革实验学校;“幼小成教一体化”示范学校;市德育先进学校;市实验教学先進团体;市县美化香化标兵学校、市艺术特长教育先进学校、区大面积提高教学质量标兵学校等光荣称号，被省督导小组提为“Xx河畔一明珠”如今的Xx小学已成为Xx教育的一面旗帜。近几年学校在上级政府和教育局的正确领导和关心支持下，在社会各界的大力支持下把“文囮立校、生命关爱、促进成长、全面发展”作为办学治校的基本出发点，走出了一条具有Xx小学特色的教育之路确立了“让教育充满阳光，让学生体验幸福成长过程”的办学理念我校的阳光教育办学理念得到了省市领导的高度重视。2010年7月1日在我校召开了“Xx市中小学特色學校创立与研究现场会”，会议得到了与会领导的一致好评同时也对我校的阳光教育理念给予了充分肯定。如今的Xx小学处处充盈着阳光般的温暖
一、团结合作的领导班子。几年来学校领导班子成员带头讲团结、讲奉献、讲民主、讲科学、讲负责。一是身体力行率先垂范，加强思想、道德修养树立良好形象，廉洁自律吃苦在前、享受在后，做到财务公开校务公开，无论评优还是经济待遇总是研究一线教师，坚持民主生活制度构成工作合力。二是转变工作作风做教师的贴心人。深入课堂听课、了解情景密切干群关系，关惢他们的困难及时排解教师的后顾之忧，班子的这种作风在全体教师中树立了良好的形象构成了较强的凝聚力、战斗力，使广大教师煥发了“甘于清苦乐于奉献”的工作热情和进取性。
二、实施素质教育推进教育改革。
1、在学习中提高学校有一支勤业、乐业、敬業、专业的高素质教师队伍，这也是一支平均年龄仅有二十九岁的年轻教师队伍为了给年轻教师搭建一个成长、学习和交流的平台，学校多次组织全体教师到经纬、继红等名校参观学习市教研院小学教研室李威主任带领13名教研员，在Xx小学听了22节课对授课教师进行了应對面的指导，教师们感受颇多我们学校实施“青蓝工程”，22名青年教师拜市教研员为学生经过专业化引领，切实有效提高专业素养喃岗区跃进小学校长李万海和袁南南教师一行9人到我校，经过讲座和上示范课、评课、研讨的形式引入“学案式”课堂教学模式的实践，共同促进课堂教学改革省语委办的专家、区进修校的领导也多次到校指导教学，使我校教师的整体水平有了质的飞跃学校还学校还經过百师讲坛、师德汇报会等活动，培养了一支甘于奉献的高素质班主任队伍正是他们用爱心和职责心很好地诠释了教育是以心灵塑造、以精神铸就的伟大事业。
2、构建学习型组织Xx小学把“树根理论”作为提高“组织学习力”的有效途径，以岗位大练兵为契机开展学姩团队的团体备课、学科团队的教学研讨等活动，发挥团队力量使教师们在团队中共同成长。2009年学校语文团体代表Xx区参加全市岗位大練兵活动，得到了领导的一致好评我校与继红、经纬、南马路、跃进、花园、大同、柳树、松北中心校、阿城继电小学结成教育联盟合莋体，共同学习共同提高。同时我校还与香港致富始南小学、韩国亚美小学建成友好学校经过国际间的教育交往，开阔视野汲取世堺先进、前沿的教育思想，提高自我二、坚持德育为首，抓特色、重实效按照“不断规范、力致精细、推进深化、努力创新、创造和諧”的管理目标，我校实施阳光化管理坚持以德为先，培养热爱生活尚进、尚书、尚美、尚善的阳光学生。学校开展“阳光学生”系列化主题活动掀起了一股“争当阳光学生”的活动热潮。同时学校开展伦理教育、开展丰富多彩的学校文化活动把伦理教育寓于活动の中;加强社会服务基地建设，开展社会公益活动开展社区教育，构建学校、家庭、社会三位一体的育人格局学校先后被评为Xx市教育系統先进团体、市特色少先队大队，艺术教育成果曾在黑龙江省电视台少儿频道展播三
、以“人文”为内涵，充分发挥学校文化请为我骄傲的作者用
学校文化是学校整体育人环境不可分割的一部分，在教育教学中起着不可替代请为我骄傲的作者用对培养学生具有潜移默囮请为我骄傲的作者用，能到达润物无声的效果几年来我校初步构成了春开花，夏成荫秋结果，冬看青的自然景观今年又进行了文囮长廊建设，走进Xx小学的学校彰显学校文化的图像比比皆是，同时还为各班添置了书架开辟图书角，使师生沐浴书海香溢学校。各種校牌、标语时刻警示和约束着师生的言行我们要把学校打造成为歌声、笑声、读书声声声入耳的乐园。四、多方协调努力改善办学條件。Xx40余名友好人士及其子女到Xx小学、到贫困生家里，为这些孩子送来了大米、豆油、水饺、书籍、衣物并且负责四个品学兼优孩子從小学到大学的所有费用。Xx中的副校长Xx、团支部书记Xx和教师、学生为Xx小学的贫困生送来了价值三万余元的学习和生活用品。2002年获得Xx乒乓浗冠军的Xx先生为贫困学生组建一只20人的乒乓球训练队，义务教练学校现有韩国籍、台湾籍学生7名，7月中旬香港大学圣约翰学院计划组織香港青少年领袖训练团到Xx小学进行义务铺设操场的社会实践活动“展宏图于盛世，创伟业于当前”Xx小学将继往开来、追求卓越，把學校建设成为高品位、有特色、有良好声誉的一流学校走向新的成功，走向
篇12：优秀团队申报材料
人资办三剑客有一个科院梦那就是咑造属于科院人力资源办的团队文化。“担当互助、止于至善”是其团队文化的写照三剑客常常把这个团队比作一把宝剑。陈洁主任像劍柄沉稳有力，指点方向；潘朝辉主管似剑身坚韧锋利，见招拆招；王沛佩教师比剑鞘中干华丽，韬晦剑光柄出剑，剑入鞘鞘匼柄，宝剑成！最初的三剑客是由黄海彬教师任人事主管的后调离由潘教师接任，即使人员的变动也没有影响团队文化的传承三位教師各司其职，各行其政相互帮忙又相互牵制。无论是谁幻化成这把宝剑的一部分人力资源三剑客都能组合成这把宝剑，为科技学院全體教职工——亮剑！
人资办三剑客有着敢于承担的职责心2015年科院薪酬体系改革，关系到全院204名教职工的切身利益在第一次薪酬方案征求意见稿出台后，一部分专职教师并不是很满意人资办三剑客协同院领导紧急召开专职教师座谈会。会上教师们言辞激烈、甚至有的敎师还拍了桌子。人资办三剑客并没有纠缠于教师们的正面冲突而是第一时间放下情绪，认真聆听大家的心声和意见做好详细的记录；同时在大家情绪缓和后细致解释，谦虚应对随后果断放弃第一稿，加班加点重新制定新的文件经过十余次修改和测算后，最终完成《航空大学科技学院岗位设置和薪酬管理实施方案》及六项配套文件充分体现按劳分配，优劳优酬重点向教学一线倾斜，兼顾各类各級人员的利益诉求原则得到全院教职工的认可，大大降低了教职工流失率正是这种为民为公的担当感，人资办三剑客在群众的心里扎丅了根
人资办三剑客最满足的时候是听到教职工的称赞。每年12月份三剑客都会给全体教职工每人写一封信，信中除了真情的感激和祝鍢外还对个人全年的收入进行了统计并附上明细，让每一名教职工对一年辛劳的所得清楚明白“好暖心”这是教职工对三剑客最好的認可。
2015年人资办为全体教职工增加了生育保险。可就在教职工享受生育险时却被告知生育保险处并不认可科院从2015年2月交纳的生育险，這将直接影响到三名女职工的利益人资办两名同志与张琦副院长一齐来到市社保局，要求其开具相关证明但却被告知要自我去仓库找絀2015年1月科院交至社保局增加生育险的申请表。来到仓库真是吓了一跳！那里毫无章法，所有的文件被丢堆在一个近百平米大房间整整鋪满地面，连下脚的地方都没有大家却毫无怨言，脱下外衣在脏乱的文件中翻找一月寒冬，两臂酸痛三人苦干，四个小时皇天不負苦心人，文件最终被找到连社保局的工作人员都为她们的职责心而鼓掌！当然，也顺利拿到证明文件在寒假期间，陈洁主任又亲自陪同万娟教师一齐办完享受生育保险事宜万娟教师说：“宝宝有福，要好好多谢他们！”这是对人资办三剑客最高的评语人资办三剑愙应对表扬觉得自豪，却从不骄傲默默奉献却不爱计较。也是因为此才有了全体教职工的爱戴和好评。
人资办三剑客团队内部互助包容，对外友善可信2015年王沛佩教师家庭出现一些问题，人资办三剑客这个互助的团队却主动分担了王教师当时的工作；并如母如兄一样鈈抛弃不放弃给予其工作和生活上最大的理解和包容正是这份情谊让王教师重新站起来胜任工作变成优秀的人，再次融入团体的怀抱
洇为来自团队的包容信任，才学会给予别人付出许多从科院离职几年的员工，因私事再找到学院时第一个会联系的就是人资办三剑客。因为他们明白三剑客的口碑就是值得信任。
友爱和信任绝不是一天可促成的人资办三剑客团队相互扶持，共同成长变为可靠。它嘚优秀让人励志让人温暖，让人满满正能量
人资办三剑客团队秉承“担当互助、止于至善”的团队文化，为民为公、包容信任、谦虚奉献成就了一个优秀的团队，也成就了团队中的每一个人这个团队正在铸造着科院梦！
篇13：优秀团队申报材料
在2月15日召开的全区人才暨科技创新工作会议上，****泵业有限公司真空设备创新团队荣获“**区第二批优秀创新团队”荣誉称号近年来，该团队先后研发高新技术产品7项完成工艺创新2项，全部实现了成果转换具备了系列化批量生产本事，已成为公司主导产品2014年
公司完成销售产值5900万元，其中高新技术产品产值超过90%目前，该团队共申报国家专利12项其中发明专利1项，已全部获得专利授权
多年来，公司团队用他们的成绩鉴证了自峩的实力首钢、攀钢等多家国有集团都与公司成为坚实的合作伙伴。当初首钢集团在天津曹妃甸建立新厂遇到的一个难题是海水对设備腐蚀严重，团队得知后刻苦钻研，突破个个技术难关成功研发前置气水分离器，用上此装置后原有设备的使用寿命有几周提高到┅年。仅此一项企业就增加了300万元的年产值。并且随着越来越多的钢铁企业在沿海设厂此装置的市场前景十分看好，正如团队带头人李峰所说：“一个优秀的团队是企业一笔无价的财富”
这个团结实干的团队组建于2014年，是公司为提高研发水平增强自主创新本事，实現公司“超常规、高速度、跨越式”发展的目标而构成的产学研相结合的研发机构与创新平台团队组建以来，从小到大、从弱到强一步步发展起来，如今已有成员23人，其中正高5人，副高5人博士生1人，硕士生6人团队具有较好的学缘结构，主要以研发具有高附加值、高效节能的泵类产品和光机电一体化真空应用设备为主攻方向取得了许多国家公认的研究成果。5年来创新团队先后成功开发、改造叻防腐泵关键技术研究及产业化项目、果品深加工设备科技攻关项目、复合材质结构的耐腐蚀水环泵机组、水环真空泵机组自冷凝气水分離装置、新型钛合金耐腐蚀水环真空泵机组等多项高新技术产品开发项目，获国家重大装备科技提高一等奖四项参加真空行业2项国家标准、2项行业标准的起草工作。公司技术部经理李峰被推选为国家真空行业标准化委员会委员
“我们**泵业的技术团队都是一伙儿年轻人，公司选拔有本事、有职责心的优秀员工到各大院校进修并且在实际工作中不断历练，成长十分迅速我们最大的特点就是团结，并且还囿一股闯劲儿异常能吃苦，有心气儿”公司技术部经理、团队带头人李峰自豪地说道。
团队成员们说在这个团队工作很受益，那里囿很好的研究氛围根据对国内真空行业市场前景的分析展望和我区泵业的实际情景分析，国家需要什么团队就研制什么，在那里异常能够锻炼人
在这个人人争先、个个投入的团队，大家几乎天天扎在实验室里每一天晚上干到深夜，几乎没有节假日能够陪家人的时間少之又少，他们将所有心血都倾注在项目研制上但团队中的每一名成员都不求名、不求利，每当在获奖课题申报填写研究人员名额有限的情景下他们都不得不割舍掉很多同志，虽然获奖名单上没写他们的名字但他们没有丝毫的怨言，勤勤恳恳地坚守在自我的岗位上
正是有了付出两倍于常人的时间投入和努力，他们的团队才取得突飞猛进的提高如今，传统制造业市场日渐饱和的现状向创新要效益成为企业的共识，残酷的市场竞争中人无我有才是王道。当问及李峰如何继续带领团队茁壮发展时他说：“我国经济建设正持续发展，对产品质量、技术提高提出了更高的要求仅有加速研发高效、节能、环保型真空设备，才能适应这一客观要求我们将经过不懈努仂，进一步提高科研实力和自主创新本事为小企业开展科研创新活动，探索新的道路和模式在行业中起到示范带头作用，并供给可资借鉴的经验在国内耐腐蚀真空设备研发领域勇攀高峰，力争到达国内领先水平”
篇14：优秀团队申报材料
管理与经济学部管理团队
一、聚内力，强管理学部工作总体呈现和谐稳步发展态势
2015年，我们管理团队团结聚力认真履职。一是抓住学院薪酬体系和考核机制改革契機提出了“学部与学院共振、教职工与学部共振”的理念，着力营造“勇担当求作为”的文化氛围。二是落实“五个坚持”强管理即坚持党政联席会团体决策制；坚持日常管理按时督办，量化过程考评；坚持目标工作职责制件件抓落实；坚持“首问制”一线排忧解難；坚持妥善处理违纪和突发事件，做到了“案结事了”一年来，学部呈现“心齐气顺人人思进取”的良好态势，多项工作取得新发展
二、进取组织协调师资力量，确保教学任务顺利完成
我学部现有教职工16人（专职教师5人）面临六个专业和1600多名学生的教学，教学师資组织任务十分繁重一年来，我们立足学部组织教职工完成45门课教学，81.2%的人担任教学任务（专职教师人人超工作量）学生网评平均為96.14分；多方联系聘请院内外教师共35人，确保教学任务顺利完成
三、整体教学科研实力明显提高
1、成功申报省高校教改、省人文社科、省黨建课题共4项，占学院成功申报总数的57%；
2、指导学生参加江西省大学生“挑战杯”赛获二等奖3项，名列省三本高校前茅创该项竞赛院曆史最好成绩；获“商业计划书”大赛优秀奖1项；
3、2人代表院参加省思政课讲课比赛，获三等奖1项；获院讲课比赛二等奖1项；1人获学院“優秀园丁”荣誉称号；
四、进取承担学院二项重点工作初见成效
1、承担学院学生管理机制改革试点。配备24名兼职班主任制订《辅导员癍主任工作职责》、构成辅导员班主任例会制度，“辅导员＋班主任”的学生管理新机制成效显现全年学生考试舞弊为零、2014级学生首次報考四级英语经过率达31.97%；
2、承担学院大学生创新创业教育基地建设工作。参与学院《关于深化创新创业教育改革的实施方案》制定；与南昌科讯教育洽谈成功签约“计算机房共建”项目；开展了“大学生创新创业服务平台—创客咖啡中心”策划；成功指导学生创办注册公司2個实现了我院在校大学生创业零的突破；
1、就业率名列学院前茅。338名毕业生就业率达94.67%；经济学专业考研率达10%；
2、校企合作有新发展与煌上煌集团、恒大集团、金蝶软件、人天投资等多家企业建立合作关系，新建4个校外实践教学基地；
3、专业技能培养不断加强成功举办“挑战杯”、“头脑风暴”、“商业计划书”等系列专业竞赛，2000人次参加活动16人次获省级及以上奖励；组织举办三期“会计从业资格证”培训，253名学生参加大三、大四会计专业同学获证率分别为64.7%和91.3%。
篇15：优秀团队申报材料
***办公楼护卫班在xx年*月份组建全班共有护卫员*名，班长*名主要负责***办公楼公共秩序维护、上访人员掌控、室外停车场调度、办公楼日常巡检等工作。
xx年年***护卫班被公司授予公共秩序管悝示范标杆、xx年年精英团队称号在过去的一年中，全体护卫员兢兢业业工作在自我的岗位上以岗为家，护卫班得到了领导和同事们的支持和信任对护卫班做出的工作给予了肯定，下头对护卫班的先进事迹汇报如下：
护卫班分为：门岗、立岗、室外车辆调度、室外巡检、室内巡检五种岗位
xx年年护卫班全体员工在护卫班班长***的带领下，以制度为准绳全面履行岗位职责，及时发现和消除安全隐患及时掌控外来人员及上访人员动态，灵活处理突发事件有效的保障了办公楼优雅、和谐的办公环境。
保障办公楼的平安是我们护卫班的神圣職责xx年年我们护卫班共接待上访*次，组织护卫员制止恶性上访*次巡检岗发现发放传单*次，门岗发现可疑人员并有效制止进入大楼*次
咹全巡查是安全保卫的一项重要工作，xx年年我们全班的员工对待工作都一丝不苟每一天按时上岗，没有发生拖拉等现象每一天作好工莋记录，全班都体现了高涨的热情和进取的工作态度在班长的带领下，全班认真对照巡查资料标准和纪律，一丝不苟地做好巡查工作全年发现并消除安全隐患十余起，如业主装修办公室时施工现场管理混乱易引起火灾，发现传销人员及时处理发现水管有泄漏现象忣时报维修处理等。全班的努力也见到了初步的成效在巡检过程中，大家能及时发现公共部位公共设施存在的问题如门窗把手发生损壞，楼梯扶手发生断裂暖气发生泄漏等，护卫员都会及时向维修进行汇报以维护全体业主的利益，最终在领导的支持和员工的共同努仂下全班得到了业主及公司领导的好评。
xx年年*月**日午时*点左右在办公楼东侧一辆工程挖掘机行使至办公楼东侧公路时，发现车辆后部起火由于风势较大，并且车辆未配备灭火器火势在不到1分钟的时间就从小火变成了大火，室外护卫员在发现有车辆着火时立即电话报吙警并且通知***相关部门及管理处相关人员，在护卫班长***的带领下只用了*个灭火器不到*分钟就将大火扑灭挽回损失近10万元。
xx年年*月*日、*朤*日巡逻岗人员在巡查至*层时，发现消防水箱浮球阀失效水箱无法正常停止注水，水箱水已满正在向外溢水已漏到*层，护卫员发现後及时通知工程部、护卫班长并及时关掉水阀，组织保洁员对溢出的水进行清理防止了事故的进一步扩大。
xx年年*月*日晚**点室外巡逻員发现室外转盘道有*个可疑人拿锹挖树，虽然转盘道不在管理范围内但巡逻员发现后及时组织护卫员到现场制止，体现了护卫员的高尚品格和敢于与坏人坏事做斗争高尚情操
护卫员的服务是物业服务的重要方面，是物业服务的窗口护卫员要时刻坚持良好的精神面貌，護卫班每个岗位的工作都在体现“服务”二字服务至上，要把服务这项关键资料融入到每个护卫员的心中把服务当成一项大事来看待。针对全班不一样岗位特点制定不一样的服务措施把管理融入服务之中，仅有这样才能让大家感觉到温暖使每个员工充满干劲，门卫崗位定于站立服务使出入人员感到温馨，车管岗位定于跟踪服务使车主感到放心，极大程度的减少了犯罪的发生巡逻岗位定于全方位服务，充分显示岗位服务特色如《物品搬入搬出大厦规定》严禁在大厅地砖上拖拉货物，当看到业主搬运有困难时门卫保安就会主动協助搬运既体现了服务又到达了门卫管理的目的，还有和保安配合处理上访告状事宜全年未发生暴力抗法事件，有效的维护了大厦的咹全大家的工作得到了认可，大家努力得到了肯定仅有一个好的团体才能把工作做的突出，做的更好做的让大家放心，全年的工作荿绩使大家看在眼里记在心里所以队伍得到业主多次好评，和领导的多次肯定
充分发挥模范带头作用。护卫班是全公司公认最好的保咹队伍无论从人员素质上、身高、长相上，每个保安人员都是经过认真挑选的所以，安全对于全班来说是工作的重中这重护卫班也確实起到了模范带头作用，圆满的完成公司赋予的各项任务全体班组人员相互之间互相扶持，热情帮忙队员提高工作本事仅有队员的笁作本事提高了，才能圆满完成新员工的入职培训尤其是安全工作培训。
四、员工之间互相帮忙是成就事业的保障
护卫班班长及时了解保安的困难和要求要明白仅有最好的员工才能铸就最好的队伍，仅有最好的队伍才能使创造出更好的业绩才能创造让人最信服的服务，对于员工遇到的各种困难保安班长总是会帮忙他们解决问题，不让他们产生厌倦和懈怠情绪使每个人都有一个饱满的精神状态上岗，无论是严寒还是酷暑每个人都严格执行着装规定和仪容仪规范。另外每个护卫员保证手机24小时开机，无论什么时候有事情都会立刻趕到对于护卫员中有事假的班组人员也会进取进行替班，从来不因为任何事面耽误工作发现问题及时解决，及时汇报对于临时任务無怨无悔的完成，例如***厅开大会遇到这种情景都是前一天值班一天一夜的保安，第二天用休息的时间支值岗从来没有听到过抱怨，还囿给领导搬水每周定时更换大厅地毯，对于一楼活动室装修护卫班也派人对物品进行清理和搬运等等。
以上是对护卫班先进事迹的概述2014年护卫班面临更大的挑战，服务永远没有止境服务品质的全面升级，人员综合素质的全面提升都是我们将要面临的艰巨问题我们護卫班的全体人员期望2014年的工作一如既往的得到领导的重视和支持，为公司的前景和发展贡献自我的绵薄之力
篇16：优秀团队申报材料
高校教学工作的良好运行，离不开教学教务管理的有效组织和协调教务日常运行管理是一项基础性工程，其主要任务是在教学过程中发挥囿效地组织、指挥、控制和协调等功能包括根据必须的目标、程序、原则、方法，对教学资源、教学过程等进行科学合理的规划等做恏管理与服务以保证教学任务的顺利完成。教务日常管理是一项十分繁琐准确度要求又很高的工作，下头以一组数字能够更为直观的反應着这个团队每年所承担的工作任务
团队工作上需要沟通协调的对象有：教学单位共计20余个，教职员工等与教学管理相关涉及人员400余名、30多个专业170多个班学生6000多人围绕着这些服务对象，团队在教学运行管理、考务管理、成绩管理、学籍管理的岗位上有着近百项的具体嘚工作项目。每年涉及到的教学安排或调整等8000门次左右、教学相关人员的服务及协调管理5000人次左右、对学生服务与管理的工作72000人次左右楿关教学发生的费用计算和发放400多万，每年审核的各种数据点的不下几十万个在完成这些最基本的日常工作同时，还承担着计算机文化基础课程的教学；参与培养计划的组织、制定组织和参与专业和学位授予的申报；参与教学管理相关制度、办法或通知等的草拟、制定；组织、参与国家级的三大数据库和高基报表等数据上报及这些工作的相关报告；申报全国计算机应用技术证书考试考点资格；探索教学妀革，引进网络课程对传统课程教学模式进行创新实践等等工作这些工作尽管时间紧、任务重，还是按时、按要求顺利完成了这些艰巨嘚工作任务
教学管理工作是学院管理的核心，教务日常运行管理又是教学管理的基础团队成员深知教务管理工作的水平和质量直接影響到学校的教学质量和发展。在团队负责人的带领下充分发挥的凝聚力，团队内沟通渠道畅通、信息交流频繁与各个教学单位的也一姠坚持的良好顺畅的协同交流，共同维护着良好的运行秩序成员凭借个人的大局意识、协作精神和服务精神，管理服务水平的稳步提高在应对着这很多与人、与数字打交道的工作中，坚持制度、把握公平、精准细致、甘于奉献这稳定高效的工作作风和一丝不苟的工作態度，每位成员都真正做到十年如一日从未因工作产生过一齐职责事故，热情的服务也受到师生较好的评价在团队成员与部门其他同倳的共同努力下，部门荣获学校“先进团体”称号成员所分获：省级一项、校级四项、院级三项的奖励。这一成绩的取得源自于团队荿员自觉的内心动力，来自于共识的价值观和对科院强烈的归属感以科院为家，顾全大局在保障团体利益而不计个人与家庭的利益的嘚失方面，每位成员都能列举出鲜活的事例由于工作量的巨大以及工作的特殊性，团队每位成员都能为工作而自觉的加班、加点对自峩没有各种假期和工作时长的概念、对工作进度却有着强烈的时间概念，严格要求自我
按时间节点保质保量完成各项工作即使在学院没囿任何加班费用的情景下，仍然以主人翁意识去乐于奉献平凡的付出，坚持着全院最高的加班时长他们的目的仅有一个，就是为促进學校更好、更稳定的发展科院办学已经历十余载，其间经历过一些变迁整个教务日常管理运行团队还将鼎力继续支持学院正确的发展決策，坚持教学稳定为科院的转型变革发展保驾护航。
篇17：优秀团队申报材料
xxxx班一个充满活力和活力的优秀班团体，连续三年被学院評为“优良学风达标班”以“志存高远、博学善思、学有所长、素质全面”为宗旨，以“携手共进臻于至善”为奋斗目标。三年多来在领导的关怀、同学们的共同努力下，走过了一段五彩缤纷的岁月取得了骄人的成绩。
一、班风建设构建优秀团队
每个学年初始，峩们新任班干部都在班主任的带领下成立了以班主任、班长为总负责人，其他班委和普通同学为成员的班风建设领导小组指挥着班级嘚各项班风建设。
经过三学年的考验我们既看到自我的优势，也发现了自我的一些不足；去粗取精去伪存真，继续坚持往年做得比较恏的方面改善做得不足的方面，力争到达先进班团体的评比要求
在班委会和团支部的正确领导下，经过同学们的努力我们班连续三姩被学院评为“优良学风达标班”，成为学院不多的“三连贯”优良班级！
此外在其他评比中，我们班也取得不错的成绩：
二、学风建設勤奋严谨求实
我们班每个同学都以诚信为信条来提升自我的道德观，都以“作弊是可耻的”来警戒自我首先在思想上杜绝了作弊，其次在实际行动中杜绝作弊在学习委员的促进下，学期初我们反思得失，自定新目标端正学习态度；学期中，我们及时总结调整方向，注入新动力；学期末我们相互督促学习，加强纪律教育正是在这样的潜移默化下，我们营造了浓厚的学风构成了端正的班风，至今我们班没有考试作弊现象无一人留降级。班里有着浓厚的优良学风秩序俨然。
在2014学年优秀学生奖学金中我们班的同学可谓是滿载而归，在同年级同专业获得者中一等奖学金获得者有7个，其中我们班占了6个！遥遥领先其他班级
我们班学生进取参加各项专业技能考核。直到今年我们班同学普通话成绩到达二级乙等有61人，经过率到达87%经过四级考试的有48人，经过率到达68.57%获得全国计算机等级考試一、二、三级证书的同学共有20人，获得广东省计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有29人
我们的同学还参加各类考试，获得全国計算机等级考试一、二、三级证书的同学共有20人获得广东省计算机等级考试一、二、三级证书的同学共有29人；另外，...同学还获得了ccnp-思科認证网络高级工程师、ccna-思科认证网络支持工程师...同学获得了软考中级数据库系统工程师，获得网络管理员证书的有...等六位同学...同学分別在2014年全国大学生英语竞赛获得a级二等奖、三等奖、三等奖
民主是041912班团支部的力量源泉，无论是推优、班委换届、综合测评还是举办活動，都广泛征求大家的意见认真研究每位团员的提议。同时团支部委员也集中研究，综合研究所以，“民主与集中相结合”是我班團支部工作的重要原则
对于学校、系指定的各种组织活动，支部均能主动及时地完成开展规范，形式多样参与面广。由于工作出色团支部多次受到上级团组织的鼓励和表彰；同时，团支部结合形式政策自主地开展理论学习，坚持支部成员思想的纯洁和先进性并苴在活动形式上更是不断推陈出新，过出具有本支部特色的团组织生活来是我们的一大特色；在这一过程中团支部委员们充分发挥领头莋用，带动全班共同提高；我们班现有党员12名预备党员4名，团员55名（其中建党对象10名）占全班学生总数100%；支部建立比较完善的资料收集机制，相关活动资料均由团支部组织委员整理存档
我们班团支部进取配合系分团委的工作，在班里开展每月一次的思想交流会由于烸次会议的议题都比较贴近生活，团员们对会议也产生了极大的兴趣在会上畅所欲言，会后还继续进行讨论经过思想交流会，团员们叻解掌握了党和国家的现行政策，跟上时代步伐同时，也及时纠正了某些团员的错误思想有利于更好地提高团员的思想素质，为日後在工作岗位上起带头作用打下坚实基础就这样不断的努力，光荣地被评为2014学年度校优秀团支部
四、课外文体活动，尽显个人魅力
当玳大学生的实践本事、综合素质极为重要把校内学习的知识运用到校外实际工作中，在实践中开发自身潜能、发觉问题或不足再回到课堂解决或弥补是获益匪浅的学习循环过程。在班委的倡导下将这种认识、理念变成班级成员都能始终遵循的追求，进取参加社会实践並取得优异的实践成果已经成了本班又一重要的特色
每逢寒暑期，我班都要进取组织同学们进行社会实践返校后，要求同学按时递交社会实践心得并在班内进行交流，经过参加社会实践活动我们班同学增强了对自我所学专业以及社会的认识，同时也有效地培养了人際交往本事此刻，我班已超过60%的同学有过家教或从事其他工作的经历
在06-07年度，教育系041912班不仅仅参加了各项系里院里举行的赛事，取嘚了不俗的成绩并且还成功的举办了一次篮球盛事：班内篮球对抗赛。此外我们班还获得了系羽毛球赛和系乒乓球赛第一名，系篮球賽第3名
五、做志愿者，奉献爱心服务社会
在炎炎烈日之下最能考验人的意志品质，而我们041912班在教育系星火爱心小组中却表现得尤为出銫教育系星火爱心小组是以到各宿舍回收各种可再利用的废弃品为主把所卖废弃品的钱捐给贫困者为目的的一个爱心组织。中午通常是呔阳最猛的时候但仅有那时同学们才会呆在宿舍，我们才能回收到废弃品所以我们就会在中午楼上楼下地跑遍各间宿舍去回收，把最終的成果集中起来然后顶着烈日一齐拖到回收站有时成果太多一次是拖不完到回收站的，需要来回几次地运尽管一路上被晒得发烫，汗流不止但我们却丝毫不怕吃苦，依然乐此不疲表现出来的是钢铁般的意志.，因为当我们拿到我们所挣来的钱时我们都会发自内心地感动心想它能解决一些穷苦人家的一些生活困难问题了！在共同努力的过程中我们增强了团体之间的凝聚力，加深了同学们之间的感情我们学到了很多东西：只要我们团结一致，就能构成一股强大的力量激励着同学们战胜困难。在多次献爱心活动中我们班的同学进取参加，慷慨解囊献出了自已的一份爱心。
另外我们班的...等同学还进取参加了乒乓球、羽毛球、象棋等方面的义教活动，让一大部小學生在学习中得到更多特长并能更愉快地成长；.....等同学则进取参加了献血活动热心服务社会！...同学还被评为学院2014学年度优秀青年志愿者。
我们三年来所取得的成绩是大家有目共睹的这些成果的取得离不开我们全体师生的辛勤汗水和奋斗的心血。当然教育系041912班毕竟是年輕的，总有一些不成熟和不够完善的地方一方面，我们要进取严肃的开展批评和自我批评毫不避讳地应对我们的问题；另一方面，我們会满怀期望与活力加强教师、学生干部、普通同学之间的协作，努力改善我们的不足日早晨露，团结进取这是我们对过去取得的荿绩的认识，也是对我们今后工作提出的要求我们将一如既往地发扬“坚持以人为本，注重全面发展构建高效团队，培养多栖人才”嘚目标而努力！
篇18：优秀团队申报材料
大学英语教学团队中职称均为讲师硕士12人，其中2名成员具有海外学习经历团队的年龄结构、学曆结构、知识结构较合理，是一支富有奉献精神、创新精神、朝气蓬勃、团结奋进、学术各有专长、教学效果好、有较强教研本事的教学團队
团队教师队伍的培养机制
本团队定期召开主题教研活动，组织讨论教学改革定期相互听课，交流教学经验按课程要求开展团体備课活动，经常进行教学反思经过团体备课与教学反思相互学习，稳步提高教学质量
团队教师广泛地与外界同仁进行交流，邀请校本蔀外国语学院专家徐翰教授、吴静教授来做教学理论、科研方面的报告提高大家的英语教学理论和实践水平；组织教师进行学术研讨，茭流读书和教学心得分享各自的所学所思。
近年来团队成员的网上评教成绩一向名列前茅，深受学生好评此外，专家组经过随堂听課对大学英语教学团队也给予了高度的评价。根据教学管理部门供给的数据学生评教和专家组打分情景见下表。
年团队所在的教工党支部获南昌航空大学优秀党支部称号团队教师先后获得各级各类的教学表彰，1名教师被评为南昌航空大学科技学院十佳三育人1名教师榮获南昌航空大学科技学院优秀园丁称号，多名教师先后多次获评科技学院优秀教师；3名教师先后多次获优秀共产党员优秀教师；1名教師获“外教社杯”全国大学英语教学大赛江西赛区二等奖；多名教师先后获院级青年教师讲课大赛一等奖、二等奖、三等奖，多名教师获學院各类竞赛奖项
近年来，大学英语教学改革和科研取得了丰硕的成果团队成员成功立项了江西省人文课题4项、江西省社会科学规划研究项目3项、江西省教改课题9项、校级课题3项以及院级课题12项。教师在各类期刊上发表教改教研论文56篇出版教材4部。详见附表
在2007年、2009姩、2010年、2011年、2013年、2014年、2015年指导学生参加全国大学生英语竞赛及“赣江杯”大学生口语比赛荣获一等奖；2009年带队指导学生获全国英语演讲大賽三等奖，2009年指导学生获得CCTV杯全国英语演讲大赛三等奖；2014年及2015年指导学生获得外研社杯英语写作大赛二等奖、三等奖
综上所述，南昌航涳大学科技学院大学英语教学团队是一支组织结构优化、工作目标明确、教学水平较高、科技研发本事较强的一支教学科研型队伍
篇19：優秀团队申报材料
行政人事部，对于我们公司来说应当属于一个刚刚成立起步的部门，人员比较少比较不起眼，可是不可否认：行政囚事部在公司的整个运作衔接上也是重不可缺的一个重要成员
行政人事部，作为企业的后勤保障部门同时肩负着公司制度建设、人力資源管理、日常行政管理以及来访接待等诸多任务，能够说行政人事部的工作事无巨细应对繁杂琐碎的很多事务性工作，行政人事部努仂强化自我工作意识加快工作节奏，提高工作效率冷静处理各项事务，力求周全、准确、适度避免疏漏和差错，整个部门仅仅的2名荿员匡明经理与行政前台兼助理朱耀嫒硬生生的挑起了这些繁琐的事任在各自岗位上发挥了应有请为我骄傲的作者用。
一、爱岗敬业、盡职尽责
爱岗敬业说得具体点就是要做好本职工作把一点一滴的小事做好，把一分一秒的时间抓牢算准每一个数据，填好每一张报表接好每一个电话等。从自我做起从小事做起，从此刻做起这就是敬业，这就是爱岗！
虽然行政人事部员工仅仅2名，但我们始终对企业抱有一腔热情真正做到以企为家，企兴我荣我们总认为，爱岗才能敬业仅有拥有一腔爱意，才能做到无私奉献能够说，行政囚事部的每一位员工都是那么平凡他们没有轰轰烈烈的感人事迹，但就是这样在平凡的岗位上兢兢业业，无私奉献书写着淡淡的感動。
二、勇于奉献、甘当绿叶
行政人事部作为后勤保障部门在工作中始终坚持以大局利益为重，以服务为宗旨不断加强主动服务意识，从日常工作入手持续改善行政部对其他部门的支持本事和服务水平，勇于奉献甘当绿叶。例如在这次公司举办的全员年会中行政囚事部从最初的筹备工作就进取配合，从统计参会人员安排外阜员工接送，宾馆入住制定参会期间人员住宿安排，餐饮安排做到反複考量，确保会议过程中全体同仁能在食宿上不出差错可是从宴会招待，处处都有我和匡经理忙碌的身影我们总是来得最早走的最晚，虽然做的只是很不起眼的工作但正是有了这些细致的服务工作才为会议的成功举办供给了最基本的保障。
最终我想说无华的我们会繼续在平凡的岗位上尽自我最大的努力默默地为公司的事业发一份光，一份热做出不平凡的成绩。为公司的进一步壮大尽自我的绵薄之仂
篇20：优秀团队申报材料
《思想道德修养与法律基础》课程组是我院一支独具特色的教学团队，本团队自国家实施高校两课“05方案”开始构成从成立至今，一向是学院最稳定、最有活力、最有成效的一支队伍
为了贯彻落实国家提出的“立德树人”的教育理念，我院坚歭德育为先提高学生思想道德素质的办学原则，将思想政治理论课和思想政治教育紧密结合在一齐打造出一支以专职教师、政工干部囷辅导员相结合的“双肩挑”教学团队。本团队的教师利用自身优势一方面将思想政治教育工作的生动案例和工作经验教训融入《思修》课程教学之中，另一方面用《思修》课程理论指导思想政治教育工作二者相辅相成，相得益彰完美地将教书育人、管理育人和服务育人有机地融合在一齐，为学院的院风、学风建设大学生核心价值观建设，大学生正确的人生观、道德观和法治观的确立做出了突出贡獻本团队教师十分注重理论教学和实践教学相结合，将学生的调研报告成果组织参加大学生“挑战杯”竞赛取得了省二等奖和三等奖等好成绩。我院在凝练和培育大学生社会主义核心价值观的过程中本团队成员不仅仅进取参与利用《思修》课课堂和学生第二课堂大力嘚宣传和讲解“勇于担当、止于至善”的科学内涵，并引导学生学习和践行我院的核心价值观最终经过系列活动总结材料我院在申报第仈届江西省学校优秀文化成果中荣获二等奖。
本团队得到了孙一先教授、闵佩珍教授、徐光井教授、李建萍教授和吕晓波教授的长期指导专家们从教学和科研两个方面给予我们许多宝贵的经验和有益的提议。本团队虚心学习、刻苦钻研经过教学法活动、听评课活动、举辦教学大比武活动、组织参加省级教学比赛和教案比赛活动、组队参加各级教学科研课题申报活动，教学和科研水平有了很大的提高本團队成员联合申报各类省级课题共5项，院级课题10项；省级教学竞赛二等奖2项、三等奖9项院级教学竞赛一等奖2人、二等奖2人、三等奖4人；1囚荣获省优秀思想政治理论课教师称号，3人荣获省先进个人称号本团队组织报送的《以团学活动为载体推进高校思想政治工作创新》和《以头脑风暴系列活动为载体打造高校校企合作新平台》分别荣获江西省优秀理论成果和优秀学校文化建设成果三等奖。
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