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雅致人生东方优雅服饰2015春夏“蜕变”T台秀完美谢幕
　　号雅致人生东方优雅服饰“在春花中蜕变出新的你”T台秀在鸟语花香的LAVIN玫瑰里如期举行。本次活动由雅致人生素质教育集团、雅致人生服装服饰(北京)有限公司主办，雅致人生东方优雅服饰搭配生活馆承办。
　　此次活动除了得到国内各界媒体的大力支持外，更是得到意大利米兰时装周中国行组委会的鼎力相助，活动中雅致人生素质教育集团董事长杨路与意大利米兰时装周中国行首席代表赫尔丹娜分别代表双方达成战略合作。至此雅致人生开始国际化，意大利40多个顶级服装、珠宝、鞋包等百年品牌将无缝衔接地走进雅致人生东方优雅服饰搭配生活馆。
　　一场惊艳四座的孔雀舞正式拉开活动序幕。
　　穿越时空隧道，杨路老师来到活动现场开始她的主题演讲。
　　说起是时空隧道其实更像是杨路老师的前半生修炼之路，3年法国布尔8年美国惠普，11年外企高管，12年创业生涯，美女掌门人、企业家、全球华人十强礼仪讲师、中国100大品牌女性、中国首位职业素养品位修养提升专家、中国首位品牌人生管理专家及个人成长顾问。。。。。在她身上头衔太多了，除了事业上的辉煌蜕变之外，41岁的她迎来人生的另外一个身份---妈妈。 一对龙凤胎宝宝，他们就像是天使降临人间的同时也启迪了杨路老师，赋予了杨路老师新的使命：女性个人品牌管理，启动女性个人价值及幸福感逆岁月增长的时代。
　　中国女人是全世界的男人都公认的好女人，贤惠、吃苦、忠贞，但是为什么会接受30岁后的自我贬值呢？为什么把自我幸福的砝码放在别人手中？为什么总习惯性的跟别人要承诺，而忘记给自己一个承诺？或者说也许她根本忘记或者忽略了她自己的存在？
　　把个人当作品牌来经营，用时光雕刻成艺术品，要拥有一个不断增值的人生。20岁时，你青春靓丽；30岁时，你妩媚柔情；40岁时，你端庄优雅；50岁时，你稳重高贵；60岁时，你雍容华丽；70岁时，你和蔼慈祥；80岁时，你返老还童；
　　本着这样的使命和信仰，在杨路老师的带领下雅致人生东方优雅服饰搭配生活馆成立不到2年的时间，储值VIP会员达超过200人，在本次活动中部分会员也积极展示她们通过雅致人生带来的蜕变：
　　此次“蜕变”T台秀杨路老师亲自参与设计和走台，动情和专业旁白中让在场嘉宾对雅致人生服装服饰有了更深度深刻的理解：
　　在致力于帮助女性群体打造个人品牌，逆时空增长外，杨路老师也一直在从事慈善活动，感染并带动大批企业家积极参与，在这次活动中“雅致人生公益艺术社团”正式宣布成立，团长杨光自编自唱《鼓舞心的力量》也诠释了在场所有人的感受。
　　人生不光是追求，还有吸引，你若盛开，蝴蝶自来！在个人品牌管理和人生蜕变的道路上雅致人生将与大家携手同行。
责任编辑：洛卡
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雅致人生女掌门杨路
09:39:58 女网整理
杨路，北京雅致人生管理顾问有限公司总裁兼首席讲师，雅致美女讲师团女掌门，中国100大品牌女性、中国品牌建设十大杰出人物、中国女性创业经济十大先锋人物、中国十大女性杰出培训师、中国十佳职业化管理专家等，她被评为中国IT圈内十大美女富豪之一。
　　杨路，北京雅致人生管理顾问有限公司总裁兼首席讲师，雅致美女讲师团女掌门。杨路头衔很多，中国100大品牌女性、中国品牌建设十大杰出人物、中国女性创业经济十大先锋人物、中国十大女性杰出培训师、中国十佳职业化管理专家等，她被评为中国IT圈内十大美女富豪之一。
　　从外企高级白领到培训专业机构的女掌门，这其间，杨路用8年的时间完成了积累;用一个月的时间完成了创业;在素质、技能技巧类提升的培训领域创出品牌，她也仅仅用了不到5年的时间&&
　　杨路的客户里，众多的500强企业名列其中。她的课排得满满的，她希望有一座雅致大厦，在那里，培训与娱乐于一体，她可以帮助更多的人、更多的企业提升素质、技能技巧。眼下，她正向着这个梦想一步步迈进。
　　进入IT
　　杨路在军队大院里长大，大院里的孩子似乎都有秉承父辈衣钵的想法，杨路也一样，但除了对绿色军装的憧憬之外，这个从小习舞的女孩，深深迷恋那美丽的肢体语言，以舞为生曾是杨路心中的一个梦。杨路本想报考解放军艺术学院，但高考那年，军艺在新疆只招收表演专业。就在此时，一所解放军信息工程学院的来电动摇了杨路父母的心。在父母左右攻势之下，开学一个月后，杨路穿上了军装。于是，一心向舞的杨路阴差阳错地成了计算机专业的学生。
　　大学毕业后，杨路随母亲去了深圳，本打算去深圳玩，却意外地找到一份工作。&深圳是一个没有文化的城市，到处弥漫着浮躁。&家教严格的杨路一度认为自己快没有方向了。逃离，是的，必须马上逃离。杨路想明白后，没有找好退路的她拎着简单的行李，头也不回地离开了深圳。
　　在另一个陌生之地北京，杨路没有那么幸运，本来，一个朋友说要帮她推荐工作，可杨路来的时候，那人却不在北京。杨路找了一份玩具业务员的工作。能在写字楼里工作是杨路当时心中的小愿望。但每天跑业务穿梭在城市的写字楼间，杨路感觉自己离梦想越来越远。
　　两次与陌生人邂逅
　　每天清晨，杨路从北京的东边坐首班车穿越整个市区来到香山玩具厂，送货、查单、催款，这样机械的日子一过就是两个月。
　　杨路一直寄希望于那位答应帮忙介绍工作的朋友。一天，杨路去北京民族饭店找那位朋友，依旧被告知没有回来，此时有一个陌生人叫住了杨路，&我住在三楼，有空找我聊聊。&
　　杨路没有想到，这位陌生人让她醍醐灌顶。在陌生人的指点下，杨路决定靠自己。她迅速地开始实施陌生人教她的寻找工作的方法。
　　和写字楼的保安玩猫捉老鼠似的来回穿梭，最终记下了500多个企业的地址，她从中挑选出300多家寄出了自己的简历。
　　很快，杨路收到了面试通知，最后，她选择了法国布尔&&一家经营电脑的企业开始了自己的新工作。在法国布尔工作3年，杨路一路做到了客户经理的职位。
　　后来，在一次电子设备展览中，杨路在展会上积极、专业的表现，给邻台惠普的一个管理人员留下了深刻的印象。在展览结束后，他给杨路留下了联系方式。
　　&我当时并没有在意，谁知几个月后，那个人打来电话，说他们部门在招收新职员，问我愿不愿去试试。&就这样，杨路成了世界500强&&惠普公司的员工。
　　杨路没有辜负给自己机会的人，在惠普的8年里，杨路从一名普通的销售，做到了惠普中国区政府行业总经理和惠普商学院独立讲师。8年，她连续7次荣获100%CLUB奖，5次亚太区High Achiever国际奖励。她成功从对手手中获得国家大部委的丰厚订单，为此，惠普特意为这位销售女将颁发了专门的嘉奖。
　　在成功的同时，杨路也不只一次思考自己的职业生涯发展，&在外企，当你上升到一定高度时，就很难再有大的突破了，毕竟职位金字塔的上层空间有限。&
　　一次，在去芬兰的飞机上，杨路读了《穷爸爸，富爸爸》，合上书后，杨路决定离开惠普。&我是从书中&打工的人永远干到60岁，而投资家和商家却可以在40岁就退休&这句话中得到启示，我想做一点属于我自己的东西。&
　　那时，正值惠普收购康柏，很多老员工对于这次收购没有信心，当时，公司的政策规定，选择离开的员工可以获得N+3的赔偿。当杨路把辞职信交给老板时，连老板都劝她，再等一个月，一个月后，她就可以获得赔偿
　　可杨路不干，&我想好的事情，就要马上做，我不想给自己太多思考的时间，因为想的越多，越难离开。&就这样，带着周围人的不解和疑惑，带着远离高薪和优越工作环境的压力，也带着对自己的充分自信和执着，杨路开始了创业。
　　在惠普，杨路完成了多层面的原始积累，也用心领悟到真正意义上的企业管理之道，这让她在后来的&雅致人生&受益不少。
　　一个月后，杨路成立了雅致人生管理顾问有限公司。公司的地点选在SOHO现代城，百业待兴，但杨路把事情全部交由员工去做。&一个没有文化的小公司，缺乏有竞争力的产品，我藏在了后面。&杨路反思创业初期的问题。
　　银子如流水一般外流，而进账的资金对于不菲的房租和员工的薪水来说杯水车薪，一时间，杨路也不知道究竟哪里出了问题。那时也不断有猎头公司打来电话，杨路还有机会走回头路。
　　恰逢非典，杨路果断地遣散了员工，退掉了写字楼。&这是一个时机，我需要好好想想。&杨路说。
　　雅致人生最初的定位是为个人的素质提升做顾问，非典后期，一个朋友的电话，为杨路开启了更广阔的视野，而这个电话也奠定了&雅致人生&的发展方向&&&我们要做一个培训，我没时间，你来救驾吧!&
　　&一天一万五。&
　　杨路答应了。此时，她突然意识到自己身上的价值。杨路带领团队开始致力于为客户提供个性化的、与企业文化相结合的员工整体素质提升的商务成长方案，并确立了专注于国际商务素质提升的培训和传播。
　　7月，在非典过后，杨路和她的雅致人生迎来了创业以来的第一次盈利。
　　找到自己的舞台
　　&在业界，我们是知名度很高的企业。现在想找我们做培训，要提前很久预约。&杨路有几分自豪地说。
　　经过近5年的发展，雅致人生已经成为很多企业员工整体素质的首选。IBM、惠普、诺基亚、微软等许多500强公司都是雅致人生的客户，更有很多国内企业，如中国移动，中国电信，中央电视台广告部等，也逐渐开始重视员工商务素质的培训，让杨路感到高兴的是，现在很多民营企业也开始对员工整体素质提升培训有需求。
　　雅致人生的讲师都来自外企，有很丰富的经验，由于大部分讲师是女性，所以客户称杨路带领的是一支&美女讲师团。&
　　杨路对于讲师的招聘要求很严格，&每一个讲师都是我亲自面试的，不仅仅要看她的职业经历，同时也要看她是否具有讲课的能力和魅力。&雅致人生为这些讲师提供了良好的成长空间。&更重要的是，来雅致的讲师找到了自己终身的职业发展方向。&
　　如今，雅致人生的培训课程已逐渐形成了自己的风格和模式。公司的培训范畴涵盖企业员工整体素质提升，技能、技巧类提升及专业类课程培训等各个层面和阶段，有效覆盖了企业高、中、低各商务人群的需求，形成了一个完整的培训体系。
　　现在的杨路，像是一个&空中飞人&，仅3月一个月，就要去20多个城市讲课。尽管很忙，杨路很开心，她终于找到了属于自己的舞台，接下来就是要让雅致的美女讲师团家喻户晓，让雅致人生基业常青，成为中国培训界的百年品牌。
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版权所有 © 2000 - 2014“雅致女人”杨路出书讲述“品牌增值魅力修炼”
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如何才能让自己越活越有范儿，做幸福的品牌女人？答案是建立“认识自己――做自己――喜欢做自己”的良性循环。而要做到这一点，就要进行雅致女人品牌增值魅力修炼。《雅致女人品牌增值魅力修炼》一书给出了上述问题的答案，这是一门一本给天下女人看的书，一门给中国女人开的课，日面世，由北京联合出版公司出版，北京时代光华图书有限公司发行。“雅致女人”一书以打造女性个人品牌为出发点，分别从个人形象、气质、家庭关系、职场、品位修养、财商等六个方面进行修炼，从而教会女人用个人品牌增值的观念思考、经营人生，并发现自我风格，用品牌经营理念规划经营自己想要的蓝图。
本书作者杨路，中国首位职业素养及品位修养培训专家，中国首位品牌人生管理专家及个人成长顾问，雅致人生素质教育集团董事长，八年惠普公司政府行业中国区销售经理，五年惠普公司惠普商学院企业内训培训师，三年法国布尔公司客户销售经理。她认为，成为雅致女人需要修炼，不仅是外在，更是内心，以及不断觉察自己与世界的关系，相信这本书能够给所有“修炼”中的女人们开启一扇门，希望这个世界由于有越来越多雅致女人的存在而变得更美。
众多名人给了这本书高度好评， Maryma品牌创始人、名模马艳丽说：时间会流逝，年华会老去，唯有优雅，能够让女人历久弥香。愿每个你，都能成为“雅致女人”。著名造型设计师尚涛说：推荐雅致书籍，做一个爱自己的美丽女人才最女人，全世界都会爱你。
(责编：王鹤瑾、黄维)
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　　整合出好的形象，不仅别人看着舒服，自己也会因此而充满快乐和满足。――杨路观点
　　放弃了芭蕾舞的杨路选择学习计 算机进入IT业。在法国布尔工
　　作一年多后，她走进惠普公司，最终成为中国惠普大客户部销售经理，负责全国政府部门相关工作。32岁的她放弃百万年薪、熟悉的IT业，突然辞职，投入完全不了解的新行业，做起了形象设计公司。
　　 从惠普出来，杨路想做一些自己喜欢做的事情，一些女人自己的事情，哪怕只是个小花店也可以。杨路到国外去了一趟，这趟旅行对她来说很大。500强企业大都来自美国，其中3/4的企业拥有专业的EII（Employee Image Integration，员工形象整合）服务。它们和专门从事EII事务的公司建立长期的合作，购买这些EII公司的咨询服务，定期请他们深入企业做调研，制定相应的解决方案，达到使企业的员工形象与企业文化相互体现最终融合的目的。
　　在国内，她去过一家小的形象设计公司，当时就觉得形象设计是个很新的概念，喜欢设计的她因此有了一种冲动，一种想帮助企业里的员工整体或个人进行形象整合的冲动，于是她做起了形象设计公司，员工形象整合成为自己公司经营的主要业务。若需要阅读全文或喜欢本刊物请联系购买。
欢迎作者提供全文，请。
摘自： 　　
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