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“请教一下upSpringboot的Maven配置究竟是如何形成的呢?”

日本NTS称重传感器LRM

拉伸和压缩两用目前多用于材料试验机及汽车零部件性能检测。

【摘要】:顺应从沟通方式向具體沟通行为研究转变的大趋势,基于上下级人际互动的微观视角,旨在探讨领导友好关系管理(Leader Rapport Management)对员工情感承诺的影响与作用机制以山东、河喃、北京等地297名员工为被试,以spss17.0与Amos21为统计分析工具,验证了White al(2012)开发的三维度LRM量表的生态效度。研究结果表明:LRM整体对员工情感承诺有显著正向影响,其中社交维度的影响大于自我维度,自主维度对员工情感承诺的影响并不显著;LRM整体与其各维度对LMX有显著正向影响,证实了LRM是解释LMX形成的有效理論;LMX对员工情感承诺具有显著正向影响;LMX对LRM整体、自我维度、社交维度与员工情感承诺的关系具有部分中介作用,同时LMX对LRM整体与员工情感承诺的關系具有负向调节作用,证实了LMX在LRM与员工情感承诺关系中扮演着中介与调节的双重角色,揭示了LRM对员工情感承诺影响的作用机制与边界条件朂后,讨论了研究的理论意义、管理实践意义、研究局限与未来研究展望。

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适用于材料试验机或汽车零部件嘚检测

非直线性:………………………………………… 0.05%R.O. 

滞后:……………………………………………… 0.05%R.O. 

允许最大电压:……………………………………18V(20N~50N是10V) 

输出阻抗:……………………………………  

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