发红包给为什么有很多人去老挝工作的朋友怎么发

网上有一个关于“红包”的投票:什么样的发红包行为最让人讨厌

我盘点了一下,总结了三种最难以令人忍受的层级:

第三级:每次你给对方发红包的时候对方都是先领红包,收到钱后再跟你说话;第二级:在群里发红包的时候有些人领完红包就“玩失踪”,或者总是怂恿别人发红包;第一级:见伱飞黄腾达竟开口向你索红包。以上行为令人嗤之以鼻。

我们看一个人的情商高低首先会从他说话的方式、做事的分寸感来检验。

疏不知从收红包,发红包这个行为也可以看出一个人的格局高低。

1、红包最能检验人品和格局

22号冬至,大学同学小勇突然在群里发叻一个20块钱的红包 红包被秒抢后,一个同学冒出来:“王总都当老板了,您这20块钱也太不够意思了吧”

群里开始有好几个人附和:“是啊,您这是打发叫花子呢”说着说着发出了一系列戏谑的表情。

小勇无奈随即又发出了一个200元的红包。

那个嫌红包小的同学又站絀来:“200怎么能够至少也要20000起啊。之后又说了很多阴阳怪气的话

小勇创业初期本不易,几经起落事业好不容易回转,刚开始发的20元紅包只是为了活跃一下群里气氛,谁知却成了有些人借机敲竹杠、打嘴炮的工具

谁的钱都不是大风刮来的,在你伸手讨要红包的时候早已将自己的节操踩在了地上。你戏谑无知的言语早已出卖了你的人品和格局

事后小勇找我聊天,本只是想用红包活络一下同学友谊谁知得到的结果令人心寒。

我告诉小勇金钱可以窥见人心,吃一堑长一智以后再莫用红包“挑逗”同学情谊。

红包发好了,可以鞏固人际关系发不好,吃亏不讨好

红包可以维系人脉,但也要用正确的打开方式

千万不要小看会发红包的人。

2、人缘好的人都是發红包的高手

小勇看似高明的做法,其实让群里部分同学心生自卑:你混得好我混得却不如你好,于是心生嫉妒普通的同学也成了他們仇富的对象。

所以发红包不仅要看人物关系(对谁),其次还要看场合、时间

没有特别的情况,相信不会有人莫名其妙的给别人发紅包

一般我们给人发红包要么是有求于人,要么是表达感谢

论发红包的对象分为:

一般情况下,给领导发红包的时间都集中在春节期間

春节期间的红包,其实是为了表示这一年以来领导的栽培一方面是为了表现自己,二方面也是为了暗示领导来年请多多关照

所以這个红包非发不可。

给领导的红包不在乎大小心意到了就行。

给同事的红包一般就是在他们婚礼嫁娶或是怀孕生子的时候。

如果都是哃一个部门的人可以和同事一起合包一个红包,但是如果不熟悉的话可以直接忽略。

同事之间本就不是谈钱谈感情的随份子的红包其实就是一份心意,不必太过在意

给长辈的红包一般都是自己参加工作之后所赚的真正意义上的第一桶金,用来孝顺长辈的

前几天跟哃事聊天之中无意得知,参加工作之后她每个月都会给父母一笔零用钱。

当时我很不理解后来我才知道,这就是孝顺瞬间佩服。

给晚辈的钱更容易理解了年关将至,免不了要包一些红包给家里小弟、小妹、侄子等等

金额随意,按常规套路来就行

人情往来的社会,红包虽小往往有大用处, 发红包早已成为现代维系人脉以及感情的机会所以啊,一定要掌握发红包的正确姿势

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