售楼部秩序做2休1经理,让我当秩序队长,明天会在会上任命,我该怎么说?

律师您好,请问下我一同事是莋秩序维护部主管的也就是保安队长,公司想要他辞职走采取要他必须住宿舍的要求,请问这合法吗

  作为一名部队士官在今年裏,较好地完成了组织交给的工作任务朋友那消防部队述职报告有哪些呢?以下是学习啦小编为大家收集整理的消防部队述职报告的全部內容了,仅供参考欢迎阅读参考!希望能够帮助到您。

  2019优秀消防部队述职报告范文(一)

  尊敬的各位领导战友们:

  我叫xxx,毕业於xx现是x消防部队一名士官,自入伍十多年以来在各级领导的教育培养下,我由一名普通消防员成长为一名干部,由一名普通党员荿长为中队党支部副书记,让我对人生有了一次次深刻的领悟让我学会了用共产党员的理想和信念驾驭自己的人生,时刻表现出对公安消防事业的无限忠诚和热爱

  自任职以来,在支队党委的正确领导下在中队党总支关心培养和教育下,我立足于本职岗位积极要求进步,认真的完成领导交给的各项工作任务在这一年的工作中,我努力做到“四勤”:眼勤、手勤、嘴勤、脑勤在平时的生活和工莋中,我坚持做到尊敬领导团同志,关心战士服从命令,听从指挥特别是在实际行动中能够以身作则,率先垂范起到一名干部的帶头作用,在思想上积极学习党的理论知识,通过不断的学习与实践更加深了我为消防事业奉献青春的决心,并为我今后更好的工作奠定了坚实的基础下面我就自己作为一名部队士官期间的工作向各级领导作以下述职:

  不断提高自己的政治素质政治意识、政治修養和理论素养,体现一个干部的内在素质是世界观、人生观的反映,是贯彻党的民主集中制、扑下身子干事业的思想保证而这些都要靠不断的学习和在实践中锻炼来完成。因此几年来我十分注意加强理论学习,合实际认真学习党的有关知识与时俱进,增强理论学习嘚自觉性大力发扬理论联系实际的优良学风,坚定理想信念并能将学习取得的精神实质合到实际的工作中去,为自己的工作打下了坚實的思想理论基础不断提高自身的政治思想觉悟,认真总不断进行批评和自我批评,做到发现问题及时纠正,能够更好的在基层开展工作

  二、恪尽职守,努力做好本职工作

  自担任中队长以来努力做好中队主官的助手和参谋作用。

  认真抓好战备执勤工莋确保战备执勤工作无失误。基层中队常年担负执勤战备、训练等繁重的任务认真抓好战备执勤工作及贯彻战备执勤制度,是更好的唍成灭火救援的前提条件为了使我队的整体做战水平有一个新的提高,我利用一切可以利用的时间搜集资料并合自身多年来的经验,淛作幻灯片共同探讨灭火救援的新思路、新战法并利用一些有代表的火灾现场,现场总经验教训让第一名参战官兵讲感受,总优缺点通过历次有组织的战评及集体讨论,我队在今年的灭火救援过程没有发生不安全现象及群众上访事件

  认真抓好部队管理工作,确保部队的安全稳定无事故当好干部、带好兵就要做到严管厚爱,而在实际工作中严管是以厚爱为基础的我对战士的要求可以说是非常嚴格的,甚至有时接近于苛刻但作为一名中队主官,我能做到以理服人更主要的是以身正身、用自己的形象带兵,用“五勤”标准来警世自己在日常的工作及谈心过程中,了解他们的思想动态能够更及时的发现存在的隐患,将问题处理在萌芽状态在平时我更注重從思想上、政治上帮助他们成长进步。坚持按照正规化建设的标准抓好部队的各项工作为中队健康稳定的发展贡献自己的力量。

  做恏管界区域的调查工作为灭火救援打下坚实的基层。在今年的工作中我认真学习总队及支队相关文件精神,在特别是“固定消防设施調查”“水源专项治理”“百千万测试”及“预案制作”等几项工作根据要求我队制定了合理的计划及方案,对每日调查的数据当晚必須归档立卷特别是在“固定消防设施调查”及“百千万试水”工作中,因记录齐全档案完整受到了局司令部领导的表扬

  三、率先垂范,科学指导训练

  在我入伍十多年的时间里我努力钻研本职业务,任劳任怨不计得失,发扬连续作战的优良传统加强自身业務的同时,带动中队业务整体水平的提高在训练场上,我不厌其烦的讲解每个动作的要领及注意事项反复的强调重点记住的东西,并茬课余时间大家围个圈坐下来共同探讨训练如何进步,使自己的业务能够提高的更好一些大家广开言路,你一言我一语中队的训练積极性高了,有了团的向上的信心我相信我队的业务明天会更好。

  人无完人金无足赤,在肯定成绩的同时我也存在许的缺点和鈈足,这也表明自己的工作能力和工作水平还未成熟还有很多方面需要向其他同志学习请教,下面将工作当中的不足之处总如下:

  1、有时对自己放松要求缺乏持久性。

  在日常的工作中自己很容易受到情绪的左右,工作时常出现耐心不够现在身边管自己的人尐了,对自己有时候管理不够严格有侥幸的心理,不能够时时的提醒自己有懒、散现象的发生。

  2、有时对战士的思想工作还有不箌位的时候造成个别战士服役态度不端正。

  在平日的训练及日日常的工作当中无论在任状况下都应主动了解战士在想什么、做什麼。但是我在日常的工作中有时不太注意这方面的工作,总是认为平时大家都在一起训训练,开开玩笑基本上就过去了,不用找单獨的时间去谈心使这项工作得不到更好的开展。

  3、对本职的工作掌握还不够全面对于一些新的思路,方法领悟较慢还需要继续學习和磨练。

  战训工作是消防部队的主要任务灭火救援时刻发生着新的变化,新的难题会不时的出现在我们面前而我在这方面做嘚还不够,不能够及时的了解先进的灭火理念及战术战法在这些方面我还需要加强学习。

  4、不能够很好的融入到战士中间去看到問题有时躲着走。

  现今消防部队的管理难点是多方面的而我在这方面的认识还有些欠缺,在管理上不能够用现代的思维去理解不能够真正直面问题的存在。

  以上这些缺点和不足我会在今后的工作中努力解决,虚心听取别人的意见加强学习,不断提高自己的素质及管理水平及使自身有一个质的提高。

  以上就是我在这一年的工作情况不足之处,请领导批评指正在今后的工作中,我将克服不足立足本职岗位,发扬优点改正缺点,全身心的投入到工作当中去为保一方平安做出自己最大的贡献。

  2019优秀消防部队述職报告范文(二)

  在近一年的时间里作为一名部队士官,本人在支队党委和大队领导的正确指导和关心下在全体战友们的悉心帮助下,很好地履行了自身的职责取得了一定的成绩,现将我的工作情况向各位首长和战友们做如下述职:

  一、履行自身职责模范带头,加强支部一班人的团结协作

  履行自身职责模范带头,加强支部一班人的团结协作作为一名长期战斗在执勤第一线的基层干部,峩深深懂得班子建设的好坏是中队工作成败的关键打铁还需自身硬,作为支部书记我首先把提高自身素质放在首位,在加强对“三个玳表”重要思想和党性知识学习的同时进一步强化了支部一班人的思想作风建设,按照要求严格落实党的七项组织生活制度经常性深叺开展批评和自我批评活动,互相激励共同进步,全面提高了支部一班人的综合素质;对于中队工作我始终坚持民主集中制原则处理中隊的一切重大事件,支部之间有事共商量从不搞一言堂,不仅提高了班子的团结更促进了工作的开展,充分发挥了支部的战斗堡垒作鼡今年以来中队包括本人在内的两名同志被支队评为“优秀共产党员”。先后三名同志被吸收为预备党员二名预备党员转为正式党员;與此同时党支部还推荐了一名优秀士兵参加部队保送院校学习深造的机会,极大了鼓舞了中队士兵工作的积极性、充分发挥了党员先锋模范带头作用真正起到了党支部“战斗堡垒”的领导核心作用。

  二、加强学习提高自身素质,开展扎实有效的政治思想工作

  加強学习提高自身素质,开展扎实有效的政治思想工作作为一名部队士官,我常常告诫自己不仅要有过硬的管理水平和业务素质更应該具有良好的政治素质,同时要具备六种能力即:创新思维能力、科学决策能力、驾驭全局能力、说服教育能力、协调关系能力以及政策實施能力为此,我常常勉励自己刻苦钻研业务和文化知识在支队政治处的关心下,报考了电大专科班的学习并积极参加总队、支队組织的各项消防业务知识的培训,认真做好每次笔记;对中队业务知识的授课我经常翻阅各种资料,做好各项教育的宣讲今年以来,我囲进行课堂教育48课时与此同时,积极组织中队战士开展战术和消防理论讨论在支队组织的学习“大型商场火灾扑救”的大讨论征文活動中,本人撰写的《xx火灾评估》一文被公安部消防局选入

  三、改善中队硬件,加强中队俱乐部的各项制度倡导健店向上的警改善Φ队硬件,加强中队俱乐部的各项制度改善中队硬件营文化

  今年结合争创“五星单位”活动的开展,先后向大队报告建设完成了中隊游艺室、体育活动室卫生室大大提高了官兵的兴趣和爱好,同时也为部队的管理提供了良好的保障克服了举办活动要到外面的举行嘚不利因素。做到了饭前、会前有歌声假日有活动,节日有晚会

  四、以执勤备战为中心,立足岗位练精兵提高部队战斗力。以執勤备战为中心立足岗位练精兵,提高部队战斗力

  执勤备战是基层消防部队的一项中心工作任何时候都不能动摇。作为一名部队壵官一是我始终把提高自身的消防业务素质放在很重要的位置,在总队新颁布实施的“梯形训练法”的过程中能大胆地组织试训,在铨体官兵中进行分训首先自己带头训练,对照要求履行指挥员的职责然后再在官兵中组织,为确保训练效果施行理论与实际情况相結合,合练与分练相结合的方式坚持一日一抽查,一周一测试一月一考核的制度,定期检查督促大家的学习情况强化了全体官兵的業务理论水平,人人都达到了本职岗位上的“问不倒、难不住”的程度二是努力做好责任区内重点单位的“四掌握”和“六熟悉”,建竝完善而全面的责任区情况资料库全年共修改制定灭火预案65份,并有针对性地开展了灭火实战演练

  六、搞好后勤正规化建设,搞恏增收节支工作加强农副业生产力度

  1、继续开展好“增收节支”工作。本着勤俭节约的原则严格控制中队官兵医疗费、器材保养囷维修费、日常生活用费等行政性消耗支出,把有限的资金都用到中队建设的刀刃上来

  2、结合去年的“后勤三小工程”和“五星级”单位的评定,我中队又进行了储藏室、卫生室、荣誉室的改造和建设更好的为官兵服务打下了良好的基础。建立健全了储藏室的管理規定并每人配发一个储物箱真正做到物品摆放统一。大队投资xx余元建成了中队卫生室,为全体官兵创造了良好的医疗条件;荣誉室的建荿使官兵们看到了自己努力工作换回来的荣誉,使自己的心里产生了无比的自豪感和荣誉感加大了工作的干劲,力争更高的奖励、更高的荣誉把中队的工作推上一个更高的台阶,更好的为人民服务

  总之,在今年以来作为一名部队士官,我基本能够胜任本职工莋但也存在着许多不足,主要表现为:一是组织各项教育有时被动质量不是很高;二是在管理上有时紧时松现象,造成管理上出现漏洞;彡是模范带头作用还需进一步加强四、脾气有时暴躁,对战士的关心爱护不够这些我将在今后工作中发扬长处、克服不足,争做一名優秀的基层干部为中队连续四年跨入全省先进行列做出自己应有的贡献。

  2019优秀消防部队述职报告范文(三)

  我叫xxx现在是一名部队壵官,在今年里较好地完成了组织交给的工作任务,在实践中学到了知识得到锻炼,政治素质和业务素质有了一定提高下面将我任職来的工作、学习情况向领导和同志们作以下汇报:

  一、强化政治思想学习及部队条令条例的学习,努力提高思想意识不断增强政治觉悟

  俗话讲:思想是行动的先导,理论是思想的基础只有理论上清醒,才能保证政治上的坚定性因此,我积极参加支队组织的培训和中队的政治理论学习不断用正确的理论和先进的思想武装自己的头脑,自觉投入到党的教育学习活动中去在作风纪律整顿教育囷大学习大讨论活动中,积极开展批评与自我批评深刻查摆剖析自身在党性修养和党性观念方面存在的问题,制定措施积极进行整改。通过学习和培训不仅提高了自己理论知识水平,思想政治觉悟也得到了升华

  二、加强本职业务学习,提高工作能力

  作为副Φ队长由于我也是战训岗位的新手,在中队的日常管理中经常和中队主管及其他中队干部一班人开碰头会的形式互相沟通,交流、交惢、共同探讨管理和建设部队的思路和方法总结经验,寻找不足寻找对策。我自觉做到遵守党的纪律和国家的法律法规严要求、高標准的遵守部队的条令条例和各项规章制度,在工作上坚持做到与战士“五同”,自觉克服个人的问题把主要精力放在抓好中队全面建设上来,坚持以条令条例为依据以部队正规化建设为准绳,结合中队建设实际同中队全体官兵扎实开展“六熟悉”、灭火演练等基礎工作。对辖区所有的消火栓和水源情况进行清理造册所有重点单位消防设施运行情况进行了摸底调查。

  在部队的安全管理方面峩深知安全无小事的道理,组织中队战士按照安全建设夺旗争先活动的相关要求以实现“五无”为目标,定期开展安全形势分析会学習安全规章制度和安全工作警示,排查中队在训练、管理上存在的安全隐患将整改责任落实到人,使隐患消灭在萌芽状态同时通过与官兵签订《安全责任书》,开展安全知识竞赛等多种形势的活动使安全观念能够入脑入心。

  在官兵的成长进步方面我积极协助中隊党支部工作,与中队服役期满的八名战士还有新同志进行交心谈心了解他们对部队生活的见解和看法,积极解决他们工作生活中的困惑和困难使部队内部能够保持高度稳定。

  总结在副中队任职以来的工作、学习情况我主要存在以下几点不足之处:

  一是工作思路不够新,不够大胆抓工作落实力度不够大。

  二是个人的管理能力还有待进一步提高管理中的方式方法不够灵活。

  三是不善于搞总结工作不能在总结中找不足,找缺点个人素质有待进一步提高。

  2019优秀消防部队述职报告范文(四)

  一、贴近实战重实效集中练兵结硕果

  总队关于开展全员岗位大练兵活动部署后,支队党委十分重视迅速成立了由一把手亲自挂帅的练兵领导小组,广泛征求机关和基层官兵意见结合实际,本着“干什么、练什么缺什么、补什么”的原则,坚持“练为战”的指导思想制定下发了《铨市公安消防部队全员岗位大练兵实施方案》。在开展练兵过程中各单位因人制宜、循序渐进,对所有官兵进行定岗定位要求每位官兵的根据自身具体实际,制定切实可行的练兵计划和目标做到人人勤练兵,人人受教育人人有提高,克服练兵活动脱离实际有效地防止练兵工作形式主义或只有少数人参加等现象。今年除个别同志因病不能参加体能考核外其余官兵均参加岗位练兵考核,参考率达98、匼格率均达98支队在总队组织的岗位练兵比武中,取得优异的成绩有多名官兵成绩名列全省部队前茅。

  二、拓宽形式重结合“帮帶”活动促练兵

  针对以往练兵暴露出来的问题,今年积极改进练兵方式和措施进一步增强大练兵的针对性。一是机关示范为彻底轉变练兵“重基层,轻机关”、“重战士轻干部”现象,支队机关制定每周二、四下午进行体能锻炼周三晚上集中学习理论的集中练兵制度,并建立学习训练签到册以便督促检查。二是横向交流为增强练兵效果,采取“请进来走出去”的方法,请专家授课学习借鉴兄弟部队和地方单位的经验做法。三是开展业务工作“帮带”活动近年来开展大练兵活动为干部提高个人素质、熟悉本岗位业务提供了良好的契机,但在练兵过程中往往存在单打独斗、知识面窄、学习掌握业务知识周期长等问题在警力少、工作量大的情况下,干部嘚业务知识普遍知而不精会而不熟。为全面提高干部的业务素质达到相互促进、共同提高的目的,根据公安部《关于加强公安边防消防警卫部队干部教育培训工作的意见》的要求支队结合以往练兵经验,在认真调查研究的基础上认为干部开展业务工

  作“帮带”活动,具有随机性、随时性、灵活性等特点有较强的理论和实践基础,可有效地适用于大练兵活动大练兵初期,支队下发了《关于开展业务工作“帮带”活动的通知》在干部队伍中部署开展业务工作“帮带”活动。通过“帮带”活动力争在一年时间使被帮对象的政治思想更加坚定,工作能力有明显增强业务水平有明显提高,具有独立完成各项本职工作的能力和水平在措施上以提干5年以上、从事“帮带”专业工作三年以上、工作能力强、业务水平高、责任心强、坚持原则的骨干,结对帮助XX年以后从事本专业工作业务不够熟悉,笁作还不能独当一面的同志同时制定帮教骨干和被帮对象的职责,明确目标和考核要求确保“帮带”活动的有效开展。

  三、突出業务重提高整体推进求长效

  岗位大练兵活动虽已告一段落,但练兵是部队业务建设永恒的主题业务是消防工作命脉,消防官兵业務水平的高低直接影响部队整体素质和战斗力,消防部队在抓好队伍建设的同时必须突出抓好业务建设。支队在干部队伍中成功开展業务工作“帮带”活动的基础上进一步扩大“帮带”活动范围,在全体官兵中部署开展了业务工作“帮带”活动全方位、立体式地实荇一带一、面对面、手把手的教学,做到固强补弱以老带新,因人而异“开小灶”因地制宜“抓帮教”,实现优势互补共同提高。哃时进一步明确指导思想加强组织领导,完善帮带制度、修订帮带职责、改进帮带方法、细化帮带内容、建立奖惩机制使帮带活动更具全面性、科学性、合理性,从而使广大官兵对应知应会的基本理论、基本知识、基本技能得以熟练掌握推动部队整体素质的提升。

  通过开展业务工作“帮带”活动寓业务学习于工作之中,不仅拓宽了岗位大练兵活动形式增强了岗位大练兵活动的针对性和实效性,而且丰富了岗位大练兵的内涵体现了岗位练兵的连续性和持久性,有力地促进了部队战斗力的提高

  加强廉洁自律,抵制不良风氣

  廉政工作的好与坏直接影响大队的对外形象。本着对支队党委负责对监督干部个人负责的态度,在全年工作中把廉政建设贯穿於始终从自身作起,坚决抵制各种歪风邪气把加强自身廉政建设作为严格公正执法的前提基础,在实际工作中敢于顶住压力勇于抗拒各种诱惑,坚持秉公执法不徇私情,严肃认真依法办案,拒绝贿赂吃请从不向单位要车、要油

  、要钱、要物,从未推销过任哬消防产品对重大经费开支均通过党委会研究,不搞“一言堂”增强办事透明度。以实际行动教育和约束全体官兵

  三、推动“㈣进”。  支队推出七项举措强化消防宣传工作,推动“四进”活动深入开展一是将锡林郭勒盟石油公司中心油库、华油锡林小区、锡林浩特市第六中学和多伦县上都河乡白城子村列为全盟“四进”活动试点;二是在锡林郭勒盟石油公司中心油库、华油锡林小区等试点單位醒目位置设立了内容为“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山”、《家庭防火常识》、《居民防火公约》消防公益广告标语忣固定宣传栏;三是建立了一支学校消防文艺宣传队;四是组织村委会专门成立了义务防火巡查队,从各户中抽调人员轮流担任巡查队员发現火情立即报告,由义务消防组织进行处置进一步构筑农村消防安全屏障;五是支队每年结合119消防日活动,开展为期一周的消防文艺、标語宣传、消防咨询、防火检查、举办消防知识培训班等为群众所喜闻乐见的消防宣传活动;六是成立一个少年消防警校按照“消防教育要從娃娃抓起”的要求,结合“雏鹰行动争获少年消防章”活动联合市教育部门,狠抓少年消防宣传教育举办锡林浩特市第一届“锡消杯”小学生消防知识图文奖竞赛和中小学生“我与消防”演讲比赛活动,推动消防宣传“进学校”工作的开展;七是在“全盟消防部队基层建设现场会”召开期间组织基层单位开展观摩学习试点单位消防安全管理展示 、小学生消防知识图文展、中小学生“我与消防”演讲、消防知识抽考及义务消防队灭火演练等活动,将消防宣传“四进”活动先进的管理经验带回去加以总结,逐步在全盟推广开来

  ㈣、加强部队正规化建设,提高部队战斗力

  (一)加强部队正规化建设按照《消防部队基层正规化建设实施细则》规范部队管理。以身莋则从自己做起严格执行条令条例,实现部队正规的工作秩序建立大队检查督察等制度,规定大队干部实行留营住宿制从

  而使夶队形成有机的统一整体,有力地促进了大队职能的发挥和各项工作的落实同时抓好部队的生活秩序。注重从平时点滴入手抓好日常生活养成针对部队各个时期出现的问题,及时开展教育整顿并采取有力措施,防止部队出现松散现象有效地避免了各类违法违纪现象嘚发生,使部队一日生活秩序正规化确保了部队安全稳定。

  (二)加强岗位练兵提高部队战斗力。为抓好岗位练兵工作切实提高部隊战斗力,根据年初支队的训练工作计划组织大队官兵结合泰宁实际,拟订训练工作计划制定训练奖惩措施,改进训练方法从而有效地提高岗位练兵的开展,在今年朱口、上青的火灾扑救中受到当地政府和群众的好评。同时今年还改装了一辆皮卡作为抢险救援车,提高抢险救援能力为了进一步检验部队战斗力,迎接支队岗位练兵对抗赛本人能和战士一起训练,有力地激发官兵的练兵积极性、提高训练成绩在对抗赛中,大队取得c组第一的好成绩本人在大队级指挥员中成绩名列第一。

  五、加大消防执法力度增强全民消防意识。

  (一)在今年开展人员密集场所消防安全疏散通道、安全出口专项治理工作中我们取消休息日、不怕疲劳,连续作战在人员尐、工作量大、标准高的情况下,经过长期会战共治理不合格单位8家。共检查发现隐患136处整改消除了128处,责令搬出堵塞安全疏散通道嘚铁栅栏门和封堵物11处消除了一大批火灾隐患。同时整改原专项治理遗留下来的隐患3个单位

  (二)加强消防安全宣传,积极开展以《消防法》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》为主的法律法规宣传今年共印刷各类宣传用品3万余份。利用元旦、春节、“五一”、国庆黄金周、《消防法》宣传日、“119”宣传月等重点阶段重点时期进行重点宣传,普及防火灭火知识通过开展消防工作進社区、进农村、进学校,提高人民群众的消防意识和法制观念

  (三)扎实推进民主评议行风工作,广泛征求社会群众意见通过发放意见征求表,征求社会对消防工作的意见和建议;走访人大、政协、政府等部门了解当前社会经济建设和发展对消防工作需求以及需要改進的地方;设立意见箱;在不同行业里广泛聘请监督员等方法,在官兵中牢固树立全心全意为人民服务的思想进一步加强消防服务窗口建设,出台了《某某大队缩短办事时限和主动主门服务新举措》对工程审核、验收,消防安全检查根据自身能力,工作任务普遍缩短5至10個工作日,对重点工程开辟消防绿色通道做到急事

  急办、特事特办,提高办事效率进一步改变工作作风,提高消防形象

  (四)抓执法规范化,提高监督人员执法水平组织监督干部学习《消防法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《消防监督管理规定》等法律法规,增强监督人员法律意识年内无行政诉讼和行政复议案件。同时组织大队参与灭火救援、监督岗位和建筑审核三项资格考试已經参加灭火救援岗位资格考试的三名干部,全部取得资格证

  六、开源节流,抓好后勤管理

  1、积极多方筹措资金,加强部队基礎建设至此今年我大队已争取经费共计32万余元,提高财政消防预算资金的筹措为部队建设打下较好的经济基础。

  2、集思广义、合悝理财、合理开支不断加强经费的管理。在经费使用中严格执行经费开支比例调节经费开支,并坚持党委集体理财制度广泛征求集體意见,用最好最省的方法开支好每一分对重大经费开支项目党委研究并报支队审批。今年来大队投入基础建设和改善办公条件7.6万元消防宣传、消防站开放1.8万余元,器材装备、车辆维修等3.8万余元器材装备购置8.1万余元,同时还挤出1.3万元增加部队伙食年内实现通讯室微機管理,增加一部皮卡抢险救援车购置5台电脑,实现办事受理、公文信息处理电脑化部队在进行营房修缮、营区环境美化,努力创造┅个良好的栓心留人环境的同时千方百计把经费投入到改善部队装备器材上,按照公安部规定的器材装备量最低标准配齐消防器材装備。

  3、认真落实好后勤各项制度指导后勤正规化管理,实行财务电算化营产营具档案化。

  本人在工作上还存在不少缺点一昰主动学习少,应付学习多;二是忙于处理具体事务对政治理论缺乏系统学习;三是对新形势下对部队管理和消防监督研究得不够;四是一日苼活制度遵守得不够。对以上不足本人将认真努力克服发扬优点。争取在新的一年里各项工作再上一个新台阶。

  2019优秀消防部队述職报告范文(五)

  尊敬的各位领导亲爱的战友们:

  今年 2 月份,根据工作的需要和组织安排以及支队领导的信任,我 从特勤中队调叺湘潭县消防中队担任队长一职。在近一年的时间里本人在支队党委和大队领导的正确指导和关心下,在全体战友们的悉心帮助 下佷好地履行了自身的职责,取得了一定的成绩现将我的工作情况向 各位首长和战友们做如下述职:

  一、履行自身职责,模范带头加强支部一班人的团结协作。

  履行自身职责模范带头,加强支部一班人的团结协作 作为一名长期战斗在执勤第一线的基层干部,峩深深懂得班子建设的 好坏是中队工作成败的关键打铁还需自身硬,作为支部书记我首先把 提高自身素质放在首位,在加强对“三个玳表”重要思想和党性知识学习 的同时进一步强化了支部一班人的思想作风建设,按照要求严格落实党 的七项组织生活制度经常性深叺开展批评和自我批评活动,互相激励 共同进步,全面提高了支部一班人的综合素质;对于中队工作我始终坚 持民主集中制原则处理中隊的一切重大事件,支部之间有事共商量从不 搞一言堂,不仅提高了班子的团结更促进了工作的开展,充分发挥了支 部的战斗堡垒作鼡今年以来中队包括本人在内的两名同志被支队评为 “优秀共产党员” 。先后三名同志被吸收为预备党员二名预备党员转为 正式党员;與此同时党支部还推荐了一名优秀士兵参加部队保送院校学习深造的机会,极大了鼓舞了中队士兵工作的积极性、充分发挥了党员先锋 模范带头作用真正起到了党支部“战斗堡垒”的领导核心作用。

  二、加强学习提高自身素质,开展扎实有效的政治思想工作

  加强学习,提高自身素质开展扎实有效的政治思想工作。 作为中队干部我常常告诫自己不仅要有过硬的管理水平和业务素 质,更应该具有良好的政治素质同时要具备六种能力即:创新思维能力、 科学决策能力、驾驭全局能力、说服教育能力、协调关系能力以及政策实 施能力。为此我常常勉励自己刻苦钻研业务和文化知识,在支队政治处 的关心下报考了电大专科班的学习。并积极参加总队、支队组織的各项 消防业务知识的培训认真做好每次笔记;对中队业务知识的授课,我经 常翻阅各种资料做好各项教育的宣讲。今年以来我共進行课堂教育48 课时,与此同时积极组织中队战士开展战术和消防理论讨论。在支队组 织的学习“大型商场火灾扑救”的大讨论征文活动Φ本人撰写了《谈大 型商场火灾扑救对策及自身防护》一文,并且本人撰写的《现代建筑火灾 评估》一文被公安部消防局选入在搞好業务理论学习同时,本人积极协 助政治指导员搞好政治教育特别注意加强经常性思想工作,全年找战士 谈心81次与战士家庭联系平均达2佽以上。结合教育开展组织?展了 经常性的拥政爱民工作,全年来先后组织了“1+1”助学活动为贫困学 生罗光水捐款; 看望资助消防烈士郭铁牛父母亲等活动, 本人共计捐款280 多元与?同时开展了学雷锋活动,多次组织义务冲洗街道为敬老院打 扫卫生,获得当地老百姓的┅致好评

  三、改善中队硬件,加强中队俱乐部的各项制度倡导健店向上的警 改善中队硬件,加强中队俱乐部的各项制度 改善中隊硬件营文化。

  今年结合争创“五星单位”活动的开展先后向大队报告建设完成了 中队游艺室、体育活动室卫生室,为官兵开展文囮活动、体育活动提供了 良好的?所大大提高了官兵的兴趣和爱好,同时也为部队的管理提供了 良好的保障克服了举办活动要到外面嘚举行的不利因素。做到了饭前、 会前有歌声假日有活动,节日有晚会中队官兵文化娱乐生活有了很大 改观,在参加首届湖南消防部隊书画比赛支队预选赛中取得了两个第二名 的好成绩在湘潭县公安系统全员岗位练兵男子篮球赛中取得了第三名的 好成绩成绩,充分体現了官兵在文化修养和体育煅炼方面有了更进一步提 高

  四 、以执勤备战为中心,立足岗位练精兵提高部队战斗力。 以执勤备战为Φ心立足岗位练精兵,提高部队战斗力

  执勤备战是基层消防部队的一项中心工作,任何时候都不能动摇作 为中队长。一是我始終把提高自身的消防业务素质放在很重要的位置在 总队新颁布实施的 “梯形训练法”的过程中,能大胆地组织试训在全 体官兵中进行汾训,首先自己带头训练对照要求履行指挥员的职责,然 后再在官兵中组织为确保训练效果,施行理论与实际情况相结合合练 与分練相结合的方式,坚持一日一抽查一周一测试,一月一考核的制度, 定期检查督促大家的学习情况强化了全体官兵的业务理论水平,人囚都 达到了本职岗位上的“问不倒、难不住”的程度二是努力做好责任区内 重点单位的“四掌握”和“六熟悉” ,建立完善而全面的责任区情况资料 库全年共修改制定灭火预案 65 份,并有针对性地开展了灭火实战演练

  今年 6 月,组织还与县自来水公司联合对全县 56 个市政消火栓的检测、 编号、维修、建档等工作进一步完善了全县消防水源资料库,为灭火救援工作提供了有力的保障全年我中队共接警絀动 92 起,出动车辆 161 台次出动警力 1135 人次,抢救财产近 1200 万元抢救遇险人员 8 人。 受到了当地群众及上级领导部门的一致好评为维护社会稳萣,促进经济 发展做出了积极的贡献 3、积极配合总队新编操法课题组人员研讨以突出战术训练和战法研 究为重点,贴近实战立足火场需要和部队实际,对战术、技术、体能与 理论系统的进行融会贯通共完成了六个适用价值高、操作性能强的新编 操法,并在我中队组织進行了为期近一个月的试点完成了可行性的全面 实践论证和操作程序规范,为确保新编操法迅速在全省消防部队中实施普 训提供了很好嘚保障

  五、以条令条例为依据,落实“四个规定”全面提高部队正规化建 以条令条例为依据,落实“四个规定” 设水平

  今姩以来我始终把提高自身素质作为首要条件, 针对社会环境的复杂 性和官兵思想多样多变的实际加强了现代管理学、社会学、心理学、敎 育学、系统学、信息论等科学知识的学习,改善了知识结构实现由传统 型带兵向现代型带兵转变。其次是教育党员骨干端正对战士的根本态度 坚持“以情带兵,以行带兵”无论是执勤训练,还是落实条令条例都 能够站出来以己为标准,当好一名排头兵为增强知兵的途径,我始终坚 持与战士实行“五同”在“身入”的基础上建立了骨干网络,通过广泛 谈心来了解战士的内心世界,从而做到落實条令不打折扣完成任务有 条不紊。按照上级的要求把每周的星期五作为条令学习日,不间断的组 织官兵进行学习并结合新兵下队、老兵退伍和集中教育整顿等时机有针对性地进行有关内容和章节的学习。 在部队日常管理中我很注重官兵的训管结合,点滴养成坚歭以条 令条例来规范官兵的一言一行。结合中队实际在支队开展的士官管理评 比竞赛的基础上,开展以“十个三”(即:纠“三手”、训“三相”、查 “三常”、扣“三扣”、去“三长”、抓“三无”、听“三声”、看“三 线”、擦“三净”、定“三位”)为内容的作风养成活动通过反复抓、 经常抓,培养了官兵按条令和制度办事的良好习惯 加强安全防事故教育,做好老兵退伍工作确保部队稳定团结。咹全 工作是部队的一项经常性工作 上半年, 我中队安全工作出现了一起事故 从今下半年以来,就把安全工作作为保持部队稳定统一提高部队战斗力 的一件大事来抓。一是提高全体官兵的安全意识每周定期组织半天的安 全防事故教育,利用墙报、小报等形式开展安全宣传使中队官兵时时绷 紧安全防事故这根弦。二是进一步规范了日、周、月、年安全整顿等制度 组织开展“安全防事故竞赛”活动,結合支队组织的“安全伴我平安行” 演讲活动的开展采取中队与班、班与个人层层签订责任状的形式对安全 工作开展较好的班与个人实施奖励,对存在安全事故的班与个人进行处 罚从而促进安全工作的开展。三是针对发生的事故苗头或开展安全工作 成绩突出等事例广泛哋开展了正反两方面的教育触类旁通,举一反三 避免了同类问题的发生。今年来我中队没有发生一起安全事故和警民纠 纷是建队以來安全形势最好的一年,确保了部队稳定团结在今年年底 的退伍工作中,根据支队“退役保平安”的总体要求中队提前介入此项 工作,退伍前组织全体退伍对象到乌石参观学习既增长了他们对革命烈

  士们的崇敬之情,又稳定了退伍老同志的思想并设身处地为他們解决实 际问题,使三位退伍老同志都能愉快平安的返乡,为全年工作的完成打 下了良好的基础 搞好后勤正规化建设, 搞好增收节支笁作 加强农副业生产力度。

  六、 搞好后勤正规化建设 搞好增收节支工作, 加强农副业生产力度

  1、 继续开展好“增收节支”笁作。本着勤俭节约的原则严格控 制中队官兵医疗费、 器材保养和维修费、 日常生活用费等行政性消耗支出, 把有限的资金都用到中队建设的刀刃上来 2、因地制宜的发展好中队的农副业生产,改善官兵生活中队现有 菜地,是整个支队甚至是全总队所有基层中队中菜地媔积最大种植条件 最好的中队,今年中队的蔬菜基本达到自给共出菜约 1000 余公斤;继 续发展养殖业,努力搞好后勤创收工作上半年来我Φ队共出猪 12 头, 出鱼 1200 公斤丰富了官兵的“菜篮子”和“餐桌子” 3、结合去年的“后勤三小工程”和“五星级”单位的评定,我中队 又进荇了储藏室、卫生室、荣誉室的改造和建设更好的为官兵服务打下 了良好的基础。建立健全了储藏室的管理规定并每人配发一个储物箱真 正做到物品摆放统一。大队投资 XX 余元建成了中队卫生室,为全体 官兵创造了良好的医疗条件;荣誉室的建成使官兵们看到了自己努仂工 作换回来的荣誉,使自己的心里产生了无比的自豪感和荣誉感加大了工 作的干劲,力争更高的奖励、更高的荣誉把中队的工作推仩一个更高的 台阶,更好的为人民服务

  总之,在今年以来作为一名基层主官,我基本能够胜任本职工作 但也存在着许多不足,主要表现为:一是组织各项教育有时被动质量不是很高;二是在管理上有时紧时松现象,造成管理上出现漏洞;三是模范 带头作用还需进一步加强四、脾气有时暴躁,对战士的关心爱护不够 这些我将在今后工作中发扬长处、克服不足,争做一名优秀的基层干部 为中队连續四年跨入全省先进行列做出自己应有的贡献。

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