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技工奇缺大学生却只能打杂
  本报讯 招工难,招对口的技工更难。
  台州市路桥区的265家汽车维修企业,有一半以上缺技工,高级技工更是千金难求。在就业市场,企业招聘汽车维修技工的工资,比就业三四年的大学生工资还高,可最终大多还是失望而回。
  技工成长慢
  企业很着急
  路桥运管所维修股负责人介绍,路桥的汽车维修企业中缺技工现象普遍存在,主要缺总检验员、检验员、技术负责人、业务接待员、价格结算员、高级电工。
  据了解,相关技工的上岗资格比较难考,技工成长非常缓慢,相关培训也少,一般一年一次,一个技工要升级到技术精湛经验丰富,那可能要花上十年甚至更多。“远水解不了近渴”,企业实在是等不了那么漫长的时间。
  “谁都希望自己招进来的技工都是成熟的老手,但这只是个梦想而已,真正的熟手技工花重金也未必能聘到。”台州巨鑫高级汽车维修有限公司杨姓副经理感慨,现在出高价能招到一个真正能干活的技工就谢天谢地了。
  大学生招来
  也难弥补用工缺口
  技工招不到,可工厂的订单满天飞,人手严重不够,生产进度就会严重受影响,企业只好寻求其他劳动力做替补。据了解,现在不少企业都盯上了刚毕业的大学生这个群体。
  不过台州之远汽车销售服务有限公司人事部负责人却表示,企业招大学生实属下策。“大学生没有经验,嘴巴会说但吃不了苦,实际工作做不来,还特娇气,没说几句就哭鼻子发脾气。”
  记者从好几家汽车维修公司了解到,这些招来的大学生等同于一张白纸,要花很多精力及资金去培训,成本很高,“最关键的问题是,刚把他们培训得上了点道,他们又跳槽了,总想着轻轻松松去坐办公室。”
  因此,许多企业招来大学生也只是用来跟跟班打打杂,很少有进入技工培养行列的。
  技工师傅工资
  其实远超过大学生
  在台州随着汽车市场的迅猛发展,家用轿车的迅速普及,其实诸如汽车维修工等工种已经非常“吃香”。熟练的汽车维修工在市场上很受欢迎,而且收入也不低。
  一位汽车4S店老总介绍,常规的行情来说,一般拥有中级职业资格证书的汽车维修工,月薪都在2000元以上,拥有高级职业资格的,工资3000元到5000元不等,有些还要更高。
  相比之下,大学生的待遇就要差很多。
  椒江一家企业的老总说:“我们公司有近50名大学生,大多是本科毕业,工作时间在一年左右的大学生月工资只有1300元至1500元。在这里工作已满3年的比较资深的大学生,月工资才给他们加到2700元左右,和中级技工的工资基本持平。”
  其实,这位老总最希望是招些既有头脑,又有技术的大学生,只可惜,现在大学生中肯踏踏实实沉到一线的,实在太少太少。
  本报通讯员 彭晓林
  本报驻台州记者 陈栋
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