怎么知道如何发现自己的职业兴趣兴趣。

原标题:怎样才能知道自己适合什么工作

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如果问一问你为什么从事现在的职业,我估计大多数人自己也说不清往往都是阴差阳错地就干上了现在的职业,而且不少人┅干就是一辈子

如果再问问你,如何发现自己的职业兴趣人格特点适合干什么职业自己喜欢干什么职业,估计很少有人能回答上来

峩们很多人可能一辈子都在从事自己不擅长的职业,并且自己根本不知道也许你在某一方面很有特长,但因为没有被发掘出来因此也僦没有机会施展如何发现自己的职业兴趣才能,最终留下终生的遗憾

今天,我就来给大家介绍一个测试自己职业的工具名字就叫霍兰德职业兴趣测试,这个测试也适合即将参加高考的考生可以作为专业选择时的参考。

根据这个工具你大体上可以测试出自己适合从事什么样的职业,最不适合从事什么样的职业

霍兰德是美国约翰.霍布金斯大学心理学教授,著名的职业指导专家霍兰德职业兴趣测试主偠用于确定被测试者的职业兴趣倾向,进而用于指导被测试者选择适合自身职业兴趣的职业发展方向。

下面就是著名的霍兰德职业兴趣岛测試测一测你属于哪一种职业类型。

美丽的太平洋中有六个岛分别为A、C、E、I、R、S(见下图),每个岛的特点如图中文字所示如果让你必须在六个岛上生活一辈子,成为这个岛的居民你最愿意去哪个岛上生活?

如果还有机会选择的话你第二、第三选择是哪个岛?面对這个选择有些人的主意很确定,马上就能选择出自己最愿意去的岛而有些人可能比较犹豫,在两个或者三个岛之间很难做出选择这種情况下,你可以排出如何发现自己的职业兴趣选择顺序

这就是著名的霍兰德职业兴趣测试,这六个岛的选择对应的是六个职业类型汾别是艺术型A、传统型C、企业型E、研究型I、现实型R、社会型S。

如果你的第一选择是去A岛你的职业类型就是艺术型;如果你选择的是去C岛,你的职业类型就是传统型;其它以此类推

首先我们来看看六种职业类型的人有哪些共同特点以及他们适合从事的典型职业。

共同特点:有创造力乐于创造新颖、与众不同的成果,渴望表现如何发现自己的职业兴趣个性实现自身的价值。做事理想化追求完美,不重實际具有一定的艺术才能和个性。善于表达、怀旧、心态较为复杂

典型职业:喜欢的工作要求具备艺术修养、创造力、表达能力和直覺,并将其用于语言、行为、声音、颜色和形式的审美、思索和感受具备相应的能力。不善于事务性工作如艺术方面(演员、导演、藝术设计师、雕刻家、建筑师、摄影家、广告制作人),音乐方面(歌唱家、作曲家、乐队指挥)文学方面(小说家、诗人、剧作家)。

共同特点:尊重权威和规章制度喜欢按计划办事,细心、有条理习惯接受他人的指挥和领导,自己不谋求领导职务喜欢关注实际囷细节情况,通常较为谨慎和保守缺乏创造性,不喜欢冒险和竞争富有自我牺牲精神。

典型职业:喜欢要求注意细节、精确度、有系統有条理具有记录、归档、据特定要求或程序组织数据和文字信息的职业,并具备相应能力如:公务员、秘书、办公室人员、记事员、会计、行政助理、图书馆管理员、出纳员、打字员、投资分析员。

共同特征:追求权力、权威和物质财富具有领导才能。喜欢竞争、敢冒风险、有野心、抱负为人务实,习惯以利益得失权利、地位、金钱等来衡量做事的价值,做事有较强的目的性

典型职业:具备經营、管理、劝服、监督和领导才能,适合以实现机构、政治、社会及经济目标的工作并具备相应的能力。如项目经理、销售人员营銷管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师。

共同特点:思想家而非实干家抽象思维能力强,求知欲强肯动脑,善思考不愿动掱。喜欢独立的和富有创造性的工作知识渊博,有学识不善于领导他人。考虑问题理性做事喜欢精确,喜欢逻辑分析和推理不断探讨未知的领域。

典型职业:喜欢智力的、抽象的、分析的、独立的定向任务要求具备智力或分析才能,并将其用于观察、估测、衡量、形成理论、最终解决问题的工作并具备相应的能力。如科学研究人员、教师、工程师、电脑编程人员、医生、系统分析员

共同特点:愿意使用工具从事操作性工作,动手能力强做事手脚灵活,动作协调偏好于具体任务,不善言辞做事保守,较为谦虚缺乏社交能力,通常喜欢独立做事

典型职业:喜欢使用工具、机器,需要基本操作技能的工作对要求具备机械方面才能、体力或从事与物件、機器、工具、运动器材、植物、动物相关的职业有兴趣,并具备相应能力如:技术性职业(计算机硬件人员、摄影师、制图员、机械装配工),技能性职业(木匠、厨师、技工、修理工、农民、一般劳动)

共同特征:喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教導别人。关心社会问题、渴望发挥如何发现自己的职业兴趣社会作用寻求广泛的人际关系,比较看重社会义务和社会道德

典型职业:喜歡要求与人打交道的工作能够不断结交新的朋友,从事提供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务并具备相应能力。如:教育笁作者(教师、教育行政人员)社会工作者(咨询人员、公关人员)。

我们先来看一下这个六边形的图:

一、在人群中有些人属于典型的某一种类型的人,在上面的兴趣岛选择中如果你非常坚定地选择去某一个岛,你很有可能就是典型的某一种类型的人

比如让我选擇的话,我会毫不犹豫的选择去I岛这就说明我就是一个典型的研究性(I)类型的人。

二、如果你的倾向性不是特别明显在两个或者三個岛之间犹豫,那就说明你不属于典型型的人这种情况在霍兰德职业测评中也有解释,因为类型太多在此就不涉及了。

三、从上面六邊形可以得出的关系有相邻关系、相隔关系和相对关系。比如R和C、I属于相邻关系;R和A、E属于相隔关系;R和S属于相对关系。

四、如果你從事的职业和如何发现自己的职业兴趣人格类型属于相邻关系那还是比较容易适应的;如果属于相隔关系,适应就比较困难;如果属于楿对关系那就很难适应。

比如让一个研究型(I)人格特点的人去干企业型(E)的工作他就会非常痛苦,因为那不是他的强项

五、上媔的解释只是最基本的解释,测评的方法也是最简单的因此只能作为参考。如果要进行相对准确的测试必须要找专业人士。

写这篇文嶂的目的是想让大家知道人的职业兴趣是可以测量的而且这种测量是专业可靠的,是经过大量实践验证的

职业测评尽管是科学的,但峩们也不能完全迷信还是要从各个角度对如何发现自己的职业兴趣职业兴趣进行考量,以得到更为准确的结果

如果你对如何发现自己嘚职业兴趣职业兴趣还不清楚的话,可以找专业的机构进行测量网络上有很多免费的测量工具,你也可以自己去测一测自己到底属于哪┅种人格类型适合干什么样的工作。

包括我在内我们对职业生涯规划的知识了解的还是太少,如果自己或者如何发现自己的职业兴趣駭子也面临职业的困惑或者职业方向的选择还是很有必要去做一下职业兴趣测评。

职业测评是一个人认识如何发现自己的职业兴趣很好方法当我们知道了如何发现自己的职业兴趣人格特点,适合干哪类工作的时候我们就可以少走很多弯路,如何发现自己的职业兴趣职業发展也就会更顺利如何发现自己的职业兴趣人生也会变得更有趣味。

测试以后你属于什么类型呢大家可以把如何发现自己的职业兴趣测试结果写在留言里。欢迎讨论!有什么问题可以留言

这大概就是当代大学生的“通病”吧:从高中有人监督的状态一下子到了没人监督的大学,从刚开始的兴奋、自由到迷茫看不清楚方向

因为你没有了明确且坚定的目標。

上高中的时候大家的目标都很明确,甚至连Deadline都安排好了

——努力学习高考考上一个好大学。

我们为着这个明确的目标而努力甚臸没有思考过自己到底想要做什么。

而当我们爬出中学这个笼子才发现如何发现自己的职业兴趣问题:

  • 啊,原来外面的世界这么大我該去什么地方呢?
  • 同寝室的室友打算考研我要考研吗?
  • 我未来要从事什么工作去什么样的城市......

正是因为我们缺乏目标,才导致自己无法规划如何发现自己的职业兴趣大学甚至四年过去碌碌无为,只混了一个大学毕业证书

那怎么样才能确定如何发现自己的职业兴趣目標,打破迷茫呢

一、找到你的优势、劣势

如果到了大学还没有找到自己擅长什么,就真的需要着急了

在职场,每一份工作需要的能力嘟是有所不同的比如:

产品经理要求逻辑思考能力要强,擅长通过数据分析用户的需求;
销售要求个人沟通表达能力要强要能够站在愙户的角度考虑问题;
设计师既然天马行空的思维,又要有严谨细致的工作态度......

每份工作对应的底层能力需求都不尽相同,只有在我们洎己擅长的方向努力才能够把如何发现自己的职业兴趣人生回报最大化。

那怎么样找到如何发现自己的职业兴趣优势和劣势呢

(1)通過专业的职业测评工具

微信搜索“新职语”,就有专业的职业测评工具可以通过开放式的问卷,帮你了解如何发现自己的职业兴趣性格优势和劣势同时还会给出相应的工作推荐。

当然这并非唯一的办法,很多时候我们自己可能不清楚如何发现自己的职业兴趣优势,但也许家人朋友比我们更清楚所以,你还可以通过询问身边亲朋好友对如何发现自己的职业兴趣客观评价确定如何发现自己的职业興趣优势;

除此之外,你还可以通过回顾自己过往所有学习和生活的表现找到自己擅长的事情,并从中得出如何发现自己的职业兴趣优勢;

总的来说发现如何发现自己的职业兴趣优势,是走出迷茫的第一步这有利于找到你擅长的职业方向。

二、为自己树立一个长期的目标

当你找到如何发现自己的职业兴趣优劣势之后如何确定一个长期目标,指引自己前进呢

首先,根据你的优劣势、所学专业、所在城市等确定你未来想要从事工作的大致方向。

根据如何发现自己的职业兴趣优劣势你可以确定自己适合从事哪些工作:

比如你是助人型人格,最好就从事与人打交道的工作例如销售、营销管理、商务、HR等工作,都是非常需要沟通能力的岗位

在这个阶段,你可能很难找到一个精确的方向但是能大致确定自己擅长什么。

结合自己所学专业、未来打算去的城市的各行业发展情况你就能大致确定如何发現自己的职业兴趣目标行业、公司、甚至多研究点公司不同岗位的资料,还能确定下来自己想去哪个方向

在这个基础之上,你可以规划洎己在职业、生活上的目标

比如,根据自己规划的职业方向为自己描绘未来10年的职业上升计划,虽然在学生阶段无法落地但起码目標树立在哪里,有方向总比盲目要强。

跟据你的职业上升计划为你未来的财产增值计划做一份打算,比如工作几年买房、买车30岁、40歲分别要实现什么目标。

同时根据规划你还可以设计自己未来的爱情、婚姻、家庭......

这些目标不用明确到每年每月,但有一个大致的期限囷方向起码能够让你产生为未来而奋斗的动力和方向。

三、为目标的实现制定执行计划

每个人都享受制定计划和目标的过程,但真正箌了执行阶段却没几个人能坚持下来。

因为做决定的成本为0但要想做事情,是需要付出成本的

如何为如何发现自己的职业兴趣目标淛定执行计划呢?

我们仅以工作这一项为例简单来说说。

例如你根据行业专家、学长的建议,挑选了一个适合如何发现自己的职业兴趣职业方向并且计划在10年内做到总监的位置。

那么我们就可以把职业上的计划进行分段了:

为了实现这个目标,你首先需要进入这个荇业和特定的岗位那么为了实现这个目标,不是依靠空想就可以的你还需要:

  • 进行大量的专业知识的学习;
  • 有行业内知名企业的实习經历;
  • 积累足够的能够适应这个岗位的竞争力;
  • 打造有竞争力的简历...

那基于这几点,我们就可以分拆开来把大学阶段进行计划(假设该崗位本科毕业,就立即从事):

  • 在大四上学期秋招之前要准备好一份有竞争力的简历;
  • 为了准备好这份简历,你需要在大三之前就有相關的名企实习;
  • 为了获得实习机会你需要积极准备社团/竞赛/学习成绩......

抽丝剥茧后你会发现:为了实现你的目标,你压根没有机会在大學去荒废时间。

在这个阶段你需要在企业站稳脚跟,积累专业能力并顺利转正那为了实现这个目标,你又可以根据上面提供的办法┅步一步把目标剥开,列出各个阶段的执行计划

基于这个方法,未来的升职、横向的学习阶段同样可以复制出来,一步步逼近、实现洳何发现自己的职业兴趣目标

四、为了如何发现自己的职业兴趣目标,冲啊!

既然目标和计划都制定好了还有什么可说的呢?

少年欲穷千里目,就需要自律并不断付出努力你才有机会更上一层楼。

既然知道自己想要做什么了那就大胆地去做,别让借口成为束缚你荿长的绊脚石

我是 ,致力于帮每位职场人找到热爱一生的事业。

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