你一年的8760小时 pdf这本书讲的是什么时间观

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-04-14 03:08 标签： 你一年的8760小时 pdf
《你一年的8760小时》读后感
不知不觉把艾力的《你一年的8760小时》看完了。挺喜欢他的文字的。这本书可以归纳他的自传吧。这本书是写他的成长经历。边总结成长边传授给大伙一些努力技巧。最近也看了不少人关于成功，成就做的文字。慢慢品味出一些东西来。我这人生性热度三分钟，来得快去得也快。看“简书”的头两天，便把“简书”归于自己每天去看的事项里，过了热劲后，猛然的醒悟，把时间流连在不断的他人文字里，太费劲的，虽然里面不乏有些真知灼见的文章，但太多数还是比较一般的。鸡汤喝多了，始终会腻歪的。虽然放开“简书”，但不删除，想看时还可以上去看了几眼，有些人不遗余力的激励你，感激之心应永存于心。
&好像扯远了。优秀的人之所以优秀，是因为他永远在保持优秀。自从给自己订了作息日程表以来，每天坚持到点起床，坚持到点睡觉。这过程虽然有坚持的喜悦，也有要不要如此努力的的反问。人始终是有惰性的，每天看到身边的人还在呼呼大睡，而自己却要很早起床，运动、看书。总觉得对自己太狠了，很羞愧自己有种想法。今天看了艾力的书，才发现自己太作了。羡慕别人只要看看书、写写文字，可以边旅游边满世界跑，过自己想要过的生活，却看不到他或她背后所作的努力。从开始人家就比我努力，所获得的成绩就甩了我好几条街了。而现在人家依旧在努力，而我在刚起步就开始抱怨、嘟囔，在努力与平庸中摇摆不停。我拿什么去羡慕人家，拿什么去幻想过上精致的生活。比你优秀的人还在努力，我还有什么理由在原地打转。
文中介绍了很多的实用小技巧，比如时间管理、如何学习英语、比如要学会获取别人的帮助等。这些可以运用到我们和工作生活中去。我最喜欢的还是他勇于拼搏、不折不扰进取的精神，技巧很多书上都会有，只有精神才可以给人启示，可以传承。
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你可能喜欢高文伟：《你一年的8760小时》读后感
日，离艾力大学毕业还有15天。父亲去世的消息传来。回家安葬完父亲，安顿好母亲与妹妹。艾力重新回到北京，为了生存和养家，他开始疯狂地工作。工作未见起色，母亲却打来电话，“你还要这个家吗？”他感到委屈，开始反思——我努力了吗？我还能更努力吗？为什么我的努力没有回报？
4年后，艾力成了新东方最年轻的集团演讲师。《酷艾英语》节目网络点击量超过5000万，公益创办早起团，健身团，读书团。独创：“34枚金币时间管理法”影响人次上亿。艾力说，后来我才知道，最重要的不是努力，而是努力的方式。就像一年是365天，但如果是8760个小时尼。
到目前为止，艾力只在新东方这一家公司工作过，但已经有了两次被开除的经历。第一次是经历了新东方三个月魔鬼般的培训，不过在最后通知中，上岗名单上面没有他。心情跌入谷底，因为在他最需要工作的时候没能抓住机会。过了一阵子后了，艾力再败再战，到了暑假，终于开始在新东方第一次带课。前几次讲课使出浑身解数，但是依旧没能打动僵般的学生们。他自己鼓励自己扛过去，在经过一段时间的磨合后，终于和学生打成一片，每次下课都能受到热烈的掌声。在和其他老师交流的过程中毫无保留的展现出这种喜悦，但是完全没有考虑到其他老师内心的感受。在不需要那么多老师的时候，又再次光荣下岗了。
让艾力无法理解的是，为什么自己表现那么出色还是光荣下岗了，他彻底对公司失望了，觉得领导都是看人情的，还联系了自己所有关系比较好的朋友诉苦帮忙分析原因，结果可想而知，有些问题是找不到真正答案的。
后来通过开始阅读很多相关的书籍，让他有启发的是《智慧书》。他开始意识到，那个曾经自持专业能力强，授课受学生喜欢就无所顾忌的自己有太多需要改进的地方：人应该适时闭嘴，在合适的时候说合适的话，始终应该保持低调，再有成就也不该急着去展示。
后来，艾力“死皮赖脸”重新抓住了机会，回到团队，还成为了最年轻的集团演讲师。
在职场上，情商有时候可能比工作能力更重要。
也许你的专业能力很强，但团队中需要真正能做贡献的人，不需要影响大家情绪的人。你自己很开心，别人很痛苦。即使可以提升业绩，却是团队负能量的来源，这决定了你不会成为团队的核心，自然无法获得晋升机会，甚至不被开除就不错了。
当你觉得自己牛到无以复加，觉得除了自己别人都是傻瓜的时候，也许你才是那个傻瓜众的战斗机。
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