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江西省抚州市临川
区人民法院
全面提升盛明阳代院长在全院调研、宣传、信息工作会议上提出六点要求发布时间： 17:00:52盛院长作重要讲话
市中院研究室张松涛主任讲话
市中院办公室詹建华副主任讲话
　　3月13日上午，临川区人民法院在六楼会议室隆重召开2006年度调研宣传信息工作总结暨表彰大会。分管副院长喻日全在大会上作工作报告；出席会议的中院调研室张松涛主任、办公室詹建华副主任分别对调研、宣传、信息工作提出一些指导性意见；最后，盛明阳代院长就我院的调研、宣传、信息工作及其他工作提出了六点要求。　　喻日全副院长在报告中简要回顾了我院2006年度调研、宣传、信息工作，并就2007年我院调研、宣传、信息工作进行了动员和部署，他指出过去的一年我院调研、宣传、信息工作主要呈现四个特点：一、调研、宣传、信息成果进一步扩大；二、调研、宣传、信息制度进一步完善；三、调研、宣传、信息工作载体进一步拓宽；四、调研、宣传、信息工作条件进一步改善；在部署今年的工作时，他要求全院法官及其工作人员从五个方面着力：一、加强领导，更新观念，深化认识，夯实思想基础；二、制定目标，明确任务，找准努力方向；三、健全网络，提高素质，加强队伍建设；四、强化管理，完善制度，构建长效机制；五、畅通渠道，广抓载体，开辟良好局面。　　中院调研室张松涛主任、办公室詹建华副主任在肯定了我院调研、宣传、信息工作所取得的成绩的同时，分别就如何做好调研、宣传、信息工作提出四点指导性意见：一、充分认识理论的价值，要更新观念，从实践中不断提炼，不断创新；二、要再接再厉，努力做好调研宣传工作，把临川区法院这面旗帜打出去，力争取得更好成绩；三、充分认识信息在法院工作中的地位和作用，要把撰写信息作为学习提高自己的过程；四、信息必须围绕党的政策和上级法院的工作部署以及本院工作的新举措、新情况、新问题进行采写，要掌握好方法和技巧。　　最后盛院长作了总结性讲话，他一方面对中院调研室、办公室詹主任亲临我院指导表示由衷感谢，并对荣获调研、宣传、信息工作的先进个人表示祝贺，另一方面就今年我院调研、宣传、信息工作及审判工作、队伍建设、作风建设、法院管理提出了六点要求：　　一、调研、宣传、信息工作在法院占有重要的位置，法官不能单纯就案办案，而是要在审判实践中搞好总结、归纳，不断提高理论水平和操作技能，要把抓调研、宣传、信息工作列入日常工作的议程，各庭室负责人是调研、宣传、信息工作的第一责任人，务必按照中院的要求和本院的工作意见抓好落实。　　二、退居二线和未担任庭长的老法官是法院队伍建设的财富，也是法院兴旺发达的财富，曾经为法院作出了很大的贡献。大家一定要统一认识，转变思维，从头脑中将“离岗人员”、“返聘人员”的称呼清除掉，要多多尊敬这些老同志，并从他们身上吸其政治营养和道德力量，同时也希望这些这些老同志能多为临川区法院建言献策，监督好领导班子和庭长。　　三、为充分调动干警们的工作积极性，从今年开始在全院推行轮岗制，基本思路是我院热点岗位确定为执行局、刑庭，这两个部门的负责人三年轮岗一次，副职及其他工作人员五年轮岗一次；其他部门负责人五年轮岗一次，副职及其他人员八年轮岗一次，没有到法庭工作的都要下派到法庭锻炼，新调整到位的干警原则上两年内不调整，书记员要到书记员岗位，工勤编制人员要到工勤岗位，法警要归队。现在，全院干警都应该对自己有一个正确的评估，究竟自己最适合哪一个岗位，请大家认真思考。　　四、切实做好“四个提升”。.经过调查研究，根据全市基层法院院长会议精神，今年我们提出“四个提升”，即：提升队伍素质、提升案件质量、提升管理水平、提升围绕区委、区政府中心工作服务的能力。通过“四个提升”，我院争建全国先进，创建和谐法院的目标一定能实现。　　五、加强管理。管理无序，就会导致领导专制，领导专制就会酿成不正常的现象和不规范的东西，大家一定要按准则、规定办事，不能有特殊的法官，不能有特权的干部，党组要公平、公正地对待每一位干警，在提拔重用干部时一定要有依据，管理既是一种能力、水平的体现，也是道德水准的体现，大家一定要保持艰苦创业的优良传统，不能定位太高，要踏踏实实做事。　　六、提高法官自身素质。在当前急剧变革的社会发展中，法官自身素质的提高显得尤为重要。为此，今年我院要开展好以下四项活动：　　1、创建“六无”法庭，即：无违规枉法裁判案件，无超审限案件，无越级上访缠访案件，无矛盾激化案件，无违法违纪违规事件，无安全责任事故。　　2、争做“六个零”法官，即：工作上“零”缺陷，操作上”零”违规，案件上”零”发改，执法上”零”差错，服务上”零”投诉，廉洁上”零”追究。　　3、搞好八比活动即：比效率、比作风、比服务、比能力、比成果、比贡献、比和谐、比质量。　　4、努力提升八方面能力，即：法律熟悉、业务精通、了解社会经济知识，有化解矛盾的基本方法，有高尚的职业道德，善于语言表达，能作好笔录写好文章，有操作现代化办公设备的能力，具备汽车驾驶的技能。　　盛院长还就当前亟待落实的三项工作进行了强调：　　一、党组要认真贯彻落实好全市基层法院院长会议、法院纪检监察工作会议精神，各庭室一定要拿出意见来，部门负责人要有所思、有所想，措施要简单、实用。　　二、从构建社会主义和谐社会的高度切实抓好信访工作，法院信访问题的根源就是我们所办案件判决太多、调解太少，要把提高调解率、证据的认证性和判决的公正性放在首位，认真办好每一件案件，从源头上解决好信访问题，已出现的信访问题要一个个解决，一个个消化。　　三、各部门要抓紧时间走访，确定司法服务联系网点，民商口在管辖范围内确定，进行定期走访，把围绕区委、政府中心工作服务作为重要工作，切实树立起司法权威，促进经济社会的发展。第1页&&共1页编辑：临法研&&&&
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& 盛明阳的姓名测试报告
盛明阳的姓名测试报告
时间： 09:18:47 & 来源：佛滔算命网
盛明阳的姓名五格评分： 80分 &
盛明阳的性格：
〖性格类型〗: [要面包不要爱情型]，其具体表现为：责任心重，尤其对工作充满热诚，是个彻头彻尾工作狂。但往往因为过分专注职务，而忽略身边的家人及朋友，是个宁要面包不需要爱情的理性主义者。
盛明阳的命运：
兴尽凶始入困途，穷迫病难失亲怙，灾害短命无所止，生离死别却哀悲。虽抱奇才，有才无命，独营无力，财利难望。吉尽凶始，穷乏之数。有不测灾祸，实为人生最大恶运。女性易风流。一身多波折o可能有逆运o惨淡之路o但有出奇之怪杰o富翁皆出此数煮多。（平），兴尽转败之数，陷入穷途，逆运，惨淡，悲苦，或小离亲失怙恃，或病弱，遭遇灾害，不然即非短命夭折，甚之刑罚，不测祸厄而至，主运有此数者，凶莫大焉，即或一身得免灾害，亦难免配偶丧失，缺子息之叹，实乃一大凶数，但有出奇之怪杰，富翁，出自此数者。「兴尽凶始」
盛明阳的吉凶：
基础运佳，境遇安全，而可顺利成功，成功运也不错，因之亦可向上伸展发达，人格凶数，陷于行为不修，品性不端，恐过于放荡不羁之境，易生破乱变动或荒亡流败之虑，请好自为之，而得免于损折自福。若无凶数便无灾祸之忧。【大吉】
盛明阳的幸运日：
〖人生幸运年龄〗: 21岁 &32岁 &41岁 &〖最佳情人生日〗: 10月26日 &6月7日 &11月16日 &〖最佳死党生日〗: 7月20日 &2月25日 &1月9日 &〖命中贵人生日〗: 7月10日 &7月17日 &4月24日 &
盛明阳的幸运花：
〖幸运花〗: 罗勒 (Sweet Basil)
〖花之语〗: 好声望 〖花寓意〗: 您学识广博，乐观豁达，拥有美好的人生，而您乐於助人的本性，就像从天而降的使者，为实现们的希望而来。您在团体中是个人人景仰的人物，每个人都希望得到您的提示，为他们指出一条美好的前路。 〖花箴言〗: 每个人的脑中都有毒草，只要将它铲除，脑筋会清晰很多。
盛明阳的幸运石：
〖珍珠〗: 珍珠是巨蟹座的守护石。希腊柏拉图派的哲教家们认为，巨蟹座的中央星「praesepe」(蜂巢星团)，是照亮天国进口的光。而蜂巢星团落入海中的器材，就是珍珠。因此，珍珠潜藏引导通往天国之路的威力，尤其大颗的南洋珠，据说只有在能够敲开天堂之门的人手中，才会散发光线。如果珍珠落空光泽，你就应恐谨严地反省自己的作为。 今天诞生的你，很受爱神的溺爱，使你的身旁永久不行能没有情人存在。决议成婚的时刻，不要看前提，要以爱情的深商场唷
盛明阳写下的话：
盛明阳适合用的英文名：
〖男孩英文名〗: Hollis
(意义：英雄，来源：盎格鲁撒克逊语)〖女孩英文名〗: Carmen
(意义：歌曲，来源：拉丁语)
盛明阳的运程：
欲得月中兔
须凭桃李拂
高山来接引
双喜照双眉〖签释〗:
要摘下天上星星，月亮，那是不可能的。可是，要得岁月中的玉兔，那也许不难办不到，只需外来的条件，甚至双喜临门也完全可能。
首先要认识一下盛明阳所追求的目标：卯为琼林，属兔，位置在正东方，月中之兔，当然是贵人一路。另外如指事情而言，主要是升学，升职的追求了。
第一个条件是风。桃枝条款摆，花枝摇曳，靠的都是风，巽如风行天下故为鸡，外表象征华丽的装饰巽属木，成事的时间在："甲，乙，寅，卯年，月，日，时。辰年月，日，时也大有希望。如投考文职方面，必有升迁。东南方向，一位草木旁姓氏的人，变助盛明阳一臂之力，或可为重要媒介。
第二个条件是山，艮为山，这个贵人在盛明阳东北方向，将成为盛明阳盛明阳的导师，或者是岳父。盛明阳的姓氏笔划中有山作偏旁，有了他的接纳指引，事情就成了。
佛滔算命网对盛明阳的姓名评分及综合测试报告：
盛明阳无论个性或观点都异于常人，虽然盛明阳在社交与工作中表现得魅力四射，可是只要一牵扯到私事，盛明阳的态度就会变得强硬而难缠；如果再加上挑剔、好强的天性，科就是难上加难。盛明阳的人际关系非常复杂，尽管盛明阳很重视和谐与平静，也常留心取悦他人，还是难免会为蒜皮小事所困扰、为所爱的人犯的错误而发怒。
强烈的情绪冲动为盛明阳惹来不少麻烦。据说，盛明阳强烈的理性思考和波澜起伏的爱情生活之间，存在着难以界分的灰色地带。
盛明阳最容易被精神层面所吸引，盛明阳耗费毕生的时间排拒那些不想念的东西之后，可能会对佛教思想产生共鸣。不过，盛明阳的真实生活里，要作到斩断尘缘、无所牵挂，几乎是不可能的；相反地，盛明阳还可能花上好几年的工夫，来衡量爱情生活的得失。
盛明阳多半辩才无碍、舌灿莲花，光靠言语就能打动人心，令人印象深刻。有趣的是，盛明阳往往对自己的口才魅力并不自觉，所以若干年后，当有人再度提起盛明阳的&当年勇&时，常常令盛明阳惊讶不已，。虽然盛明阳经常放怀大笑，也很能享受乐趣，但是基本上盛明阳的个性仍然偏向严肃，甚至老是往坏处想。无论如何，盛明阳灵活的款待本领和舞台的演出魅力，使盛明阳身处任何团体都能大受欢迎。
当盛明阳身为父母时，会非常重视是非观念，不容许有丝毫的含糊！倒不是说盛明阳保守，只是比较珍惜传统而已。盛明阳在家里经常装得很刚强，仿佛可以独力撑天似的，以至于家人都忽略了盛明阳的弱点，一直要等到盛明阳的情绪突然爆发后，才知道盛明阳其实也需要感情的支援。所以，盛明阳最好学会在到达情绪的临界之前，向配偶或子女求援并接受协助。
盛明阳具有令人肃然起敬的自制力，很能够忍受失意的时刻，不过，盛明阳同时也因为思想过于活跃好动，而无法完全松驰、平静下来，当然也就难以达到心无旁骛的境蜀。虽然盛明阳会被各式各样有魅力、性格轻浮的人吸引，但是盛明阳最需要的，其实还是安定的家庭生活和职业。
幸运数字和守护星
盛明阳会受到数字3（2+1=3）和木星的影响。数字3会带来野心与独裁，所以盛明阳必须避免支配欲。数字3还会引发某种负面情绪，例如嫉妒，盛明阳更是如此；这个问题对于受到数字21影响的人来说，往往更因为外貌美丽而加深了复杂性，特别是女性。木星、金星（天秤座的主宰行星）和冥王星（天蝎座的主宰行星）的结合，为盛明阳带来过多的恋爱事件，甚至酿成灾难。
无论是在精神或身体上，盛明阳都必须避免自己容易沉迷、上瘾的倾向。由于盛明阳具有高度的自觉，所以经常会找一些借口，利用麻醉或催眠药物来纾解焦虑、头痛或各种疼痛。至于饮食方面，定时、适量及丰富的新鲜蔬果和谷物，都是极佳的健康之道。安眠更重要的是要懂得寻求固定伴侣的爱与了解。
让心灵平静下来，有时候，退一步反而海阔天空。学习接纳并珍惜爱的力量，尽可能地少挑剔或限制他人。与世界分离你的才能。
凯莉费雪（Carrie Fisher）美国女影星、作家，代表著作《来自边缘的明信片》。
瑞典化学家、工程师诺贝尔（Alfred Nobel），发明火药，创办诺贝尔奖，每年颁发给在物理、化学、生理医学、文学及和平方面对人类有卓越贡献者。
美国爵士乐先驱吉莱斯皮（Dizzie Gillespie），也是小号手、作曲家、乐队指挥，与萨克斯管演奏家帕克合作，开创一种名为&比波普&的音乐，一反摇摆乐的风格，寓和谐于不和谐之中，并采取多种节奏。
勒琴（Ursula LeGuin）美国科幻小说家，著有《黑暗的左手》。
俄裔美籍小担家史而德（Alexander Schneider），也是&布达佩斯四重奏乐团&成员、马可波罗音乐节管弦乐团指挥。
以色列总理内塔尼雅胡（Benjamin Netanyahu）。
大秘仪塔罗牌的21张是&世界&，牌面上有一位女神手持权杖在奔跑，她拥有无尽的力量，突起全世界以展示真理。这张牌表示，在这个星球上没有什么是得不到的。牌面正立时，这张牌代表报酬优厚、人格正直；牌面倒立时，则指出巨大的障碍、精神涣散以及自怜的性格。
置之死地而后生。
灵感丰富、富吸引力、能言善道。
自我毁灭、沉溺、喜好争辩。
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盛明阳：“五坚持”促推法院工作科学发展作者：抚州市临川区人民法院党组书记、院长
盛明阳&&发布时间： 09:42:58
&&&&当前，人民法院必须紧紧围绕中央确定的保增长、保民生、保稳定的战略决策，坚持做到“为大局服务，为人民司法”，才是真正的科学发展。为此，在工作中我们要做到“五个坚持，五个促进”。&&&&一要坚持解放思想，促进司法理念更新，保持司法工作正确的政治方向。&&&&要自觉服从党的领导，主动接受人大监督。坚决与党委保持高度一致，自觉把法院工作置于党的领导之下。把主动接受党委、人大及其常委会的监督作为改进工作的重要渠道，确保法院事业沿着正确的政治方向健康发展。&&&&要严格遵守宪法法律，实现审判工作公正高效。坚持以维护宪法法律尊严为天职，以尊重当事人权利为主要内容，以维护司法公信力为主要目标，以平等保护和不偏不倚为基本要求，全面提升司法工作在构建和谐社会中的地位和作用。&&&&要全面更新司法理念，服从服务于区委工作大局。找准人民法院工作与区委中心工作的结合点，对党和国家的工作部署，对事关人民群众利益的问题，特别是对如何应对国际金融危机的影响、如何有效化解社会矛盾促进和谐发展等社会热点问题，主动做好司法服务工作。&&&&二要坚持服务大局，促进审判工作开展，推动临川社会经济和谐稳定发展。&&&&要加强审判执行工作。坚持罪刑法定、罪责刑相适应和法律面前人人平等原则，充分发挥刑事审判的打击和保护职能，营造稳定和谐的发展环境；坚持平等保护的原则，充分发挥民事审判的调节和服务职能，营造公平竞争、诚信有序的市场经济环境；监督和支持行政机关依法行政，维护行政机关和基层行政组织在依法行政中的应有权威；在党委领导、人大监督、政府支持、政协协调、各界配合的执行氛围下，完善执行联动威慑机制，积极开展集中清理执行积案活动。要延伸司法服务职能。积极应对国际金融危机，为经济社会健康发展提供有力司法保障；妥善处理涉农案件，为社会主义新农村建设提供优质司法服务；积极参与社会治安综合治理，促进临川社会和谐稳定。要努力实现司法和谐。进一步完善调判结合工作机制，努力提高民事案件调解率、执行案件和解率和行政案件协调撤诉率；加强裁判文书说理、判后说法，尽可能让当事人服判息诉；加强涉诉信访工作，建立在党委领导下的信访案件终结机制，力争保持涉诉信访零记录。&&&&三要坚持司法为民，促进服务民生工程，维护群众合法权益。&&&&要在保障群众诉权上下功夫。进一步加大申诉复查力度，确保当事人的合法权益依法得到保护；进一步落实司法救助制度，保证有理无钱的当事人打得起、打得赢官司；落实“巡回立案、巡回开庭、巡回调解、执行信息员、法官接访点、判决书公示、妇女及未成年人维权点、帮教基地、便民诉讼点、法制宣传”等十个方面进社区（村组）活动，构建司法服务网络。&&&&要在保障群众诉求上见成效。将“便利群众、便利诉讼”的原则落到实处，在司法各环节强化服务功能，使群众得到更周到、更方便、更快捷的服务；提高审判效率，杜绝超审限、执限案件。&&&&要在保障民生问题上有作为。妥善审理涉及民生问题的案件，加大涉民生案件执行力度，通过司法手段维护人民群众的切身利益。&&&&四要坚持科学发展，促进基层基础建设，营造公正、高效、权威、和谐、廉洁、文明的司法环境。&&&&要加强队伍建设。加强领导班子建设，争做“善谋事、会干事、好共事”、人民群众满意、本院干警满意、上级法院满意、党委、人大、政府、政协满意、院党组满意的二级领导班子和领导干部；加强政治业务和司法能力建设，开展提升司法能力竞赛活动，进一步提高法官和其他工作人员司法实务与理论水平；加强业绩考核制度建设，建立后备干部档案，加强对后备干部的培养教育；加强党风廉政建设，落实“五个严禁”，健全教育、预防、惩治相结合的反腐败体系，建立个人廉政档案。&&&&要夯实基础建设。争取地方财政支持，加快“两庭”建设步伐，南站、腾桥、湖南三个法庭和法警集训中心今年要建成并投入使用，做好唱凯、桥东、北站、红桥法庭的规划征地工作，要建设两个“数字化”审判庭，落实科技强院工作方针，全面提升法院现代化管理水平；建立和完善人民法庭向当地党委、人大报告工作的制度，法庭要积极为辖区中心工作服务，提高执法能力、服务水平和协调能力，争取更大的工作支持。&&&&要完善管理机制。构建争先创优的激励机制，完善符合审判工作规律的质效评估体系，开展审判案件示范庭活动，促进审判质量和效率提高；完善干部选拔任用机制，规范司法政务管理，为审判工作提供优质高效的事务管理、行政服务和后勤保障。&&&&五要坚持改革创新，促进司法改革工作，积极稳妥深化司法体制和机制改革。&&&&把司法改革作为促进审判工作的有力抓手，要按照“有利于维护司法公正、有利于提高司法效率、有利于提升司法公信力、有利于树立司法权威、有利于优化司法形象”的目标要求，根据最高法院出台的深化人民法院司法改革十项任务要求，结合本院实际，因地、因时制宜，从增加司法透明度、规范自由裁量权、完善审委会机制、健全审判管理体系、拓展司法服务功能等方面入手，稳步推进司法改革。第1页&&共1页编辑：王倩&&&&临川区法院网
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江西省抚州市临川
区人民法院
临川法院：2010年工作总结暨表彰大会隆重召开作者：抚州市临川区人民法院
傅晓晖&&发布时间： 10:39:49受表彰先进领奖
市中级人民法院常务副院长鄢清员出席会议
区人大常委会副主任张进荣出席会议
何水金副区长发表重要讲话
区政协副主席颜淑兰出席会议
市中级人民法院党组成员、区人民法院党组书记、院长盛明阳作工作报告
市中级人民法院党组成员、区人民法院党组书记、院长盛明阳与该院党组副书记薛冰雁签订党风廉政建设责任状
总结表彰大会现场
&&&&临川法院网讯：日，抚州市临川区人民法院隆重召开2010年工作总结暨表彰大会。传达全市政法工作会议和全市法院院长工作会议精神，总结2010年度工作，表彰先进集体和先进个人，部署2011年度工作。市中级人民法院常务副院长鄢清员、区人大常委会副主任张进荣、副区长何水金、区政协副主席颜淑兰等领导出席会议。该院全体干警参加会议。&&&&市中级人民法院党组成员、该院党组书记、院长盛明阳总结回顾了2010年工作时指出，2010年，该院按照年初制定的“增强四大能力，打造四大品牌，创建八型法院”的工作思路，工作成效显著、亮点纷呈，各项工作均衡发展，为服务保障临川赶超发展作出了积极贡献。主要表现：在围绕社会矛盾化解，服务大局更加有为；围绕社会管理创新，司法为民更加有力；围绕公正廉洁司法，队伍素质更加提高；围绕夯实基层基础，基层建设更加扎实；围绕增强党性观念，外部环境更加优化。一年来，全院各项工作取得了新进展、新成效，我院被最高法院确定为司法改革工作联系点、司法公开示范法院，司法宣传工作获最高人民法院政治部、人民法院报社通报表扬，连续第五年荣获全国法院网络宣传先进单位荣誉，获全省第十二届文明单位、全省法院调解工作先进单位等市级以上荣誉表彰26项，唱凯法庭荣立集体二等功，杨峰、方惊涛同志荣立个人三等功，罗晔同志入选首届“感动抚州”十佳政法之星。&&&&对于2011年工作，盛明阳强调：全院上下要高举中国特色社会主义伟大旗帜，以党的十七届五中全会精神和全国政法工作会议精神为指导，坚持“三个至上”指导思想，牢固树立科学发展观，突出“为大局服务、为人民司法”工作主题，深入推进“社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法”三项重点工作，强化能动司法，深化司法改革，落实司法公开，围绕“增强四大能力，打造四大品牌，创建八型法院”的目标，为加快临川赶超发展提供更加有为的司法服务和更加有力的法律保障。&&&&盛明阳要求，全院重点要做好六个方面工作:一要强化能动司法，在服务赶超发展上创造新业绩；二要强化审判职能，在化解社会矛盾上发挥新作用；三要强化司法为民，在社会管理创新上谋求新突破；四要强化队伍建设，在公正廉洁司法上树立新标杆；五要强化司法改革，在加强审判管理上取得新成效；六要强化基层基础，在推进法院建设上实现新进步。&&&&何水金副区长发表重要讲话，高度评价该院2010年度工作，并对该院2011年工作提出四点希望：一要在服务大局上下功夫，强化司法服务保障；二要在化解社会矛盾上下功夫，全力维护社会和谐稳定；三要在创新社会管理上下功夫，着力落实司法为民；四要在公正廉洁执法上下功夫，努力提升司法形象。&&&&会上，盛明阳与分管院领导、分管领导与各部门负责人党风廉政责任状。第1页&&共1页
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市中院研究室张松涛主任讲话
市中院办公室詹建华副主任讲话
　　3月13日上午，临川区人民法院在六楼会议室隆重召开2006年度调研宣传信息工作总结暨表彰大会。分管副院长喻日全在大会上作工作报告；出席会议的中院调研室张松涛主任、办公室詹建华副主任分别对调研、宣传、信息工作提出一些指导性意见；最后，盛明阳代院长就我院的调研、宣传、信息工作及其他工作提出了六点要求。　　喻日全副院长在报告中简要回顾了我院2006年度调研、宣传、信息工作，并就2007年我院调研、宣传、信息工作进行了动员和部署，他指出过去的一年我院调研、宣传、信息工作主要呈现四个特点：一、调研、宣传、信息成果进一步扩大；二、调研、宣传、信息制度进一步完善；三、调研、宣传、信息工作载体进一步拓宽；四、调研、宣传、信息工作条件进一步改善；在部署今年的工作时，他要求全院法官及其工作人员从五个方面着力：一、加强领导，更新观念，深化认识，夯实思想基础；二、制定目标，明确任务，找准努力方向；三、健全网络，提高素质，加强队伍建设；四、强化管理，完善制度，构建长效机制；五、畅通渠道，广抓载体，开辟良好局面。　　中院调研室张松涛主任、办公室詹建华副主任在肯定了我院调研、宣传、信息工作所取得的成绩的同时，分别就如何做好调研、宣传、信息工作提出四点指导性意见：一、充分认识理论的价值，要更新观念，从实践中不断提炼，不断创新；二、要再接再厉，努力做好调研宣传工作，把临川区法院这面旗帜打出去，力争取得更好成绩；三、充分认识信息在法院工作中的地位和作用，要把撰写信息作为学习提高自己的过程；四、信息必须围绕党的政策和上级法院的工作部署以及本院工作的新举措、新情况、新问题进行采写，要掌握好方法和技巧。　　最后盛院长作了总结性讲话，他一方面对中院调研室、办公室詹主任亲临我院指导表示由衷感谢，并对荣获调研、宣传、信息工作的先进个人表示祝贺，另一方面就今年我院调研、宣传、信息工作及审判工作、队伍建设、作风建设、法院管理提出了六点要求：　　一、调研、宣传、信息工作在法院占有重要的位置，法官不能单纯就案办案，而是要在审判实践中搞好总结、归纳，不断提高理论水平和操作技能，要把抓调研、宣传、信息工作列入日常工作的议程，各庭室负责人是调研、宣传、信息工作的第一责任人，务必按照中院的要求和本院的工作意见抓好落实。　　二、退居二线和未担任庭长的老法官是法院队伍建设的财富，也是法院兴旺发达的财富，曾经为法院作出了很大的贡献。大家一定要统一认识，转变思维，从头脑中将“离岗人员”、“返聘人员”的称呼清除掉，要多多尊敬这些老同志，并从他们身上吸其政治营养和道德力量，同时也希望这些这些老同志能多为临川区法院建言献策，监督好领导班子和庭长。　　三、为充分调动干警们的工作积极性，从今年开始在全院推行轮岗制，基本思路是我院热点岗位确定为执行局、刑庭，这两个部门的负责人三年轮岗一次，副职及其他工作人员五年轮岗一次；其他部门负责人五年轮岗一次，副职及其他人员八年轮岗一次，没有到法庭工作的都要下派到法庭锻炼，新调整到位的干警原则上两年内不调整，书记员要到书记员岗位，工勤编制人员要到工勤岗位，法警要归队。现在，全院干警都应该对自己有一个正确的评估，究竟自己最适合哪一个岗位，请大家认真思考。　　四、切实做好“四个提升”。.经过调查研究，根据全市基层法院院长会议精神，今年我们提出“四个提升”，即：提升队伍素质、提升案件质量、提升管理水平、提升围绕区委、区政府中心工作服务的能力。通过“四个提升”，我院争建全国先进，创建和谐法院的目标一定能实现。　　五、加强管理。管理无序，就会导致领导专制，领导专制就会酿成不正常的现象和不规范的东西，大家一定要按准则、规定办事，不能有特殊的法官，不能有特权的干部，党组要公平、公正地对待每一位干警，在提拔重用干部时一定要有依据，管理既是一种能力、水平的体现，也是道德水准的体现，大家一定要保持艰苦创业的优良传统，不能定位太高，要踏踏实实做事。　　六、提高法官自身素质。在当前急剧变革的社会发展中，法官自身素质的提高显得尤为重要。为此，今年我院要开展好以下四项活动：　　1、创建“六无”法庭，即：无违规枉法裁判案件，无超审限案件，无越级上访缠访案件，无矛盾激化案件，无违法违纪违规事件，无安全责任事故。　　2、争做“六个零”法官，即：工作上“零”缺陷，操作上”零”违规，案件上”零”发改，执法上”零”差错，服务上”零”投诉，廉洁上”零”追究。　　3、搞好八比活动即：比效率、比作风、比服务、比能力、比成果、比贡献、比和谐、比质量。　　4、努力提升八方面能力，即：法律熟悉、业务精通、了解社会经济知识，有化解矛盾的基本方法，有高尚的职业道德，善于语言表达，能作好笔录写好文章，有操作现代化办公设备的能力，具备汽车驾驶的技能。　　盛院长还就当前亟待落实的三项工作进行了强调：　　一、党组要认真贯彻落实好全市基层法院院长会议、法院纪检监察工作会议精神，各庭室一定要拿出意见来，部门负责人要有所思、有所想，措施要简单、实用。　　二、从构建社会主义和谐社会的高度切实抓好信访工作，法院信访问题的根源就是我们所办案件判决太多、调解太少，要把提高调解率、证据的认证性和判决的公正性放在首位，认真办好每一件案件，从源头上解决好信访问题，已出现的信访问题要一个个解决，一个个消化。　　三、各部门要抓紧时间走访，确定司法服务联系网点，民商口在管辖范围内确定，进行定期走访，把围绕区委、政府中心工作服务作为重要工作，切实树立起司法权威，促进经济社会的发展。第1页&&共1页编辑：临法研&&&&
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