基于Adaboost层叠式分类器的人脸检测算法仿真--《西安邮电学院学报》2008年05期
基于Adaboost层叠式分类器的人脸检测算法仿真
【摘要】：详细研究了基于Adaboost的层叠式人脸检测算法。构建了一个层叠式分类器系统,其由多个弱分类器构建一个强分类器,再由多个强分类器最终构建一个层叠式分类器系统。通过增加层叠式分类器的级数来降低人脸误识率,增加层叠式分类器的个数来提高人脸检测率,使得层叠式分类器具有不断扩展升级的能力。仿真实验结果证明,采用这种策略成功的降低了误识率和计算时间,显著提高了检测性能,其检测效果稳定,并且完全可以适用于实时视频人脸检测。
【作者单位】：
【关键词】：
【分类号】：TP391.41【正文快照】：
1概述人脸检测是指在输入图像中确定所有人脸(如果存在)的位置、尺度和位姿的过程[1]。人脸检测作为人脸信息处理系统的一个重要内容,已经成为计算机视觉与模式识别领域的研究热点之一。人脸作为一种自然形体具有很强的共性,但由于个体的外貌差异、表情变化以及图像在采集时
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【参考文献】
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为树立政治进步、品德高尚、贡献突出的优秀青年典型，激励广大青年坚定理想信念，充分展现当代青年的精神风貌，引领广大青年在为实现中国梦而不懈奋斗的伟大征程中成长成才、建功立业，校团委决定在全校范围开展2014年度&五四奖章&评选活动。现将有关事宜通知如下：
一、评选对象：
14周岁至40周岁（日&日）的...&
为树立政治进步、品德高尚、贡献突出的优秀青年典型，激励广大青年坚定理想信念，充分展现当代青年的精神风貌，引领广大青年在为实现中国梦而不懈奋斗的伟大征程中成长成才、建功立业，校团委决定在全校范围开展2014年度&五四奖章&评选活动。现将有关事宜通知如下：
一、评选对象：
14周岁至40周岁（1973年5月5日&2000年5月4日）的本校在籍大学生及青年教师。
二、评选条件：
坚决拥护中国共产党的领导，热爱祖国、热爱人民、热爱社会主义。坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针、政策，扎实开展创先争优活动，是广大青年学习的榜样、工作的标兵、政治进步的楷模。同时要符合以下条件之一：
1.具备道德行为的先进性，自觉践行社会主义核心价值观，模范遵守公民基本道德规范，其事迹应当特别突出，在校园产生一定的积极影响，社会形象好、群众认可度高，能够在引领校园文明风尚中发挥重大作用。
2.学习成绩优异（成绩排名和综合考评成绩排名原则上都必须位于前10%，且没有不及格科目），在帮助和带领同学共同进步上具有显著成效；或曾经学习后进，但不言放弃，奋起直追，进步特别明显。
&&& 3.热心公益，积极参与各级各类公益志愿服务活动，并在志愿服务活动中获得一定荣誉，力所能及地为和谐社会、和谐校园作出贡献。
&&& 4.在成长过程中不畏艰难困苦，积极乐观，发愤图强，勇于克服各种困难去实现自己的梦想，表现出较强的顽强毅力和拼搏精神，有突出的自强事迹，为当代大学生树立可亲、可敬、可信、可学的时代榜样。
5.在校期间刻苦钻研、勇于创新，在某些行业或专业领域有突出技能，在国际和全国性专业学科竞赛、课外学术科技竞赛等竞赛中取得优异成绩，或科研成果等获得省、部级以上奖励，或获得国家专利。
&&& 6.在校期间曾经有创业实践经历，在校园或社会上产生一定的榜样作用，可以正确引导当代大学生对自身职业规划和创业实践进行思考。
7.在文艺、体育等方面有一定专长，在校期间保证文化课成绩的同时勤学苦练，为传播高雅艺术、弘扬体育精神，引领积极、健康、高尚的校园文化方面作出突出贡献。
&&& 8.关注国情民生，关注社会热点，以主人翁姿态积极参加社会实践，在实践中充分体现先锋模范的榜样作用。
五、工作要求：
1.日前将申请书交至各班班长处。
2.各学院要高度重视，精心组织，周密安排，在11月5日前，将符合条件的候选人报名表（附件1）、事迹材料（2000字以内）、获奖证书复印件（学院复核盖章生效）以及学院汇总表（附件2）交至校团委204办公室。
&&& 2.各学院要规范工作程序，坚持公开、公平、公正的原则，通过开展形式多样的工作，深入挖掘优秀青年励志成才的典型。
3.各学院要认真审核申请人材料的真实性，最终推荐1-2名&五四奖章&候选人至校团委。
联系人：李尚轩
联系电话：
& & & & & & & &&共青团南京理工大学委员会
& & & & & & & & & & 2014年10月27日&
经个人申请、民主评议、年级审查、学院讨论，现将人文学院2011级学生学年国家奖学金、国家助学金、国家励志奖学金名单公示如下：
一、国家奖学金（1名）
二、国家助学金（24名）
郭 蕊 田 委 李木子 戚珑献 德吉卓嘎
孙嘉凡 狄圣钧 张昆伦 陈 明 边巴普尺
樊 磊 朱丙娴 吴亭亭 吴东旭 王常...&
经个人申请、民主评议、年级审查、学院讨论，现将人文学院2011级学生学年国家奖学金、国家助学金、国家励志奖学金名单公示如下：
一、国家奖学金（1名）
二、国家助学金（24名）
郭& 蕊& 田& 委& 李木子& 戚珑献& 德吉卓嘎
孙嘉凡& 狄圣钧& 张昆伦& 陈& 明& 边巴普尺
樊& 磊& 朱丙娴& 吴亭亭& 吴东旭& 王常宇
朱鹏飞 &加娜尔& 沈& 铎& 胡松松& 耿远席
周灵彤& 周小华& 赵娅薇& 毛玉雯&
三、国家励志奖学金（7名）
郭& 蕊& 李冰雪& 周小华& 田& 委& 赵娅薇
朱丙娴& 陈& 明
自即日起7日内（9月28日&10月5日），凡对以上结果有意见者，请及时以口头或书面的形式向年级教育班反映。
联系人：杨春梅&&&& 025-&&&&&
&&&&&&&&&&&&&&&&&&& &&&&&&&&人文与社会科学学院&
& & & & & & & & & & & & & & & & & & &2012年9月28日
根据学校关于奖学金的评定要求，结合个人学习情况，现将年级学年下学期奖学金评定结果公示如下：
特等奖（1人）：
毕海燕92.71
一等奖学金（4人）：
赵娅薇90.01 陈 明89.53 刘艳桥88.28 周灵彤87.47
二等奖学金（12人）：
任中涛 张伊雨 王晓炜 王丹红
顾晓红 薛若默 王...&
根据学校关于奖学金的评定要求，结合个人学习情况，现将年级学年下学期奖学金评定结果公示如下：
特等奖（1人）：
毕海燕92.71
一等奖学金（4人）：&&&&
赵娅薇90.01&&&&& 陈& 明89.53&& &&刘艳桥88.28&& &&周灵彤87.47&&&
二等奖学金（12人）：
&任中涛&&&&&&&&& 张伊雨&&&&&&&&& 王晓炜&&&&&&&&& 王丹红
&顾晓红&&&&&&&&& 薛若默&&&&&&&&& 王青竹&&&&&&&&& 许碧薇
&张& 瑾&&&&&&&&& 邹少雯&&&&&&&&& 杨舒仪&&&&&&&&& 潘晓璐
三等奖学金（18人）：
&彭& 忱&&&&&&&&& 周小华&&&&&&&&& 阚辰芝&&&&&&&&& 郭& 蕊
&顾梦可&&&&&&&&& 李冰雪&&&&&&&&& 张晓妍&&&&&&&&& 裴& 爽
&蔡荣荣&&&&&&&&& 杨& 阳&&&&&&&&& 徐小凡&&&&&&&&& 王& 露
&顾天聃&&&&&&&&& 杨文伟&&&&&&&&& 朱真辰&&&&&&&&& 董& 瑜
&宋鸿儒&&&&&&&&& 朱丙娴
自即日始7日内（9月25日&10月2日），凡对上述同学获选奖学金有意见者，请及时以口头或书面的形式向学院反映。&&
&联系人：杨春梅&&&&& &
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&& 南京理工大学人文与社会科学学院
二〇一四年九月二十五日& &
根据江苏省教育考试院的通知，现将2014年下半年全国大学英语四、六级考试报名的有关事项通知如下：
一、考试时间
全国大学英语四级考试定于12月20日（周六）上午9:00-11:25举行；英语六级定于12月20日下午15:00-17:25举行；本次不开设小语种考试。
二、报名条件
1、大学英语四级
（1）我校20...&
& &&根据江苏省教育考试院的通知，现将2014年下半年全国大学英语四、六级考试报名的有关事项通知如下：
一、考试时间
全国大学英语四级考试定于12月20日（周六）上午9:00-11:25举行；英语六级定于12月20日下午15:00-17:25举行；本次不开设小语种考试。
二、报名条件
1、大学英语四级
（1）我校级本科生、研究生、双学位班学生可报名参加全国英语四级考试。
（2）继续教育学院学生在修完校内大学英语四级课程后可报名参加全国大学英语四级考试。
2.大学英语六级考试
参加全国大学英语四级考试成绩达到425分以上（含425分）的在校学生可以报考全国大学英语六级考试。
4.根据教育部考试中心相关文件要求，同一考生在当次四级、六级考试不得同时兼报；考生一律在本校报名参加考试，在校外参加考试的成绩不予承认；学校不接受社会考生报名。
三、报名办法及收费
1.报名方法
（1）我校普通本科生、研究生、双学位学生一律使用&校园一卡通&登录&多媒体自助服务终端&进行全国大学英语四、六级报名，缴费。（详见附件2）请大家报名缴费后，务必再次登录&多媒体自助服务终端&，确认报名是否成功。
（2）继续教育学院学生在继续教育学院报名。
2.收费标准：30元/人。
四、报名时间
报名时间为2014年9月11日至9月26日，请同学们务必在规定时间内报名，逾期不予补报。
附件1：2014年下半年全国大学英语四、六级考试照片采集要求
&&&& 2：报名流程及注意事项
五、有关提醒
我省CET口语考试今年上半年已经在南京大学、东南大学、江苏师范大学开始试点，四级笔试成绩500分（含500分）以上，六级笔试成绩425分（含425分）以上的学生可以报名参加。下半年CET口语考试的考试时间为11月23日，报名时间为10月30日至11月10日，采用全国集中网上报名方式。具体事宜请学生登录CET考委办网站查看。
& & & & & & & & & & & & & & & &二〇一四年九月十一日
选择南京政治学院的4个理由：
1.学科优势：两大国家重点学科，七大学科门类，师资队伍强大，引领学科前沿。可在哲学、政治学、马克思主义理论、心理学、新闻与传播、军事法学等学科专业招收地方生。
2.政策优势：&军队马克思主义理论人才专项培养计划&首次招生，硕博连读，可推荐免试，亦可统考，军队级人才培养工程，全方位强化锻炼培养，发展前景好。
选择南京政治学院的4个理由：
1.学科优势：两大国家重点学科，七大学科门类，师资队伍强大，引领学科前沿。可在哲学、政治学、马克思主义理论、心理学、新闻与传播、军事法学等学科专业招收地方生。
2.政策优势：&军队马克思主义理论人才专项培养计划&首次招生，硕博连读，可推荐免试，亦可统考，军队级人才培养工程，全方位强化锻炼培养，发展前景好。
3.区位优势：位于南京、上海主城区和改革开放前沿，毗邻诸多著名高校。
4.待遇优势：入学即入伍，全公费，享受同职级军官工资、伙食、服装、医疗等待遇，硕士毕业定正连职上尉，博士毕业定正营职少校，分配至部队工作。
（9月11日晚19:30在南京政治学院高远楼学术会堂召开2015年研究生招生咨询会，欢迎前往。届时在学院305门口有老师接待引见）
南京政治学院2015年研究生招生简介
南京政治学院是隶属总政治部领导的任职教育院校，编制等级为正军级，是全军研究生培养单位重点建设院校和军队&2110工程&整体条件重点建设院校，主要承担为全军培养政治指挥干部、政治机关干部、政治工作专门人才的任务，同时担负政治理论研究、服务部队建设、提供决策咨询等职能。学院由院本部（南京）和上海校区两部分组成。2015年，南京政治学院面向全国全军招收博士研究生33人、硕士研究生185人（全公费），其中硕士研究生招收地方入伍考生限额30名（男生25名、女生5名，含推免生15名），国防生限额35名。从2015年起实施&军队马克思主义理论人才专项培养计划&，招收硕博连读研究生35人。
一、招生专业、人数
2015年，学院在马克思主义哲学、伦理学、政治经济学、军事法学、政治学理论、中共党史、国际政治、马克思主义理论、基础心理学、军事思想及军事历史、军队指挥学、军队政治工作学、图书情报与档案管理等13个学术学位，新闻与传播、应用心理、军事3个专业学位招收硕士研究生，招生总数为185人。
在马克思主义哲学、伦理学、政治学理论、中共党史、国际政治、马克思主义理论等6个专业招收&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生35人，学制6年，主要面向军队院校政治理论教员和大单位理论研究室研究员，以及部队马克思主义理论相关教学科研岗位，培养军队马克思主义理论高层次专门人才。
国防生，可推免或报考所有非军事学科，限额35人。
地方生，可推免或报考&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生,以及军事法学、基础心理学、应用心理（专业硕士）、新闻与传播（专业硕士）等专业硕士研究生，限额30人（男生25人，女生5人）。
二、报考条件
考生报名程序与全国研究生招生入学考试完全相同。在教育部规定的报考条件之外，各类考生还符合以下要求：
1.地方入伍考生,须为&985工程&、&211工程&高校统招录取的本科生（不含三批本科、独立学院、专升本和教育部注册学籍规定的学制内未完成学业的，以及境外学校学生），按时获得本科学历和学士学位，报考专业与本科（不含自考、函授等形式的成人教育）所学专业相同或相近，年龄不超过24周岁（截止录取当年9月1日，下同）。其中，规定学制为5年的，年龄可放宽至25周岁；在校期间服完义务兵役的，年龄可放宽至26周岁。报考&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生的，需通过大学英语六级或达到相当水平。
2.国防生，培养目标应为非指挥类，报考专业应与本科专业相同或相近。报考&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生的，所学专业与报考专业相同或相近；通过大学英语六级考试或达到相当水平。
3.新闻与传播、应用心理专业硕士学位研究生，可接收地方生、国防生、军校生和部队在职干部报考。各类待遇与学术学位一致。
三、推荐免试
学院可接收普通高校优秀应届本科毕业生和国防生推荐免试攻读硕士研究生和硕博连读研究生。其中，地方生15人（&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生10人、其它专业5人），国防生人数不限（不超过国防生总招生数35人）。具体条件为：
1．2015年应届本科毕业生，取得所在学校硕士研究生推荐免试资格。
2．地方生仅限&211工程&高校应届本科生，通过大学英语六级考试，大学前三年综合成绩排名一般应在本专业前20%，中共党员优先录取。其中,申请推免为&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生的，应为&985工程&高校。
3．国防生不限院校性质和专业排名，可按相同或相近专业申请推免至所有非军事学科。申请推免为&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生的，应为&211工程&高校。
4．符合我院2015年研究生招生的年龄、体检等其他条件。
符合条件的考生，可于9月26日-29日登录&全国推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生信息公开暨管理服务系统&（以下简称&推免服务系统&），网址：，填报志愿。同时，将书面材料（具体见我院推免研究生招生简章）快递至我院研招办。我院将于9月30日在&推免服务系统&中向进入复试的考生发送复试通知，并于10月9日-10日组织选拔考试。我院将为所有来院考试的考生提供免费食宿。正式录取为&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生的推免生，还将予以报销来院参加选拔考试往返车票。
四、联系方式
更多详细信息，可关注中国研究生招生信息网&院校信息&栏目，搜索&南京政治学院&，或关注&NJZZXYSFS&微信公众号。
地址：南京市中山北路305号研招办，邮编：210003。
书店电话：025-，咨询电话：025-，电子邮箱：，联系人：苏老师。
1.南京政治学院2015年研究生招生简章：
.cn/sch/viewZszc--infoId-,categoryId-,schId-368172,mindex-12.dhtml
2. 2015年&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生招生公告：.cn/sch/viewBulletin--infoId-,categoryId-486284,schId-368172,mindex-12.dhtml
3. 南京政治学院2015年接收推荐免试研究生公告：
.cn/sch/viewBulletin--infoId-,categoryId-486284,schId-368172,mindex-12.dhtml
五、专业目录&
校区、招生数
初试科目（各学科前两门均为①101政治理论②201英语）
马克思主义哲学
③611中外哲学史④801马克思主义哲学原理
马克思主义经典著作选读
马克思主义哲学
政治经济学
③303数学三④802政治经济学
马克思主义经典著作选读
③613法学概论④803军事法学
政治学理论
③614政治学理论④804中国共产党与当代中国政治
中国特色社会主义理论与实践
政治学理论
马克思主义理论
③615马克思主义基本原理④808中国特色社会主义理论与实践
马克思主义经典著作选读
马克思主义理论
基础心理学
③621心理学专业基础综合
军人心理学
应用心理（专硕）
新闻与传播（专硕）
③616新闻传播理论④809新闻传播实务
新闻传播史
军事思想及军事历史
③617军事学基础理论④811中国人民解放军史
中国近代军事思想
军队指挥学
③618军事情报学概论④812 信息管理学概论
信息作战理论
军队政治工作学
③619军队政治工作史④813军队政治工作学
军队基层政治工作
军事（军队政治工作领域）专硕
师旅团政治工作
图书情报与档案管理
③（任选其一）303数学三或620计算机基础④812信息管理学概论
图书馆学概论或档案学概论或数据库系统基础
马克思主义哲学、伦理学、政治学理论、中共党史、国际政治、马克思主义理论等专业，院本部仅限招收&军队马克思主义理论人才专项培养计划&硕博连读研究生，博士期间统一转入马克思主义哲学或马克思主义理论专业。报考上述专业的其他考生请选择报考上海校区。
家庭经济困难学生受助资格认定工作是做好资助工作的前提，学校2013年完善了奥蓝管理系统，增加了家庭经济困难学生数据库，经过近一年的使用，还存在一些问题，近期学校将逐步完善家庭经济困难学生数据库，确保各项资助工作公平公正，请各学院做好以下工作：
（1）完善家庭经济困难学生申请材料
经前期摸底抽查工作发现，部分学生的申请材料缺失或不合格，需要提供①受...&
家庭经济困难学生受助资格认定工作是做好资助工作的前提，学校年完善了奥蓝管理系统，增加了家庭经济困难学生数据库，经过近一年的使用，还存在一些问题，近期学校将逐步完善家庭经济困难学生数据库，确保各项资助工作公平公正，请各学院做好以下工作：
（1）完善家庭经济困难学生申请材料
经前期摸底抽查工作发现，部分学生的申请材料缺失或不合格，需要提供①受助资格申请②乡镇以上民政部门出具的&家庭经济困难证明&或&家庭经济困难学生家庭经济情况调查表&；
& & 2011级至2013级,和其他新增加的通过认定的学生，在奥蓝管理系统（学生版）（http://202.119.81.69:866）【资助管理】-&【受助资格认定】栏目提交&受助资格认定&申请，同时必须将盖章的表格或证明原件的照片或扫描图片等附件上传，作为学校进一步复查的依据。（日前完成。）
联系方式：
余先生 电话：133
钱女士 QQ；
招聘人数：2名
财务顾问助理兼总经理助理&专职或兼职（兼职人员需要在校本科大三或以上学生、在校研究生）
任职要求：
1、金融、财会、...&
联系方式：
余先生 电话：133
钱女士 QQ；
招聘人数：2名
职位职能:&&
财务顾问助理兼总经理助理&专职或兼职（兼职人员需要在校本科大三或以上学生、在校研究生）
任职要求：
1、金融、财会、投资类专业优先，工科愿意转行做投行金融类亦可考虑；
2、熟练运用Word、Excel、PPT等OFFICE软件；
3、能大部分时间确保工作；
4、领悟接受学习能力强，思维灵活，尽职尽责，诚实自律，吃苦耐劳，组织协调能力强
5、具备良好的心理素质、沟通能力和客户服务意识
²相信在本公司平台上，能充分发挥您的主观能动性和创造力，积累丰富的工作经验，帮助您更好的建立及实现职业规划。
公司致力于为中国本土各类客户提供高层次财务管理、投资、融资以及资本运营一揽子解决方案。 公司主要经营业务为：
一、财务咨询类
1、财务顾问：协助客户通过进行策略和营运重设以及更有效地利用技术手段，来提升业务绩效。我们提供的发展策略包括财务变革、供应链管理、信息技术策略的实施、成本优化、业务整合、商业智慧以及客户资源规划的咨询服务。
2、并购交易：商业信息、商业尽职调查、财务与税务尽职调查、销售与购买协议、税务架构、供应商协助、供应商尽职调查。并提供具有创造性和实用性的实时增值解决方案。
3、公司重整：协助陷入不同程度困境或存在融资需求的客户进行重整，或为其寻找境外再融资/策略投资人机会，从而改善客户现金流，提高效益及价值，为客户上市或原股东退出创造条件。主要业务包括现金管理、营运重整、财务重整、危机管理。
4、估值咨询：依据会计、税务和监管条例来报告价值，以帮助第三方理解实体、资产或负债价值，从而能够作出明智的商业和投资决策。主要业务包括合并与收购、剥离、税务、财务与监管报告、战略规划与合资客户、融资、首次公开招募重组、重组整顿与资本结构调整。
二、投行类
1.A股和境外上市改制辅导和财务顾问：制度的改造与辅导、尽职调查、上市方案的设计比较与选择、组织上市中介团队、行业发展研究、募集资金使用研究等
2.上市前私募融资顾问主要包括商业计划、融资计划、资本结构与财务规划、资本资产定价模型与溢价估值、股票期权计划和场外股权交易等。&
3.收购兼并顾问：主要业务包括并购前期调查和可行性研究、并购总体方案策划与实施、反向并购、过桥并购、MBO、LBO等。
为深入学习贯彻习近平总书记等中央领导同志对中国青年志愿者研究生支教团工作的一系列批示精神，落实团的十八大关于深入实施大学生志愿服务西部计划的工作部署和团中央书记处关于继续抓实抓好研究生支教团工作的相关要求，经研究决定，现将南京理工大学第十七届研究生支教团成员选拔工作的相关事项通知如下：
一、工作内容
按照&公开招募、自愿报名、择优...&
为深入学习贯彻习近平总书记等中央领导同志对中国青年志愿者研究生支教团工作的一系列批示精神，落实团的十八大关于深入实施大学生志愿服务西部计划的工作部署和团中央书记处关于继续抓实抓好研究生支教团工作的相关要求，经研究决定，现将南京理工大学第十七届研究生支教团成员选拔工作的相关事项通知如下：
一、工作内容
按照&公开招募、自愿报名、择优选拔&的方式，在校内招募15名具有我校推荐免试研究生资格的2015届本科毕业生，组成我校第十七届研究生支教团，到西部贫困地区中小学校开展为期一年的支教工作和力所能及的社会扶贫、志愿服务、各类公益活动等，同时按照当地团组织安排可兼任所在乡镇、学校团委副书记，参与团的基层组织建设和基层工作。支教期满一年且考核合格后，免试攻读南京理工大学硕士研究生。
二、研究生支教团推免生遴选工作组织
1.研究生支教团推免生遴选工作在学校推免生遴选工作领导小组的统一领导下进行。
2.成立由纪委、教务处、研究生院、学生工作处、校团委等有关职能部门负责人组成的工作小组。校团委为工作小组秘书单位，负责组织实施。校团委书记为项目督导员。
三、招募条件
1.具有高尚的爱国主义情操和集体主义精神，社会主义信念坚定，社会责任感强，遵纪守法，积极向上，身心健康。
2.勤奋学习，刻苦钻研，成绩优秀：
（1）前三年课程平均成绩（包括所有必修课、专业选修课）名列学院或专业大类前40%；
（2）基础扎实，主要基础课和专业主干课程平均成绩优良；
（3）具有较强的自学能力、实验动手能力及提出问题和分析解决问题的能力，实习、课程设计及实验课平均成绩优良；
（4）国家大学英语四级统考达到460分，或者六级达到425分；
（5）必修课、专业选修课无不及格课程。
3.具有较高的政治思想素质,有一定的社会活动经验和志愿服务经历，有较强的组织协调能力。
4.热爱教育工作，普通话标准，身体健康，吃苦耐劳，能适应西部支教的艰苦环境。
5.具有较强的奉献精神和社会责任感，学生党员、优秀团学干部在同等条件下择优推荐。
6.在创新创业、志愿服务等领域有突出表现的学生可以适当放宽第2条所列条件的限制。
7.所有报名参加第十七届研究生支教团的同学不得兼报其他类型的免试研究生，一旦完成报名选拔、获得研究生支教团推荐免试资格的同学，必须签定相关承诺书，不得再申请考研、出国或就业，不得以任何理由私自放弃研究生支教团名额，否则将作为不诚信记录存入该生的个人档案并函告其被录用的国内外院校或用人单位。
四、招募程序及日程安排
1.学生申请：9月9日上午12:00前，学生登录校团委青年在线网站（http://youth./），下载填写《南京理工大学研究生支教团初选报名登记表》（附件1），连同成绩单、国家英语四六级成绩单等相关材料交至学院团委。
2.学院审核推荐：学院对学生申请材料进行审核，在《南京理工大学研究生支教团初选报名登记表》&学院意见&一栏中填写审核意见，由学院领导签字并加盖学院公章。
各学院请于9月9日下午16:00前向校团委递交推荐学生的材料。具体包括：
（1）《南京理工大学研究生支教团初选报名登记表》（需提交学院审核后的纸质版和电子版各一份。请各学院务必认真审核申请人填写的各项信息，确保真实性。）。
（2）成绩单（纸质版，一式两份，加盖学院公章）。
（3） 国家英语四六级成绩单（纸质版，加盖学院公章）。
（4）文体社会工作获奖情况、课外科技活动成果、学科竞赛获奖情况和志愿服务经历等证明材料（纸质版复印件，加盖学院公章）。
（5）南京理工大学研究生支教团选拔报名学院汇总表（附件2，需提交加盖学院公章的纸质版和电子版各一份）。
各学院应将上述材料递交至校团委李尚轩处，电话： ；电子材料发至电子邮箱:，逾期不报视为自动放弃。
3.资格审核：9月11日前，工作小组对学院推荐的申请人材料进行资格审核，并公示资格审核通过的人员名单。
4.综合测试：9月17日前，只有通过资格审核的申请人有资格参加本测试。主要包括：教学能力测试和面试考核。具体时间、地点等事宜另行通知，要求详见《南京理工大学大学生志愿服务支教团计划免试研究生综合测试细则》（附件3）。以综合测试成绩为依据，确定初步推荐名单并予以公示。
5.体检及心理测评：按照团中央要求，体检及心理测评中任何一项不达标，将不得参加研究生支教团计划。具体时间、地点等事宜另行通知，要求详见《体检项目及体检标准》（附件4）和《招募协议书》（附件5）。
6.公示：将拟推荐第十七届研究生支教团名单报经学校审核通过后予以公示，公示时间不少于7天。
7.推免生按要求在&全国推荐优秀应届本科毕业生免试攻读研究生信息公开暨管理服务系统&（网址：.cn/tm）完成报考、录取阶段等相关的工作。
五、工作要求
1.高度重视。研究生支教团是国家重大人才工程&高校毕业生基层培养计划&子项目，也是加强我校思想政治教育、服务青年学生成长成才的有效手段和重要举措。各学院应当予以高度重视，指派专人负责此项工作的具体落实。
2.精心组织。各学院要充分利用网络、宣传栏、电子邮箱等途径进行广泛宣传，营造良好氛围，配合做好咨询解释、招募选拔、座谈交流等方面的工作，协调做好保留研究生入学资格、学籍档案管理、党团组织关系转接等事宜。
3.严格遴选。要严格选拔标准，在选拔过程中，各学院应严格落实&公开、公平、公正&原则，招募通知与选拔结果应在本学院范围内公布，接受监督，杜绝弄虚作假行为。同时严格挑选，重点强化学生参加研究生支教团的志愿性，切实把好招募质量关。对招募结束后无故退出，或推荐的志愿者由于服务能力、作风做派等方面原因给学校产生负面影响的，将减少或取消学院指标。
4.加强管理。志愿者在支教服务期间，应自觉遵守国家法律、法规和研究生支教团的各项规定，不得单方终止协议。出现未取得学士学位及本科毕业证书，或受到处分，或支教考核不合格等情况，将取消其录取资格。
1.未尽事宜由校团委解释。
2.实施过程中，如遇上级政策调整，以上级政策为准
一、企业简介
（一）集团介绍
苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台，品牌价值1052.35亿元，年销售规模2700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的商业企业，位列中国民营企业第1位。
在2014年《财富》中文网发布的中国500强排行榜中，苏宁在竞争激烈的互联网企业中...&
一、企业简介
（一）集团介绍
苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台，品牌价值1052.35亿元，年销售规模2700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的商业企业，位列中国民营企业第1位。
在2014年《财富》中文网发布的中国500强排行榜中，苏宁在竞争激烈的互联网企业中居榜首位置。
（二）苏宁置业
苏宁置业是苏宁旗下大型房地产开发集团，依托集团在商业零售领域的经营规模和经验，苏宁置业着力于塑造专业地产品牌的同时，彰显建筑城市生活与建筑之关系，打造属于消费者的全方位生活平台。
苏宁置业坚持&整合社会资源，合作共赢&的经营理念，携手全球顶尖建筑设计公司，在全国鼎力开发商业地产，同时涵盖住宅地产、科技地产及物流工业地产的开发。目前全国共90多个项目，开发面积近两千万平米。
二、1200工程管理培训生介绍
1200工程是苏宁人才培养的品牌工程。1993年起，苏宁开始引进应届大学毕业生。从此，一批批优秀的大学生先后加入苏宁，他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。2002年，由董事长张近东先生亲自领导，面向大学应届毕业生的人才引进培养计划&&1200工程正式启动。首期即在全国范围内招募引进1200名03届本科毕业生，&1200&因此得名。苏宁1200工程是苏宁人数最多、历史最久、影响最大的人才工程。
迄今为止，1200工程已经连续实施12期，累计引进培养了超过3.8万名优秀的大学毕业生。目前，大批优秀的1200管培生一期、二期、三期员工已成长为公司高管，在苏宁转型变革、多元发展的道路上，扮演着重要的角色。
随着集团互联网转型变革的深入，苏宁人才战略也相应随之调整&&在原有1200工程的基础上，围绕当前新业务、新模式、新生代，2014年苏宁顺势启动1200管理培训生计划，并在招聘选拔、轮岗实习、培训带教、考核激励与晋升任用等方面进行全方位升级，通过全面、系统、专业的培养，打造知识型、专业型、创新型人才，助力每一名1200管理培训生与集团一同转型变革、突破成功！
三、招聘职位
监察管培生
工程管理、工程审计、土木工程、电气工程、给排水工程、消防工程等相关专业
投资管培生
城市规划与设计、资源环境与城乡规划管理、城市与区域规划、土地资源管理、金融学、企业管理、经济与产业管理相关专业
前期管培生
专业不限，经济金融管理类、工程管理类专业优先
营销管培生
专业不限，策划、市场营销、广告、新闻、中文、平面设计等专业优先
设计管培生
建筑学、土木工程、城市规划、结构工程、电气工程及其自动化、信息工程、电子信息工程、给排水工程、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、消防工程等相关专业
工程管培生
土木工程、工程管理、电气工程及其自动化、信息工程、电子信息工程、给水排水工程、建筑环境与设备工程、热能与动力工程、装饰工程等相关专业
成本管培生
工程管理、机电、暖通、给排水、安装造价等相关专业
物资管培生
专业不限，土建材料、暖通、机电、装饰、木料等专业优先
信息管培生
自动化、信息工程、电子信息工程等相关专业
物业管培生
专业不限，物业管理、工程管理、暖通、给排水、园林、景观等专业优先
建筑环境与设备工程、热能与动力工程、建筑电气、电气工程、艺术设计、室内设计、给排水工程等相关专业
造价工程师
工程造价、工程管理、电气、给排水、暖通等相关专业
四、薪酬福利
苏宁建立了以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1、薪资：我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬，相关细节会在录用通知环节给予详细说明。
2、奖金：我们会根据员工的年度绩效，提供不同档次的年终奖金，优秀员工奖金更丰厚。
3、短期激励：包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员，集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。
4、长期激励：对于表现特别优异的员工，苏宁将给予汽车、住房等奖励。
此外，每年我们都会根据集团业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。同时集团会定期开展内外部市场调研，以确保员工薪酬在同行业内具备良好的竞争力；并以业绩为导向，根据不同的职能体系制定了完善的绩效奖金方案。
五、应聘流程
投递简历&&& 在线测评&&& 校园宣讲会&&& 笔试&&& 面试&&& 签约
1、投递简历：您可以登陆/suning进行在线职位申请；
2、在线测评：完成在线职位申请后，您可以进行在线测评；
3、校园宣讲会：您可以参与我们在各大高校开展的校园宣讲会，详细了解苏宁集团及苏宁置业概况、1200管培生计划及本期招聘职位的具体情况，宣讲会的具体时间地点请参看校园行程；
4、笔试：通过简历筛选环节之后，申请部分专业岗位的同学将会接到我们的通知，邀请您参加专业知识的笔试；
5、面试：通过简历筛选环节之后（专业岗位通过笔试环节之后），我们将为您安排2~3轮的面试；
6、签约：祝贺您！在通过层层选拔之后，您最终脱颖而出！现在，我们将与您签订《就业协议书》，而您也正式成为苏宁的一员。
一、企业简介
（一）集团介绍
苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台，品牌价值1052.35亿元，年销售规模2700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的商业企业，位列中国民营企业第1位。
在2014年《财富》中文网发布的中国500强排行榜中，苏宁在竞争激烈的互联网企业中...&
一、企业简介
（一）集团介绍
苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台，品牌价值1052.35亿元，年销售规模2700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的商业企业，位列中国民营企业第1位。
在2014年《财富》中文网发布的中国500强排行榜中，苏宁在竞争激烈的互联网企业中居榜首位置。
（二）苏宁酒店&&中国高星级酒店连锁行业的领跑者
苏宁酒店管理公司成立于2005年，专业从事高星级酒店开发与管理。管理范围包括托管酒店、自营酒店、会议中心、俱乐部、后勤服务等多项业务，现在北京、南京等地拥有4家高星级酒店、1家高端会议中心和1家国内顶级高尔夫俱乐部。
随着全国化发展快速推进，南京新街口柏悦酒店、南京奥体JW万豪酒店、南京睿城艾美酒店、无锡凯悦酒店、徐州凯悦酒店、连云港索菲特酒店、镇江凯悦酒店、上海北外滩宝丽嘉酒店、佛山JW万豪酒店等高星级酒店正在建设之中，苏宁酒店将携手众多国际一流酒店管理集团展开战略合作，致力于成为中国高端酒店行业的领先品牌。
二、1200工程管理培训生介绍
1200工程是苏宁人才培养的品牌工程。1993年起，苏宁开始引进应届大学毕业生。从此，一批批优秀的大学生先后加入苏宁，他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。2002年，由董事长张近东先生亲自领导，面向大学应届毕业生的人才引进培养计划&&1200工程正式启动。首期即在全国范围内招募引进1200名03届本科毕业生，&1200&因此得名。苏宁1200工程是苏宁人数最多、历史最久、影响最大的人才工程。
迄今为止，1200工程已经连续实施12期，累计引进培养了超过3.8万名优秀的大学毕业生。目前，大批优秀的1200管培生一期、二期、三期员工已成长为公司高管，在苏宁转型变革、多元发展的道路上，扮演着重要的角色。
随着集团互联网转型变革的深入，苏宁人才战略也相应随之调整&&在原有1200工程的基础上，围绕当前新业务、新模式、新生代，2014年苏宁顺势启动1200管理培训生计划，并在招聘选拔、轮岗实习、培训带教、考核激励与晋升任用等方面进行全方位升级，通过全面、系统、专业的培养，打造知识型、专业型、创新型人才，助力每一名1200管理培训生与集团一同转型变革、突破成功！
三、招聘职位
运营管培生
工商管理、旅游管理、酒店管理、市场营销、财务管理、物流管理、供应链管理、物业管理、工程管理、食品科学与工程类专业优先
四、薪酬福利
苏宁建立了以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1、薪资：我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬，相关细节会在录用通知环节给予详细说明。
2、奖金：我们会根据员工的年度绩效，提供不同档次的年终奖金，优秀员工奖金更丰厚。
3、短期激励：包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员，集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。
4、长期激励：对于表现特别优异的员工，苏宁将给予汽车、住房等奖励。
此外，每年我们都会根据集团业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。同时集团会定期开展内外部市场调研，以确保员工薪酬在同行业内具备良好的竞争力；并以业绩为导向，根据不同的职能体系制定了完善的绩效奖金方案。
五、应聘流程
投递简历&&& 在线测评&&& 校园宣讲会&&& 面试&&& 签约
1、投递简历：您可以登陆/suning进行在线职位申请；
2、在线测评：完成在线职位申请后，您可以进行在线测评；
3、校园宣讲会：您可以参与我们在各大高校开展的校园宣讲会，详细了解苏宁集团概况、1200管培生计划及本期招聘职位的具体情况，宣讲会的具体时间地点请参看校园行程；
4、面试：通过简历筛选环节之后，我们将为您安排3轮的面试；
5、签约：祝贺您！在通过层层选拔之后，您最终脱颖而出！现在，我们将与您签订《就业协议书》，而您也正式成为苏宁的一员。
一、企业简介
（一）集团介绍
苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台，品牌价值1052.35亿元，年销售规模2700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的商业企业，位列中国民营企业第1位。
在2014年《财富》中文网发布的中国500强排行榜中，苏宁在竞争激烈的互联网企业中...&
一、企业简介
（一）集团介绍
苏宁创立于1990年，始终致力于商业零售经营，建立了覆盖海内外600多个城市的实体连锁与电子商务开放平台，品牌价值1052.35亿元，年销售规模2700亿元人民币，拥有员工18万人，是中国最大的商业企业，位列中国民营企业第1位。
在2014年《财富》中文网发布的中国500强排行榜中，苏宁在竞争激烈的互联网企业中居榜首位置。
（二）苏宁云商&&互联网时代的创新零售模式
服务为本，体验为王&&面对互联网、物联网、大数据时代，苏宁创新互联网零售，按照&一体两翼&路线图，遵循&三效法则&，以云技术为基础，云服务为产品，O2O融合运营，线上线下开放服务，拓展全渠道、经营全品类、服务全客群，为生产商、代理商、零售商提供开放的金融服务、供应链服务和产品品牌推广服务，为个人、家庭、企事业客户提供产品、内容、应用整体智能解决方案，开创&店商+电商+零售服务商&的云商模式。
智慧服务，科技先行&&苏宁拥有5000多名专业IT研发与运维人员，在美国硅谷、中国北京、上海、南京、上海、杭州、西安等地设立研发中心，建立了从前台产品、后台运营、内部管理一体化的信息化体系，实现了商品、供应链、金融支付、物流服务、市场推广等全流程实时、在线管理。
展望未来，苏宁深化推进&科技苏宁、智慧服务&战略，线上线下虚实融合，国内国际资源融合，持续构建IT、物流、人才后台竞争力，打造科技、国际、多元的新苏宁。到2020年，实现线下3500店、3500亿元、线上3000亿元、海外销售100亿美元的规模，成就世界级的领袖品牌。
二、1200工程管理培训生介绍
1200工程是苏宁人才培养的品牌工程。1993年起，苏宁开始引进应届大学毕业生。从此，一批批优秀的大学生先后加入苏宁，他们的到来为苏宁之后的快速发展积蓄了力量。2002年，由董事长张近东先生亲自领导，面向大学应届毕业生的人才引进培养计划&&1200工程正式启动。首期即在全国范围内招募引进1200名03届本科毕业生，&1200&因此得名。苏宁1200工程是苏宁人数最多、历史最久、影响最大的人才工程。
迄今为止，1200工程已经连续实施12期，累计引进培养了超过3.8万名优秀的大学毕业生。目前，大批优秀的1200管培生一期、二期、三期员工已成长为公司高管，在苏宁转型变革、多元发展的道路上，扮演着重要的角色。
随着集团互联网转型变革的深入，苏宁人才战略也相应随之调整&&在原有1200工程的基础上，围绕当前新业务、新模式、新生代，2014年苏宁顺势启动1200管理培训生计划，并在招聘选拔、轮岗实习、培训带教、考核激励与晋升任用等方面进行全方位升级，通过全面、系统、专业的培养，打造知识型、专业型、创新型人才，助力每一名1200管理培训生与集团一同转型变革、突破成功！
三、招聘职位
集团管培生
战略规划专员
本科/硕士/博士
专业不限，管理类、电子商务类、物流类、土建类专业优先
专业不限，新闻类、文学类、艺术类专业优先
监察管培生
专业不限，管理类、法学类、工程审计类专业优先
英语、韩语、日语及翻译类专业
金融学、经济学、投资学、财务管理
法务管培生
法学及法律相关专业
人力资源管培生
专业不限，管理类优先
行政管培生
专业不限，管理学类、新闻传播学类、英/日/韩语专业优先
财务管培生
会计学、财务管理、金融学、投资学、税务、审计专业优先
软件研发工程师
计算机科学与技术、软件工程、信息与计算科学、通信工程
云计算研发工程师
计算机科学与技术、软件工程等专业优先
算法研究员
计算数学、计算机科学与技术、数理统计
营销管培生
专业不限，市场营销、广告学、工商管理、电子商务、经济学、统计学、物流管理、英语、韩语、日语、新闻传播、设计类专业优先
物流管培生
专业不限，物流管理、物流工程、交通运输类、供应链管理类专业优先
产品开发工程师
机械类等理工类专业优先
红孩子营销管培生
专业不限，理工科类、经管类优先
金融产品经理
金融学专业优先
大区管培生
北京、上海、南京、深圳、天津、广州、西安、成都、重庆、合肥、福州、武汉、长沙、沈阳、苏州、青岛、杭州、佛山、昆明、贵阳、哈尔滨、长春、大连、太原、无锡、芜湖、济南、厦门、南宁、兰州、乌鲁木齐、郑州、南通、扬州、宁波、温州、南昌、中山、东莞、徐州
电子商务运营管培生
电子商务专业优先
新闻传播学类、营销类专业优先
商业广场策划专员
新闻传播学类、设计艺术类、营销类专业优先
商业广场招商运营管培生
专业不限，英语、市场营销、工商管理类专业优先
通信互联运营管培生
电子商务、市场营销、统计、数学
环境艺术设计专业优先
艺术设计类专业优先
四、薪酬福利
苏宁建立了以薪资、福利、短期激励、长期激励四位一体的全面薪酬激励体系。
1、薪资：我们为员工提供业内极具竞争性和吸引力的薪酬，相关细节会在录用通知环节给予详细说明。
2、奖金：我们会根据员工的年度绩效，提供不同档次的年终奖金，优秀员工奖金更丰厚。
3、短期激励：包括年度超额利润奖励、年度评优奖励、微创新等项目奖励。对于业绩优秀的人员，集团每年将给予旅游、出国考察交流、在职MBA培训的机会。
4、长期激励：对于表现特别优异的员工，苏宁将给予汽车、住房等奖励。
此外，每年我们都会根据集团业务发展状况和员工的业绩表现进行绩效评估并调整薪酬。同时集团会定期开展内外部市场调研，以确保员工薪酬在同行业内具备良好的竞争力；并以业绩为导向，根据不同的职能体系制定了完善的绩效奖金方案。
五、应聘流程
投递简历&&& 在线测评&&& 校园宣讲会&&& 笔试&&&面试&&& 签约
1、投递简历：您可以登陆/suning进行在线职位申请；
2、在线测评：完成在线职位申请后，您可以进行在线测评；
3、校园宣讲会：您可以参与我们在各大高校开展的校园宣讲会，详细了解苏宁集团概况、1200管培生计划及本期招聘职位的具体情况，宣讲会的具体时间地点请参看校园行程；
4、笔试：通过简历筛选环节之后，申请专业岗位（财务类、法务类、信息类、设计类）的同学将会接到我们的通知，邀请您参加专业知识的笔试；
5、面试：通过简历筛选环节之后（专业岗位通过笔试环节之后），我们将为您安排2~3轮的面试；
6、签约：祝贺您！在通过层层选拔之后，您最终脱颖而出！现在，我们将与您签订《就业协议书》，而您也正式成为苏宁的一员。
为给全国优秀学生提供接触科学前沿、提升专业素养、加深对我校研究生专业的了解和感受古都南京的机会，南京理工大学优秀大学生夏令营将于2014年7月中旬（初定）在学校举行，热忱欢迎各高校2015年优秀应届毕业生前来咨询、参与、体验。
夏令营活动的具体安排请关注研究生院网站，下周起承办学院陆续公布。
详细情况请关注举办...&
& & 为给全国优秀学生提供接触科学前沿、提升专业素养、加深对我校研究生专业的了解和感受古都南京的机会，南京理工大学优秀大学生夏令营将于2014年7月中旬（初定）在学校举行，热忱欢迎各高校2015年优秀应届毕业生前来咨询、参与、体验。
夏令营活动的具体安排请关注研究生院网站，下周起承办学院陆续公布。
& & 一、申请
& & 详细情况请关注举办学院，感兴趣的学生请及时提交网上申请（南京理工大学研究生院/招生网/夏令营申请登录，网报时间：6月16日-7月4日），并按学院要求提交相应申请材料。
& & 二、学生食宿及补助
& & 1、食宿：我校将为入选营员提供夏令营期间的食宿（注：学校或家庭所在地是南京的学生原则上不安排住宿）；
& & 2、交通费：外地院校学生请自行预定往返车票，我校给予相应交通补贴（参照火车硬座票或汽车票标准），学生须提供车票票据。
& & 3、保险：学校为营员购买在营期间人身意外伤害保险。
& & 三、注意事项
& & 1、申请材料须如实填写和提供；
& & 2、参加暑期夏令营的学生必须遵守我校相关规定，按照统一的安排参加各项活动，并注意安全；
& & 3、营员报到后要求全程参加夏令营活动，擅自离营者，举办方将不提供相关资助。
苏宁云商1990年创立于中国南京，是中国商业的领先者，国家商务部重点培育的&全国15家大型商业企业集团&之一，中国最大的商业零售企业。
2004年7月，苏宁云商（苏宁电器（002024））在深交所上市，成为国内首家IPO上市的家电连锁企业，连锁网络覆盖海内外600多个城市，中国香港和日本东京、大阪地区，拥有1600多家店面，海内外销售规模2300亿元，...&
苏宁云商1990年创立于中国南京，是中国商业的领先者，国家商务部重点培育的&全国15家大型商业企业集团&之一，中国最大的商业零售企业。
2004年7月，苏宁云商（苏宁电器（002024））在深交所上市，成为国内首家IPO上市的家电连锁企业，连锁网络覆盖海内外600多个城市，中国香港和日本东京、大阪地区，拥有1600多家店面，海内外销售规模2300亿元，员工总数18万人，先后入选《福布斯》亚洲企业50 强、全球2000大企业中国零售业第一，中国民营企业第一位，品牌价值956.86亿元。
2013年，苏宁走上了转型之路,云商更名、双线同价、开放平台、成立硅谷研发中心、收购PPTV等一系列的举措都意味着苏宁将实现从传统的商业零售企业向多元化互联网企业的转变。在这历史性的时刻，以&1200工程&为基础，苏宁&1200管理培训生&专项计划应运而生。2014年，集团已引进一批综合能力强、积极上进、充满事业心与发展意愿的优秀硕士、本科毕业生，助力苏宁&国际化、科技化、多元化&的发展。
现在，我们为即将于2015年毕业的本科及硕士学生量身定制了&营销管培实习生&计划。苏宁&营销管培实习生&计划将会为你提供：
1、精心设计的实习生培训课程及实习计划；
2、亲身体验先进的O2O商业模式并有机会加入到实际的项目运营中；
3、参加企业夏令营的机会，与全国众多高校的优秀学子面对面深度交流；
4、资深员工亲自带教，帮助你迅速提升专业能力，并增强沟通、组织、管理等多种能力；
5、优先成为2015苏宁1200管理培训生的机会。
&进世界500强不算本事，亲手打造世界500强才是真本事&，而你，正有机会与我们一同成为苏宁跻身世界五百强企业这段传奇的见证者和缔造者！
实习岗位：营销管培实习生
实习时间：2014年7月初-2014年9月初
实习地点：南京
招募人数：50人
申请条件：
（1）2015年即将毕业的本科或硕士；
（2）专业不限，管理类、营销类、电子商务类专业优先；
（3）对互联网零售感兴趣，喜欢从事营销类工作；
（4）具有优秀的学习能力；沟通、组织能力佳，善于团队合作。
申请时间：2014年6月10日-6月25日
实习流程：
简历投递&&&&&&& 简历筛选&&&&&& 初试&&& &复试&&& &&签订实习协议&&& 岗前培训
&&&&&& 实习，实习优秀者直接获得1200十三期管培生终面资格
注：营销管培实习生笔试、面试通知将以短信平台通知为主，电话为辅，请确保手机畅通且无短信拦截。
简历投递方式
请将简历投递至邮箱，邮件主题请采用&应聘管理培训实习生+学校+姓名&的格式。
苏宁云商集团股份有限公司
2014，全球经济不景气，国内经济也直转而下。而今年大学毕业生，加上去年毕业尚未找到工作的，预计将超过800万。史上最难就业季，苦了孩子，坑了家长。
更深层次的原因，是书本与实践之间、应试教育与市场经济之间、大学毕业生技能与企业要求之间的巨大落差。
领教工坊作为中国领先的企业家发展组织，发起...&
& & & & & &2014，全球经济不景气，国内经济也直转而下。而今年大学毕业生，加上去年毕业尚未找到工作的，预计将超过800万。史上最难就业季，苦了孩子，坑了家长。
& & 更深层次的原因，是书本与实践之间、应试教育与市场经济之间、大学毕业生技能与企业要求之间的巨大落差。
& & 领教工坊作为中国领先的企业家发展组织，发起名为&领教职坊&的大学毕业生职业发展工作坊公益项目，在资深人力资源专家和企业家的引领下，以私人董事会的形式，大学毕业生们互相学习，共同进步，解决自我定位、求职就业、职业发展等各种实际问题和困惑。
& & 有梦的人不气馁，追梦的人不言累。不要犹豫了，你要找的，就是我们：我，们，在，这，里！
& & &&主&&持&
& &&肖知兴&博士
& & 领教工坊联合创始人，乔治&华盛顿大学中国学院院长中欧国际工商学院总经理课程和管理发展课程创始主任。欧洲工商管理学院(INSEAD)组织行为学博士。研究领域为社会资本、社会网络、比较管理和社会认知，对中国企业的组织、战略、企业文化和领导力有深入研究和独到见解，著有《中国人为什么创新不起来》、《企业江湖》、《中国人为什么组织不起来》等。&
企业家和资深人力资源专家
时间：6月13日上午9:00-12:00
地点：南京理工大学校园内
报名：请把简历发到；凭邀请函入场。
& & 领教工坊面向价值创造型企业一把手，以「私人董事会」方式进行个人领导力修炼，致力于成为中国最专业的企业家终生学习与共同成长的私属社区。作为国内首个专门面向民营企业一把手的私人董事会组织，领教工坊由来自中国顶尖商学院和大学的知名学者以及企业界资深人士联合发起，依托1)交互式教练、群体教练及一对一教练技术，2)管理大师亨利&明茨伯格的实践管理教育理念，3)行动学习、互访学习及深度文化游学等三大强势专业背景，解决企业当前面临的实际管理问题，持续提升企业家个人领导力，形成相互信任、相互关怀、相互挑战的长期核心网络。
一、企业简介
恒大集团是在香港上市，以民生住宅产业为主，集快消、商业、酒店、体育、文化等产业为一体的特大型企业集团；作为其全资子公司、人才实训基地的恒大园林集团，负责恒大全国项目的园林设计、采购、施工及养护工作，中国城市园林绿化企业综合竞争力排名前十，是业内少有的全产业链一体化经营的企业集团。目前，公司业务覆盖全国120多个主要城市近300个项目，历十...&
一、企业简介
恒大集团是在香港上市，以民生住宅产业为主，集快消、商业、酒店、体育、文化等产业为一体的特大型企业集团；作为其全资子公司、人才实训基地的恒大园林集团，负责恒大全国项目的园林设计、采购、施工及养护工作，中国城市园林绿化企业综合竞争力排名前十，是业内少有的全产业链一体化经营的企业集团。目前，公司业务覆盖全国120多个主要城市近300个项目，历十余年发展，已成为业内规模最大、跨域最广、项目最多的园林企业。&打造城市名片、铸就传世经典&，我们虽被复制，但从未被超越！
二、人才理念
国以才立，业以才兴。人才是企业发展的根本，是推动企业跨越式发展的第一生产力。恒大重视团队建设，多渠道引进人才、高效机制培养人才、广阔平台晋升人才，为企业在激烈竞争中立于不败之地提供强有力的保障。
三、实习说明：本次实习由全资子公司恒大园林集团有限公司全权负责。
四、实习岗位及专业
1、综合管理类：市场营销、工商管理（含MBA）、金融、传播学、新闻学、广告学、财务、税务、财政学等，原则专业不限。
2、行政人事类：主行政管理、人力资源、文秘、工商管理、企业管理、中文、新闻、法律、外语类、播音与主持等。
3、IT及数据分析类：
①计算机科学与技术、软件工程、信息管理与信息系统、电子与计算机工程等；
②数学与应用数学、统计学、数据分析、金融、会计等。
4、预算造价类：造价、园林、会计、经济学、财务、税务、工程管理等；
5、工程管理类：工程管理、测绘工程、岩土工程、工民建、电气工程与自动化、建筑环境与设备工程、给排水、土木工程、园林等相关专业。
6、园林设计类：园林、景观设计、艺术设计、给排水、电气、结构等相关专业。（须熟悉设计相关软件）
7、园林采购类：专业不限
五、实习要求及待遇
实习地点：总部及全国分公司，具体以公司安排为准。
实习要求：
①报名人员须是即将于2015年毕业的全日制本科生或研究生；
②实习日期：暂定7月5日-10月1日（具体以通知为准，实习须连续2个月，时间可申请延长）；
③思维敏捷、抗压能力较强及学习成绩优异者优先；
实习待遇：
①实习工资3000元/月，包食宿。
②实习优秀者直接签约入职，也可向恒大系统其他单位推荐优先录用。
③签约人员可获得极具竞争力薪酬待遇、优厚的福利保障体系、完善的岗位晋升机制。
六、 应聘流程
1、简历投递：登陆校招系统投递简历：/2014/hdyljt
报名时间：2014年6月10日-6月25日
2、简历评估：简历初审通过后，请将应聘登记表（附一寸彩照）、个人生活彩照、简历及身份证、学生证、获奖证书复印件、个人作品邮寄至恒大中心。
3、视频或电话面试：公司将于6月20日-7月1日进行面试（视频或电话）
4、实习及录用：公司拟于7月5日-10月1日安排大学生实习，优秀实习生将被直接录用。
七、联系方式
公司地址：广州市天河区黄埔大道西78号恒大中心9楼园林集团行政人事中心
联系人：徐小姐（020-9/4027）
邮编：510620
招聘网站：/2014/hdylj
Ⅰ. 企业简介
江苏金融租赁有限公司（英文名称：Jiangsu Financial Leasing CO.,LTD）成立于1985年6月，是经中国银监会批准成立的、国内首批获取《金融许可证》的金融租赁公司，是全国首家进入银行间拆借市场、首家获准开展吸收股东存款和应收租赁款向商业银行转让业务的金融租赁公司，也是江苏省唯一一家金融租赁公司。
Ⅰ. 企业简介
江苏金融租赁有限公司（英文名称：Jiangsu Financial Leasing CO.,LTD）成立于1985年6月，是经中国银监会批准成立的、国内首批获取《金融许可证》的金融租赁公司，是全国首家进入银行间拆借市场、首家获准开展吸收股东存款和应收租赁款向商业银行转让业务的金融租赁公司，也是江苏省唯一一家金融租赁公司。
公司注册资金21.94118亿元人民币。主要股东有：江苏交通控股有限公司，南京银行股份有限公司，中信产业基金，国际金融公司(IFC)等，也是世行集团成员IFC在华投资的唯一一家金融租赁企业。
公司定位于服务中小企业，凭借强大的资金实力和创新灵活的服务手段，为国内数千家企事业单位提供了金融租赁服务，公司业务足迹遍布全国，业务范围覆盖印刷、纺织、医疗、教育、化工、机械加工、交通运输等诸多领域。近5年来，公司资产规模、营业收入和利润总额年复合增长超过40%，目前资产规模超200亿元。
Ⅱ. &用工需求
n两类用工需求&&外包用工 + 实习生
1.外包用工& （非正式编制）：
?2014年6月应届本科毕业生；
?通过统一笔面试后，将与南京领航人才公司签订《实习协议》及《劳动合同》，此后被派至我司工作；
?外包员工享有与正式员工一样的工作资源，根据岗位职责及所赋予其的权限来完全平等地开展工作，共同参与企业组织的各类文体活动，享受公司人事制度规定范围内的外包员工福利（注：外包人员薪酬福利体系，与我司正式在编人员福利体系，为独立的两套体系及操作办法）。
2.实习生& （正式编制）：
?2015年6月应届毕业硕士研究生，国家985、211院校序列高潜质生源；
?通过两轮面试后，将与我司直接签订《实习协议》，并于当年（即2014年）9月统一进入企业参加培训并上岗实习（注：双方亦可根据实际情况，灵活商定具体实习到岗日期）；
?当年（即2014年）11月，在我司启动&2015年度人员招聘&工作之时，该批实习人员共同参与到该正式招聘流程中来，根据公司统一甄选，确认录用及到岗意向，签订《三方协议》，准备次年正式入职。
n以下为&外包用工&四类岗位招聘需求&&
【业务综合岗（业务部内勤）】& （若干）：
1、岗位职责：
1）租金管理：及时跟踪项目租金回收信息，负责台账登记、报表统计、逾期追踪，及时向部门负责人和客户经理进行反馈；项目结束时，协助客户经理进行租金计算、办理展期、计算免息或罚息等工作。
2）票据管理：负责开具、登记、寄送、保管与租金相关的各类票据及往来函件，并登记台账。
3）逾期管理：统计制作《租金逾期情况汇总表》、《逾期报告》等，监控、提醒并提交部门经理及相关部门。
4）资产管理：逾期项目统计情况上报公司，配合相关部门在业务系统内对资产五级分类做确认。
5）档案管理：负责归整、管理、移交、调取在业务推进过程中产生的所有纸质文档，扫描录入电子文档。
6）行政管理：负责本部门行政文书撰写、办公物品领用、考勤统计、各类报表制作提交等行政事务性工作。
7）领导及客户经理交办的其他工作。
2、任职资格：
1）本科学历，财会、金融、经济管理等专业；
2）一定的文字表达、沟通协调与学习能力，熟练掌握常用办公软件；
3）工作踏实勤谨，细致认真有耐心，具有良好的团队精神与服务意识；
4）有会计从业资格证、注册会计师等相关资质者，或熟悉金融租赁相关政策法规及细分行业市场知识者优先。
【法务主管助理】& （1～2名）：
1、岗位职责：
1）法务文件处理：协助法务主管起草公司各类合同文件，组织相关部门对标准合同文本进行会审、修改和发布使用；协助审核公司经营过程中的合同性文件，对所有对外签订合同进行法律性审查等。
2）法律诉讼事务：协助仲裁法律事务、诉讼或非诉讼法律事务的处理，以及应急预案的启动、实施工作，配合处理突发性诉讼案件，相关法律文书的往来、递送等。
3）行政事务：负责日常办公室行政管理事务，包括电话接听、来访接待、信息通传，公司内部行政工作的衔接协调，部门行政文书等的撰写提报等。
4）领导交办的其他工作。
2、任职资格：
1）大学本科及以上学历，法律专业优先；
2）熟悉法学基本原理及相关法律法规，拥有一定的法律事务实习经验；
3）较优秀的文笔，良好的人际沟通与影响力，细致耐心，踏实勤谨，良好的团队协作意识。
【IT技术岗】& （1名）：
1、岗位职责：
1）硬件维护：包括电子设备、网络设备、系统设备、网络系统运作和管理；
2）软件维护：桌面系统支持，关键应用软件统一部署，统一版本控制，指导员工使用相关设备，开展相关人员的培训；常规服务器、用户账户以及密码管理；服务器、桌面操作系统安全补丁部署升级管理；关键服务\服务器运行、日志监控，建立应用服务运维、日志记录文档； 根据实际需求规划、实行数据备份/恢复策略。
3）网站维护：对公司网站进行管理维护，包括信息收集、信息发布、信息更新、网站改版宣传。
4）业务系统维护：负责公司日常业务运作各业务口径上传数据的。
5）数据统计/上报：负责通过信息系统上报银监局等管理部门的有关报表、资料等。
6）领导交办的其他工作。
2、任职资格：
1）大学本科及以上学历，通信、电子工程、自动化、计算机网络工程、应用物理及其相关专业。
2）熟悉Windows操作系统相关网络的运行环境及PC机硬件维护；精通局域网的维护及网络安全；熟悉ADSL技术原理，熟练使用ADSL路由设备,精通ADSL 共享技术；熟悉WLAN技术，有WLAN配置、调试经验；具有独立分析和处理网络故障能力。
3）计算机等级证书等相关资质证明。
【行政主管助理】& （1名）：
1、岗位职责：
1）公司工作总结与计划、会议纪要、董事会材料、领导讲话、公司简报等行政文书的起草、印发、流转，组织牵头相关制度的制订或修订；
2）起草、编辑公司内部刊物与新闻稿件与对外宣传，策划组织企业宣传与文化方面的相关活动事宜；
3）辅助公司相关行政管理工作；
4）领导交办的其他任务。
2、任职资格：
1）中文、新闻、法律等相关专业，本科学历；
2）文笔优秀，熟悉了解应用类公文制作文法，出色的语言表达能力，熟练使用现代办公设备及办公软件；
3）良好的行政管理与服务意识，较好的统筹协调能力；
4）性格开朗，思路清晰，具有良好的团队合作精神与工作责任心。
Ⅲ. &外包人员& 面试组织
?信息对接&发布：用人单位发出招聘需求，合作高校发布相关招聘启事，学生报名，收集电子简历；
?简历初筛：用人单位进行电子简历初选，反馈高校老师，待组织笔面试工作；
?笔试：行测+性格测试；
?初面、复试：个面+群面。
若有合适人选，便可及时通知用人单位安排面试；此后将持续对该岗位人员进行招聘，逐步补充入各业务部门。
从A到A+，是从优秀变成最优秀的过程，也是从理论到实际、从学术到业界的体验！
友达『A+种子实习计划』，是同学们前进职场的第一步！
想结识光电领军企业的优秀精英吗？
从A到A+，是从优秀变成最优秀的过程，也是从理论到实际、从学术到业界的体验！
友达『A+种子实习计划』，是同学们前进职场的第一步！
想结识光电领军企业的优秀精英吗？
想零距离体验职场积累经验吗？
想成为友达专属校园大使吗？
想领略盛夏的秀美苏州、旖旎的厦门吗？
前进友达开拓视野
绝对超过你的想象!!!
让你的暑假不再平淡，
让你的实习丰富起来，
你这么优秀，快让AUO知道！
友你加入，梦想必达！
我们将为你提供：
&为期4周的专属定制实习计划
&资深伙伴一对一指导带领
&专案负责&实际演练
&参评友达校园大使的机会
你将收获：
&初入职场的第一桶金
&活力四射的优秀伙伴
&走进现场的真实体验
&丰富多彩的实习经历
&曼妙唯美的江南之旅或风情万种的鹭岛风光
【友你加入梦想必达】
友达光电2015届&A+种子&暑期实习生招募简章
一．公司简介：
友达光电原名为达碁科技，成立于1996年8月，2001年与联友光电合并后更名为友达光电，2006年再度并购广辉电子。经过两次合并，友达得以拥有制造完备大中小尺寸面板的各世代生产线。友达光电亦是全球第一家于纽约证交所(NYSE)股票公开上市之TFT-LCD设计、制造及研发公司。公司自2008年起进军绿能产业，致力提供客户高效率太阳能解决方案。
友达光电2013年营业额为140亿美金，目前公司全球员工人数达45,000人，营运据点遍布中国台湾、中国大陆、日本、新加坡、韩国、美国、及欧洲等世界营运据点。
友达以创新技术提供先进的显示器整合方案，包括UHD 4K超高分辨率、超轻薄、窄边框、透明显示器、LTPS、OLED，以及触控解决方案等。友达并拥有从3.5G、4G、4.5G、5G、6G、7.5G到8.5G最完整的各世代生产线，能提供各种液晶显示器应用所需的面板产品，尺寸范围涵盖1.5吋到65吋TFT-LCD面板。
友达为全球领先的TFT-LCD面板制造业者，大尺寸面板市占率为16.7%(注a)，致力提供客户高附加价值的创新产品组合，运用完整世代生产线的竞争优势，弹性调整并开发各种应用产品，进一步掌握市场先机，取得综效之利基。
友达拥有多项研发专利，并获选为美国年Ocean Tomo 300&专利指数成份股之一。截至2014年3月，友达累积的专利申请量已达19,300件，获核准之全球专利总数超过12,400件。
注a: 资料来源 & DisplaySearch Market Tracker report, January 2014
二．基本条件:
1. 2015年毕业的本科、研究生
2. 正直诚信(Integrity)，积极主动(Initiating Action)，且具备团队合作精神(Teamwork)
三．招募职位:
生产制造类
工业工程、电子、电气、机械、机电、液晶、自动化、材料、光学、物理、化学等理工科相关专业
本科及以上
制程工程师
制造工程师
设备工程师
整合工程师
供应商管理工程师
电子、电气、机械、光电信息、自动化等相关专业
本科及以上
品质工程师
品质系统工程师
光机工程师
电子、机械、光学等相关专业
电子工程师
液晶面板工程师
资讯工程类
IT系统工程师
计算机科学与技术、软件工程、网络工程等相关专业
本科及以上
MES软件工程师
软件工程师
人力资源管理师
人力资源、企业管理、工商管理等管理类相关专业
本科及以上
厂区服务管理师
餐饮、园艺、酒店管理等相关专业
四．宣讲会行程：
南京理工大学
19:00-20:30
第二教学楼报告厅
五．应征方式：
1、网申地址：（请复制链接登入）
同时完成职能测评，否则不具备初选资格；
2、网申日期：
苏州：04/28-05/18
3、流程：网申&职能测评&短信&邮件通知简历筛选合格者&现场宣讲会&笔试&团队活动选拔&面试&录用
1、投递地址：宣讲会现场（见宣讲会时程）
2、接收时间：宣讲会结束
3、流程：宣讲会现场投递简历&宣讲会当晚完成职能测试&当晚24：00前短信&电话通知面试&
笔试&团队活动选拔&面试&录用
六．互动平台：
最新招募动态，请关注招募『小微』：
1、请关注&友达光电招募-苏州&新浪微博
2、搜索微信号『youdazhaomu_suzhou』或查找公众号『友达光电招募-苏州』
3、请关注&友达光电&人人网、大街网、开心网、应届生公共主页
七．友达招募团队联系方式
友达光电（苏州）有限公司
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
地址：江苏省苏州工业园区苏虹中路398号
南京毕业生就业市场仙林地区高校毕业生暑期实习招聘会，将于5月24日 9:00，在我校学术交流中心举办。目前报名单位共计104家，详细信息请见附件。
本次招聘会是针对我校2015届毕业生的一次大型实习招聘会。根据以往招聘会的经验，参会学生较多的，请各位老师督促学生尽早做好准备，积极参会。
附件特别说明：
1、第一列展位号为招聘会现场展...&
南京毕业生就业市场仙林地区高校毕业生暑期实习招聘会，将于5月24日 9:00，在我校学术交流中心举办。目前报名单位共计104家，详细信息请见附件。
本次招聘会是针对我校2015届毕业生的一次大型实习招聘会。根据以往招聘会的经验，参会学生较多的，请各位老师督促学生尽早做好准备，积极参会。
附件特别说明：
1、第一列展位号为招聘会现场展位号；
2、第二列网络预定号为就业网的在线预约展位号；
3、展位号从98-104号的单位为电话或邮件预约单位，具体招聘需求见现场海报。
同学们如需查看相应单位具体需求，请进行如下操作：
1、点击：http://221.226.2.187:88/nlg//marketdetail.aspx?marketid=500328&type=0&，登录就业网；
2、根据网络预定号，点击单位名称查看详细招聘需求。
附件已上传至年级QQ群共享。
为全面宣传国家和我省关于高校毕业生就业、创业等政策法规，普及就业、创业相关知识，促进高校毕业生就业创业指导和服务工作深入开展，决定举办江苏省第四届大学生就业创业知识竞赛。现将有关事项通知如下:
一、竞赛组织
竞赛设组委会，全面负责本次活动的组织工作。省教育厅分管领导担任组委会主任，厅高校学生处、省高校招生就业指导服务中心负责人担任组委会成员。组委...&
为全面宣传国家和我省关于高校毕业生就业、创业等政策法规，普及就业、创业相关知识，促进高校毕业生就业创业指导和服务工作深入开展，决定举办江苏省第四届大学生就业创业知识竞赛。现将有关事项通知如下:
一、竞赛组织
竞赛设组委会，全面负责本次活动的组织工作。省教育厅分管领导担任组委会主任，厅高校学生处、省高校招生就业指导服务中心负责人担任组委会成员。组委会办公室设在省高校招生就业指导服务中心，具体负责活动的日常宣传、组织实施等工作。请各高校认真组织，指定专人负责本校学生参赛的组织和实施工作。
二、参赛对象
本省全日制普通高校2015届毕业生。
三、竞赛流程
竞赛安排自2014年4月10日至10月20日，分宣讲学习、网上参赛、总结评优三个阶段。
（一）宣讲学习（4月10日-5月9日）
各高校要围绕当前高校毕业生就业创业政策和相关知识开展宣传普及工作，包括：召开就业创业政策专题学习会，组织开展就业创业工作人员培训；利用校园网络、校报校刊、校园广播电视等方式宣传就业创业知识；有条件的高校可编印就业创业政策宣传海报及各类服务手册，在校园宣传栏、教学楼、图书馆、食堂、宿舍、招聘会、宣讲会等学生集中的公共场所张贴和派发；组织就业创业指导课或知识讲座等。省高校招生就业指导服务中心将配合大赛开展大学生就业创业公益巡讲，将大学生最需要了解的政策和知识送进校园。
（二）网上参赛（5月12日-9月19日）
参赛学生登陆竞赛指定网站进行实名注册后，在60分钟内完成50题（含单选30题，多选10题，对错判断10题），总分为100分。答题完毕并提交试卷后即可得到本人的竞赛成绩。竞赛系统将每日汇总、更新各校当日参赛学生总数。大赛指定网站：江苏省大学生创业教育网（）、江苏毕业生就业网（）、江苏省高校毕业生就业网络联盟（http://www.）。
（三）总结评奖（9月22日-10月20日）
组委会按参赛学生总数的1%设置&学生优胜奖&。
四、竞赛内容
国家和我省关于大学毕业生就业、创业的政策法规和应知应会的知识等。组委会将在指定网站开通竞赛知识网络学习平台，供参赛学生研读学习相关内容。